领导科学基础模拟试题1(答案)_第1页
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PAGEPAGE3领导科学基础模拟试题（一）学号姓名一、单项选择题：10％（每题２分）1、领导者影响他人的基础是(B)。A.职位B．权力C.个人魅力D．承担的责任2、梅奥通过霍桑实验提出了人际关系理论和方法，提出了(B)的论点。A．经济人B.社会人C.经济—社会人D．有不同层次需求的人3、决策理论学派的代表人物是(C)。A．赫茨伯格B．穆顿C.西蒙D．马斯洛4、(A)在诸多的领导素质当中是第一位的。A．政治素质B．品德素质C．知识素质D．能力素质5、领导科学应属于(D)A．经济学B.自然科学C.社会科学D.边缘科学二、多项选择题：10％（每题２分）1、充分发挥群体决策优势的途径有(ACD)。A．创造良好的群体决策气氛B．领导者应倾听组织每一位成员的意见C.科学地运用群体决策方法D.建立科学的群体决策体制E．核心问题是处理好人际关系2、领导科学权变论阶段的主要理论流派有(ABCE)。A．菲德尔的领导权变模式理论B．雷定三因素领导理论C.路径—目标理论D．麦格雷戈的X理论、Y理论E．领导者—参与模型3、领导者要树立(ACD)。A．民本权力观B．代理权力观C．责任权力观D．组织权力观E．设计与维持组织目标与非正式组织目标的平衡4、集权制的主要缺陷是(ABCD)。A．灵活性差B．容易限制下级的积极性和创造性C．下级对上级的监督难D．容易产生腐败E.复杂性５、领导决策的构成应当具备的要素：(ABCD)。A．决策者B．决策对象C.决策信息D．决策方法E.决策计划三、判断题：20％（每题2分，对打√，错打×，空格不得分）1、在领导活动中，领导者与被领导者之间的关系是一种相互依存、相互制约的关系，是一种等级关系。(×)2、不确定型决策分析比风险型决策分析还要困难得多。(√)3、扁平形领导结构形态的优点是：由于层次多，信息的传递速度较慢。(×)4、实现领导决策民主化，可由多数人直接参与决策，人人都来实际参加每个具体问题决策的直接决定。(×)5、信息是领导决策的基础，是决策思维的原料。信息质量的高低决定决策的可靠性、可行性。(√)6、领导决策民主化包括决策方式民主和决策过程民主两方面。(×)7、赫兹伯格的激励—保健理论也称双因素理论。(√)8、从根本上说，领导者的责任就是提高组织的活动效率，实现组织的目标。(√)9、领导效能在一定的条件下是一切领导活动的出发点和最终归宿。(×)10、领导创新的内容包括领导观念创新、领导方式创新、领导环境创新、领导制度创新。(√)四、简答题：30％（每题6分）1、非合作均衡（P72）2、高、中、低三层领导者的素质重点（P118）3、领导决策的含义与特点（P134）4、领导艺术的特征有哪些?（P164）5、权威的定义及其与权力的关系（P114）五、论述题：30％（每题15分）1、试述领导者与管理者的区别（

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