2024版外卖员劳务雇佣合同1

2024版外卖员劳务雇佣合同1合同编号：__________

甲方（雇佣方）信息：

甲方名称：____________________________

甲方地址：____________________________

甲方联系人：__________________________

联系电话：____________________________

电子邮箱：____________________________

乙方（受雇方）信息：

乙方姓名：____________________________

身份证号码：__________________________

家庭住址：____________________________

联系电话：____________________________

电子邮箱：____________________________

鉴于甲方是一家合法成立并从事外卖配送业务的企业，乙方具备完全民事行为能力，愿意为甲方提供劳务，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成以下合同条款：

第一条合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年，自______年__月__日起至______年__月__日止。

1.2在合同期满前，如双方同意续签，应签订书面续签协议，否则本合同自动终止。

第二条工作内容

2.1乙方同意根据甲方的要求，从事外卖配送工作。

2.2乙方应按照甲方规定的工作时间、地点、方式等完成配送任务，并保证配送过程中的食品安全、服务质量及客户满意度。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为每日______小时，每周工作______天，具体工作时间由甲方根据业务需要安排。

3.2乙方享有国家法定节假日休息，以及其他按照甲方规定的休息日。

3.3乙方因特殊原因需请假，应提前向甲方提出书面申请，甲方根据实际情况予以批准。

第四条劳务报酬

4.1甲方按照乙方的实际工作量和甲方规定的计酬标准，按时足额支付乙方的劳务报酬。

4.2乙方劳务报酬的计算方式和支付时间由甲方在合同附件中具体规定。

4.3乙方同意接受甲方的考核，并根据考核结果享受相应的奖励或处罚。

第五条社会保险和福利

5.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

5.2乙方在合同期间享有甲方规定的其他福利待遇。

第六条保密义务

6.1乙方在合同期间及合同终止后，应保守甲方的商业秘密，不得向第三方泄露。

6.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

第七条违约责任

7.1甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。

7.2乙方在合同期间违反法律法规、甲方规章制度或因个人原因给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

第八条合同的解除和终止

8.1在合同期限内，甲乙双方均有权提出解除本合同。

8.2乙方提前解除合同的，应提前30日书面通知甲方。

8.3甲方提前解除合同的，应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿。

8.4合同终止后，乙方应按照甲方规定办理工作交接手续。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应优先通过友好协商解决。

9.2如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________________

乙方（签字）：____________________________

签订日期：____________________________

（以下为合同附件，如有需要可另行签订）

附件1：外卖员工作时间和休息休假规定

附件2：外卖员劳务报酬计算方式和支付时间

附件3：外卖员考核办法

附件4：外卖员社会保险和福利待遇

附件5：其他约定事项

多方为主导时的，附件条款及说明：

一、当甲方为主导时

1.1甲方有权根据业务发展需要，对乙方的工作内容进行调整，包括但不限于以下方面：

-调整配送区域；

-调整工作时间；

-增加或减少工作任务；

-要求乙方参加培训及考核。

1.2甲方在调整乙方工作内容时，应提前通知乙方，并与乙方进行充分沟通，确保乙方能够适应新的工作要求。

1.3甲方有权对乙方进行定期或不定期的考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。具体奖惩办法详见附件3。

1.4甲方应确保乙方在履行工作职责时的人身安全。如因甲方原因导致乙方在配送过程中发生意外伤害，甲方应承担相应的法律责任。

1.5甲方应在合同期限内为乙方提供必要的劳动保护用品，并定期对乙方进行安全培训。

二、当乙方为主导时

2.1乙方有权根据个人原因提出调休、请假等申请，甲方应在合理范围内予以批准。

2.2乙方有权要求甲方按时足额支付劳务报酬，并享有甲方规定的福利待遇。

2.3乙方在合同期限内享有如下权益：

-享有国家法定节假日休息；

-享有甲方规定的带薪年假；

-在合同终止或解除时，按照甲方规定获得经济补偿。

2.4乙方有权在合同期限内提出辞职。如乙方提前解除合同，应按照以下规定执行：

-提前30日书面通知甲方；

-按照甲方规定办理工作交接手续；

-如乙方违反合同规定解除合同，应承担相应的违约责任。

2.5乙方有权要求甲方提供与工作相关的培训，以提高个人技能和业务水平。

三、当有第三方中介时

3.1在本合同履行过程中，如甲方委托第三方中介机构为乙方提供配送服务，甲方应确保第三方中介具备合法资质。

3.2甲方与第三方中介之间的协议不得影响乙方的合法权益。如第三方中介导致乙方权益受损，甲方应承担相应的法律责任。

3.3乙方同意与第三方中介合作，但甲方仍应对乙方的工作进行管理和考核。

3.4甲方与第三方中介之间的纠纷，不得影响乙方的正常工作及权益。

3.5乙方在与第三方中介合作过程中，如发生纠纷，可向甲方提出书面申请，要求甲方协助解决。

3.6甲方应确保第三方中介按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用，并享有甲方规定的福利待遇。

3.7乙方在与第三方中介合作过程中，如因个人原因导致第三方中介或甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

甲方（盖章）：____________________________

乙方（签字）：____________________________

签订日期：____________________________

附件1：甲方为主导时的工作内容调整规定

附件2：乙方为主导时的权益保障规定

附件3：第三方中介合作规定

附件4：其他附加条款及说明

附件及其他条款详细说明

一、附件列表：

1.附件1：甲方为主导时的工作内容调整规定

2.附件2：乙方为主导时的权益保障规定

3.附件3：第三方中介合作规定

4.附件4：外卖员工作时间和休息休假规定

5.附件5：外卖员劳务报酬计算方式和支付时间

6.附件6：外卖员考核办法

7.附件7：外卖员社会保险和福利待遇

8.附件8：其他附加条款及说明

二、违约行为及认定：

1.甲方的违约行为：

-未按时足额支付乙方劳务报酬；

-未按约定为乙方缴纳社会保险费用；

-违反合同规定解除或终止合同；

-未提供必要的劳动保护用品或安全培训。

认定：以上违约行为由乙方提出书面申诉，甲方应在接到申诉后15个工作日内予以答复。

2.乙方的违约行为：

-未经甲方同意擅自解除合同；

-严重违反甲方的工作规定和规章制度；

-泄露甲方的商业秘密；

-在工作中造成重大失误，导致甲方损失。

认定：以上违约行为由甲方提出书面申诉，乙方应在接到申诉后15个工作日内予以答复。

三、法律名词及解释：

1.劳务报酬：指乙方为甲方提供个人劳动所应得的报酬，包括基本工资、奖金、津贴等。

2.社会保险：指甲方为乙方依法缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.商业秘密：指甲方在经营活动中具有经济价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

4.经济补偿：指合同解除或终止时，甲方根据乙方的工作年限和工资标准支付给乙方的补偿。

5.违约责任：指合同一方违反合同规定所应承担的法律责任。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方工作时间和休息时间安排不合理。

解决办法：参照附件4的规定，甲乙双方协商调整工作时间，确保乙方享有合法休息时间。

2.问题：劳务报酬支付不及时。

解决办法：甲方应按照附件5的规定，按时足额支付乙方劳务报酬，乙方有权提出申诉。

3.问题：社会保险和福