咖啡店实习生工作协议

咖啡店实习生工作协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（实习生）：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为一家合法经营的咖啡店，乙方愿意加入甲方咖啡店担任实习生一职，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方的实习事宜达成如下协议：一、实习岗位及内容1.乙方实习岗位为咖啡店实习生。2.乙方实习内容主要包括：学习并掌握咖啡制作技能、咖啡店日常运营管理、客户服务等。二、实习期限1.本协议自双方签字之日起生效，实习期限为____个月。2.如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、实习待遇1.甲方按照实习期间国家法律法规及相关政策，为乙方提供必要的实习培训。2.甲方为乙方提供实习期间的工作服及工作用品。3.乙方实习期间，甲方不支付工资，但应给予乙方必要的生活补助，补助标准为每月人民币____元。4.乙方实习期间，如需加班，应按国家相关规定支付加班费。四、实习期间的管理与考核1.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。2.乙方应按时完成甲方安排的工作任务，不得无故迟到、早退、旷工。3.甲方对乙方进行定期考核，考核合格者将继续实习，考核不合格者甲方有权终止实习协议。五、保密条款1.乙方在实习期间及实习结束后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密及客户信息。2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。六、违约责任1.任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.乙方个人简历5.甲方咖啡店规章制度6.甲方咖啡店培训资料7.甲方咖啡店运营管理手册二、违约行为及认定：1.乙方迟到、早退、旷工超过甲方规定次数。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密及客户信息。4.甲方未按时支付乙方生活补助。5.甲方未为乙方提供必要的培训和工作服。三、法律名词及解释：1.实习生：指在咖啡店进行实践学习，以提高自身技能的人员。2.实习期限：指实习生在咖啡店进行实习的时间长度。3.加班费：指实习生在法定工作时间之外进行工作所应得的报酬。4.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并能为权利人带来经济利益的信息。5.技术秘密：指不为公众所知悉，具有技术价值并能为权利人带来经济利益的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方遇到工作难题，可以向甲方上级或同事寻求帮助，也可参加甲方提供的培训。2.乙方如遇加班，应向甲方提前申请，并按法定标准获得加班费。3.乙方如泄露甲方秘密，甲方有权终止实习协议，并要求乙方承担相应法律责任。4.甲方如未按时支付乙方生活补助，乙方可以书面形式向甲方提出异议，甲方应在规定时间内予以解决。五、所有应用场景：1.乙方为大学生，利用课余时间在甲方咖啡店实习，以提高自身职业技能。2.乙方为高中毕业生，打算在咖啡店实习一段时间