昆山市智能穿戴劳动合同范本

昆山市智能穿戴劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：一、乙方的岗位职责1.乙方担任甲方智能穿戴项目的__________职位，负责__________工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，确保工作质量符合甲方要求。二、合同期限1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.合同期满后，如双方同意续签，应提前__________个月书面通知对方。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作__________天，每天工作__________小时。2.乙方按国家规定享受法定节假日、年假、病假等休假待遇。四、劳动报酬1.乙方月工资为人民币__________元（含__________元基本工资和__________元绩效奖金）。2.乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》规定支付。3.乙方享受五险一金待遇，具体按照国家和地方政策执行。五、保密条款1.乙方同意在合同期内及合同期满后__________年内，对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。六、合同的解除和终止1.双方协商一致可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的，应提前__________个月书面通知甲方。3.乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊的，甲方有权立即解除合同。4.合同期满，双方未续签的，合同自然终止。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.乙方在甲方工作期间，应遵守国家法律法规及甲方规章制度。2.乙方在甲方工作期间，应积极参加甲方组织的培训和各项活动。3.乙方同意甲方在必要时调整其工作岗位和职责。九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.乙方与第三方签订的保密协议5.甲方公司规章制度6.甲方公司组织结构图7.甲方公司产品技术文档8.甲方公司财务报表9.乙方的工作成果证明文件10.双方签订的其他书面协议或文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定履行岗位职责，导致工作质量不符合甲方要求。2.乙方未按照保密协议约定保守甲方商业秘密、技术秘密等。3.乙方未按照合同约定完成工作任务，造成甲方损失。4.乙方提前解除合同未按照约定提前通知甲方。5.乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊。6.甲方未按照合同约定支付乙方工资、加班费、五险一金等。7.甲方未按照合同约定提供乙方的工作条件和发展机会。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的书面协议。2.岗位职责：劳动者在用人单位从事的具体工作内容和任务。3.保密义务：劳动者对用人单位的商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。4.违约行为：违反合同约定的一方行为。5.违约责任：违反合同约定的一方应承担的法律责任。6.五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。7.法定节假日：国家规定的休息日、节假日。8.加班费：劳动者在法定工作时间之外工作的工资报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方工作能力不符合甲方要求。解决办法：甲方提供培训机会，乙方提高自身能力；如乙方仍无法满足要求，可依法解除合同。2.问题：乙方因个人原因无法继续履行合同。解决办法：提前书面通知甲方解除合同；如甲方同意，可协商解决。3.问题：甲方未按照合同约定支付乙方工资和福利。解决办法：乙方有权向劳动监察部门投诉或依法申请劳动仲裁。4.问题：甲方违反保密协议，泄露乙方个人信息或商业秘密。解决办法：乙方有权要求甲方承担违约责任，并要求赔偿损失。5.问题：双方在合同履行过程中发生争议。解决办法：友好协商解决；如协商无果，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为智能穿戴产品研发企业，乙方为甲方招聘的智能穿戴产品设计师。2.甲方为智能穿戴设备生产厂家，乙方为甲方招募的市场