区域销售主管岗位的工作职责（5篇）

第第页区域销售主管岗位的工作职责（精选5篇）区域销售主管岗位的工作职责第1篇职责：1、对区域市场内礼品经销商进行规划并进行礼品客户的开发，做好礼品经销商客户销售数据汇总和分析，解决礼品经销商客户日常销售或购买中所碰到的问题，提高客户销售额和认可度；2、完成公司下达的各项销售任务和指标；3、供给市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的精准信息，为公司订立销售策略及销售计划供给支持；4、对所辖区域的销售资源及费用合理使用；5、参加销售计划的推测和反馈，提升部门整体效率。任职要求：1、具有敏锐的市场嗅觉，有较强的销售本领，市场运营本领；2、娴熟使用各类办公软件，具备有语言组织本领、沟通协调本领、数据分析本领；3、具有3年以上家电或者快消工作阅历，对家电行业市场有肯定的了解；区域销售主管岗位的工作职责第2篇职责：1、负责区域管辖内各方面日常运营和管理工作，完成区域内各店铺巡检工作2、依据区域销售任务进行店铺指标任务分解，订立可执行、可量化、可评估的任务达成方案，引导店长完成销售指标3、负责区域管辖内各方面人员团队建设及后备人才的培育4、负责带动团队、激励团队达成预定的销售目标，提升销售业绩5、监督执行店铺运营的业务流程、服务流程、陈设标准、聘请流程6、负责与商场之间的活动沟通聘请要求：1、大专以上学历2、珠宝、市场营销、销售等相关专业3、3年以上珠宝销售、渠道拓展或销售管理工作阅历4、商务谈判本领、沟通协调本领、抗压本领、团队协作本领、执行力强区域销售主管岗位的工作职责第3篇职责：1、依据公司销售规划、任务目标，订立个人的销售计划，量化销售指标；2、主导/搭配销售团队完成销售业绩，协调处理各类市场问题；3、搜集项目信息、把握市场动态，完成预期销售目标；4、负责区域客户拓展、开发、关系维护，并保持良好合作；5、负责区域内相关项目的洽谈、应标工作（含商务及技术标书的制作）、项目执行及回款工作。任职要求：1、市场营销或或对销售事业感爱好，有激情；2、有良好的团队合作精神，有敬业精神；3、良好的沟通技巧和劝服本领，能承受较大的工作压力。能适应出差；4、市场营销、电子类、计算机等相关专业本科学历，条件优秀者教育程度可适度放宽；5、2年以上销售工作阅历，有交通行业销售阅历者优先。区域销售主管岗位的工作职责第4篇职责：1、依据省区售经理调配的业务目标，订立销售策略，组织业务代表实施和完成销售和开发目标。2、订立业务人员进展规划，建立优秀高效的团队。3、引导、培训业务员开展业务工作，保证业务代表按公司规章制度开展工作。4、掌控销售部门费用使用情况。5、对销售应收帐款进行掌控，保证适时顺当回款。6、收集销售市场信息，评估市场容量、潜力、竞争态势，做好市场规划。7、做好业务工作汇报，做好与公司各部门的搭配，维护客户关系。8、上级临时交付的任务。履行公司制度及体系规定的，本岗位应有的其他职责；享有履行职责应有的权力。岗位要求：医学，市场营销，护理，生物等医疗相关专业大专或以上学历；有医药，医疗器械，医学检验等临床销售管理工作阅历2年及以上优先；如临床开发及上量本领较为杰出无团队管理工作阅历者也可考虑；有较好的沟通协调本领；当地有相关资源者优先。区域销售主管岗位的工作职责第5篇职责：1、负责团队日常工作的管理，引导、培训及评估；2、依据实际情况参加公司销售制度的订立、改进不合理要求；3、维护现有客户资源，开拓新的销售渠道、市场，（重要开发维护设计师、工程承包商）；4、收集竞争对手相关信息，适时反馈和分析，并给出有效应对方案；5、依据市场和公司总体战略目标，订立月度、季度、年度计划表，带领团队按计划完成各项目标。岗位要求：1、年龄26—35岁，本科及以上学历，市场营销、家具设计、室内设计等相关专业；2、一般话标准、粤语流利、英语读写流利；3、有3年以上办公家具、