付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
简易招投标流程合同编号:__________合同双方:甲方:名称:__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________电子邮箱:__________乙方:名称:__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________电子邮箱:__________鉴于甲方为进行某项工程或项目的施工、建设、采购等需要,乙方具有相应的能力和经验,经双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条合同标的1.1本合同的标的为:__________(工程或项目名称)。1.2乙方应按甲方的要求,完成本合同标的的设计、施工、设备供应、安装、调试、培训、验收等工作。第二条合同价格2.1本合同的价格为:__________(大写:__________元整)。2.2乙方应按照本合同约定的时间、质量、数量等要求,完成合同标的的相关工作。第三条合同的履行3.1甲方应按照本合同约定的时间和要求,向乙方支付合同价款。3.2乙方应按照本合同约定的时间和要求,完成合同标的的相关工作,并保证质量符合甲方的要求。3.3乙方应按照甲方的要求,提供相关的设计、施工、设备供应、安装、调试、培训、验收等服务。第四条合同的变更和解除4.1在合同履行过程中,如因不可抗力等原因导致合同无法履行,双方可协商变更或解除本合同。4.2除不可抗力等原因外,任何一方不得单方面变更或解除本合同。如一方要求变更或解除本合同,应提前__________天通知对方,并经双方协商一致。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。5.2甲方未按约定时间支付合同价款,乙方有权拒绝履行合同标的的相关工作。乙方未按约定时间完成合同标的的相关工作,甲方有权解除本合同,并要求乙方支付违约金。第六条争议解决6.1本合同的解释和履行均适用中华人民共和国的法律。6.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至__________年__________月__________日。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________法定代表人(或授权代表):__________法定代表人(或授权代表):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.招投标文件2.合同草案3.设计方案4.施工图纸5.设备清单6.验收标准7.培训资料8.付款凭证9.履约证书10.变更协议二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间支付合同价款,视为违约。2.乙方未按约定时间完成合同标的的相关工作,视为违约。3.乙方交付的合同标的质量不符合约定,视为违约。4.甲方未按约定提供施工场地、资料、设备等,视为违约。5.双方未按约定履行合同义务,导致合同无法履行或造成对方损失的,视为违约。三、法律名词及解释:1.甲方:指合同中约定的甲方名称,具有合同权利和义务。2.乙方:指合同中约定的乙方名称,具有合同权利和义务。3.合同标的:指合同双方约定的具体工作内容、工程、项目等。4.违约金:指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。5.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、社会事件等。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按约定时间支付合同价款:乙方应与甲方沟通,要求甲方按时支付;如甲方仍不支付,乙方有权拒绝履行合同标的的相关工作。2.乙方未按约定时间完成合同标的的相关工作:甲方应与乙方沟通,要求乙方按时完成;如乙方仍不完成,甲方有权解除本合同,并要求乙方支付违约金。3.乙方交付的合同标的质量不符合约定:甲方应要求乙方及时整改或重新提供符合质量要求的合同标的。4.甲方未按约定提供施工场地、资料、设备等:乙方应与甲方沟通,要求甲方提供;如甲方仍不提供,乙方有权暂停履行合同标的的相关工作。5.双方未按约定履行合同义务,导致合同无法履行或造成对方损失:双方应协商解决,如协商不成,可向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年益阳职业技术学院辅导员招聘考试真题汇编附答案
- 铝电解工岗前技术操作考核试卷含答案
- 机电设备维修工操作知识评优考核试卷含答案
- 燃气轮机运行值班员QC管理测试考核试卷含答案
- 2025吉林省长春市公务员考试《公共基础知识》题库参考答案
- 公路水运工程试验检测员发展趋势竞赛考核试卷含答案
- 耐火材料模具工冲突管理测试考核试卷含答案
- 2024年烟台城市科技职业学院马克思主义基本原理概论期末考试题附答案
- 2024年长沙南方职业学院辅导员考试参考题库附答案
- 2024年湖南信息学院马克思主义基本原理概论期末考试题附答案
- 2026长治日报社工作人员招聘劳务派遣人员5人参考题库完美版
- 2025年经营分析报告
- 慢性心衰心肌代谢记忆的干细胞干预新策略
- 2026年孝昌县供水有限公司公开招聘正式员工备考题库有完整答案详解
- 中建八局项目如何落实钢筋精细化管理
- 钢结构除锈后油漆施工方案
- 安徽省江南十校2025-2026学年高一上学期12月联考生物(含答案)
- 杭州市临平区2025年网格员招聘笔试必考题库(含答案)
- 总裁思维培训课件
- 三菱扶梯介绍PLUS概述课件
- 江西乐平工业园区污水处理厂提标改造工程环评报告书
评论
0/150
提交评论