建设项目人员岗位职责

建设项目人员岗位职责

（一）经理岗位职责

L贯彻执行国家法律、法规和强制性标准，执行上级及公司的各项规章制度、管

理办法。

2.接受委托，履行公司与业主签订的施工合同及公司与项目经理部签订的《项目

管理目标责任书》，对工程项目的各项管理目标负责。

3.参与项目前期策划，审核单位工程施工组织设计。根据公司下达的施工生产计

划，组织编制项目成本计划、资金计划和周、日作业计划，并组织实施。

4.负责项目经理部全面工作，组织制定落实项目经理部的各项管理制度、工作标

准，理顺管理关系，加强管理，确保项目各项管理工作有序、可控。

5.贯彻公司IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系，组织制定相应的管

理控制措施，确保体系有效运行。

6.负责与业主、设计、监理、地方政府及各协作单位的协调和沟通，解决项目施

工中出现的问题。

7.根据项目人员岗位工作职责和现实表现，组织定期考核、评价和奖惩。

8.根据项目施工需要，对进场的生产要素进行合理组织、调配。

9.组织现场文明施工，及时处置各种突发事件。做好变更、索赔和区域经营工作。

10.按时组织项目成本分析和经济活动分析。

n.做好竣工交付工作，协助公司进行项目评优、评奖申报。

12.负责项目债权、债务的清理、清偿。

13.接受公司和地方政府有关部门对项目的监督、检查。

14.完成领导交办的其他工作。

（二）党支部书记岗位职责

1.认真学习、宣传、贯彻党的路线、方针、政策，执行建设单位党组织和公司党

委的工作部署和决议，抓好党支部班子的政治理论学习工作。

2.组织建立、落实民主集中制及相应的会议制度、议事规则和决策程序，建立、

落实厂务公开制度。

3.支持和维护项目经理对经营项目的组织指挥、协调；发挥思想政治工作对施工生产

的保证与监督作用。

4.负责项目部的党建和思想政治工作，建立和谐的工作和生活氛围，稳定职工队

伍。

5.组织抓好项目场容管理、项目宣传、三工建设、劳动竞赛、文明施工工作，开

展创优达标活动。

6.组织领导工会、共青团开展活动，丰富项目部员工的物质文化生活，不断提高

员工和青年的思想政治素质。

7.与项目经理共同抓好人才培养工作，加强人才队伍和员工队伍建设，组织制定

人才培养的规划、目标、制度、措施，并对执行、落实情况组织检查、督促、考核、

奖罚。

8.组织制定党风廉政建设工作计划和责任分工制度，建立健全各级各部门党风廉政建

设的责任考核机制。

9.完成领导交办的其他工作。

（三）副经理岗位职责

1.在项目经理的领导下，认真贯彻执行国家的法律、法规和公司的各项规定、制

度和办法，组织落实项目经理部的决议、制度、措施。

2.负责项目的施工生产工作，组织施工计划的编报及作业计划的编制下达。负责

施工现场的生产及要素组织、调配、管理。

3.贯彻公司IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系，组织制定落实施工

现场的管理控制措施，确保体系有效运行。

4.受项目经理委托搞好与业主、设计、监理、地方政府及各协作单位的协调和沟

通，解决项目施工中出现的问题。

5.负责分管范围内工程成本的控制，按时参加项目成本分析和经济活动分析。

6.参与权限内项目分包合同的评审；参与权限内项目物资设备合同评审工作。

7.根据项目人员岗位工作职责和现实表现，参加定期考核、评价工作，提出建议意

见。

8.协助项目经理做好工程项目的竣工验交、转产、顾客满意调查、回访工作。

9.完成项目经理交办的其它工作。

（四）总工程师岗位职责

1.贯彻执行国家和省部及集团公司规定的技术政策，有关科学技术工作的决定、

命令、指示以及各项技术标准、规程和规范。

2.负责项目经理部技术管理工作，参与项目前期策划，组织编制单位工程施工组

织设计，提报重点、复杂工程的施工建议方案，在施工过程中，根据实际情况及时组

织施工组织设计的优化和调整。

3.组织审核施工图纸；组织现场施工测量复核和施工技术交底。

4.组织对分包商的定期评价和权限内的分包合同评审；对违反操作规程或不按''施

组”组织施工的作业组织、分包商提出处理意见。

5.组织检查、检验进场材料、设备，对不合格品进行处置。

6.负责采用标准、规范、规程和其它文件的管理工作，负责项目

IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系的运行。

7.依据国家、行业及公司标准，结合项目特点，制定本项目的工艺标准。

8.负责新技术、新工艺、新材料、新设备的推广应用工作。

9.负责组织落实人才培养的规划、制度、措施，及时协调处理解决人才培养过程

中出现的问题。

10.完成公司和项目经理交办的其他工作。

（五）工程管理部部长岗位职责

1.贯彻执行国家、省部及地方政府有关技术标准、规范、规程、规则、政策要求，

依据项目施工承包合同、设计文件及业主有关技术要求，在项目经理部经理和总工程

师领导下，主持项目的施工技术、概预算和计划合同管理。

2.根据国家、省部、集团公司、公司颁发的各项法律、法规、标准、规范、规程，

主持制定本部门的各项管理细则并组织贯彻执行。

3.组织项目的施工技术调查;组织施工图纸、设计文件的审核和现场施工技术复核;

组织工程项目的控制测量和竣工测量工作。

4.组织项目单位施工组织设计的制定和上报；根据施工现场情况，组织项目施工

组织设计的优化和调整。主持编制项目年、季、月度施工生产计划并组织实施。

5.主持向领工员、作业队进行工程质量、施工安全、环保等书面技术交底，指导

作业队按设计图纸、施工规范等要求进行施工。

6.审核各类上报技术文件，及时处理有关技术问题，对重大、疑难技术问题按程

序及时报告，提出建议意见，研究解决办法。

7.根据现场实际，组织提出工程变更建议。组织处理施工过程中出现的技术问

题，对工程缺陷负责研究处理方案，采取措施予以消除。

8.参加工程质量事故的调查分析。

9.主持推广应用新技术、新材料、新工艺，负责制定实施技术开发计划和推广应

用“工法”计划。

10.主持项目概预算管理工作，组织编制概预算，向业主办理验工计价，组织做好

资料收集、整理、分析、上报工作。

11.主持责任成本的分解、预测、计划、控制、核算、分析及管理工作。

12.按权限程序组织分包工程招议标、评审、合同签订和管理工作；组织定期对分

包商的资源投入、施工能力、合同履约等进行考核评价；组织审核、确认分包工程结

算。

13.主持项目调概索赔工作，组织制定实施项目变更索赔方案和计划。

14.组织合同风险的识别、分析、评估，组织制定合同风险应急预案。

15.完成IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系主要素和相关要素。

16.完成领导交办的其他工作。

（六）工程管理部工程师（助工）岗位职责

1.在工程管理部部长的领导下进行日常施工技术管理工作。

2.参与项目的施工技术调查;做好施工设计文件的审核和现场施工技术复核；做好

工程项目的控制测量和竣工测量工作。

3.参与制定单位施工组织设计和项目施工组织设计的优化和调整，参与编制年、季、

月度施工生产计划。

4.做好施工技术交底工作。

5.做好施工现场检查监督，纠正施工中安全、质量、环保、工序、工艺、文明施工

等方面存在的问题，发现重大安全、质量隐患立即停工并报告上级。

6.做好施工日志等相关技术资料的编写、收集整理。

7.参加工程质量事故的调查分析。

8.做好对隐蔽工程的关键部位，重点工序的施工过程进行旁站监督和指导工作。

9.做好审核分包合同和分包结算工作。

10.做好推广应用新技术、新材料、新工艺，做好推广应用“工法”和技术开发计

划工作。

11.完成IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系主要素和相关要素。

12.完成领导交办的其他工作。

（七）预算合同工程师（助工）岗位职责

1.贯彻执行国家及上级有关方针、政策、法律、法规、制度、办法和项目经理部制定

的管理制度实施细则。

2.在工程管理部部长领导下，负责工程概预算和合同管理工作。

3.熟悉工程项目图纸、概况、招投标文件和施工现场动态，及时编制施工概预算文件

和变更索赔清单资料。

4.加强成本管理控制意识，做好责任成本的分解、预测、计划、控制、核算、分

析工作。

5.做好项目分包合同结算复核工作，参与对分包商进行考核评价，参与分包合同

招议标、评审工作，办理权限内分包合同签订手续。

6.参与合同风险的识别、分析、评估，参与制定合同风险应急预案。

7.完成IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系主责要素和相关要素。

8.完成领导交办的其它工作。

(A)物资设备部部长岗位职责

1.贯彻上级有关施工技术、物资设备管理的政策、法规、规定、规范，制度、办

法。

2.主持制定项目物资设备管理的相关制度实施细则并组织贯彻落实。

3.组织项目成本预算中材料、机械台班、设备市场单价的了解、采集、整理、建

档工作。

4.组织编制、提报项目设备租赁申请计划，组织权限内租赁设备的选择鉴定、合

同签订、进场验收、交接、台班签认结算、维护保养等管理工作，负责提报机械设备

的维修计划，并参与实施。

5.组织编制项目物资申请计划和采购计划，组织权限内物资材料的招(议)标采

购，负责项目经理部物资的运输、检查、验收、保管、存储、发放控制工作。

6.参与项目经理部的经济活动分析工作，主持责任成本中现场材料消耗、机械费

等成本的控制、核算及分析工作。

7.组织部门人员协同相关部门审核分包结算，及时扣除协作队伍所用的物资、设备、

周转料具的相关赛用。

8.组织项目机械设备和机动车辆的事故分析、上报、处理和索赔等事宜。

9.负责权限内周转材料、小型机具的选型、购置工作，及项目使用的周转材料、

小型机具的管理工作，按规定权限和程序组织处置工程剩余物资、周转材料。

10.按权限组织或参与物资、设备合同的评审、谈判、实施。

11.完成IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系主责要素和相关要素。

12.完成领导交办的其他工作。

（九）物设部物资设备工程师（助工）岗位职责

1.贯彻上级及项目经理部有关施工技术、物资设备管理的政策、法规、规定、规

范、制度、办法、实施细则，在项目经理部物资设备部部长领导下做好物资设备管理

工作。

2.参与施工现场调查，及时收集市场信息，建立材料、机械台班、设备市场单价

档案。

3.参与编制项目物资申请计划和采购计划，负责权限内物资材料的采购、运输、检查、

验收、发放工作。

4.参与编制、提报项目设备和周转料具的使用计划，做好租赁设备和周转料具的选

择、进场验收交接、台班复核、维护保养等管理工作。

5.参与责任成本中材料消耗、机械费的预测、控制、核算及分析工作。

6.完成IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系主责要素和相关要素。

7.完成领导交办的其他工作。

（十）安全质量管理部部长岗位职责

1.贯彻执行国家及上级安全质量方面的方针、政策、法律、法规、条例、制度、

办法。

2.主持制定项目经理部安全、质量、环保管理制度实施细则并组织贯彻执行。

3.主持项目质量、职业健康安全、环境管理体系的运行，组织督促做好各项贯彻

落实工作。

4.组织项目的安全、质量、环保检查、监督和考核评价工作，对各施工工地和分

包队伍存在的问题和事故隐患进行分析查处，并督促落实整改和制定预防措施。

5.组织或配合上级有关部门分析处理行车、劳动安全事故，组织制定并落实整改

和预防措施。

6.组织制定安全、质量保证技术措施，并对有关人员进行安全、质量技术交底。

7.主持项目的安全、质量风险管理工作，对可能出现的安全、质量风险，组织向

作业人员进行风险提示、书面交底，组织制定相应的安全质量应急预案和实施演练。

8.主持开展工程创优活动，制定项目创优活动计划并组织贯彻落实。

9.组织对员工和分包队伍进行安全生产教育和培训。

10.完成IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系主责要素和相关要素。

11.完成领导交办的其它工作。

（十一）安监工程师（安全员）岗位职责

L贯彻执行国家及上级和项目经理部关于安全质量方面的方针、政策、法律、法

规、条例、制度、办法、实施细则。

2.负责检查安全技术保证措施的执行和落实情况，检查操作人员遵章守纪情况，参

与安全技术交底，对施工全过程的安全实施控制，并做好记录。

3.跟班作业进行施工现场巡查，掌握安全动态，坚决制止违章作业，参加相关事故的调

查、分析，处理。

4.参与项目危险源分析和应急预案制定，负责落实危险源识别和应急处理措施标

识牌。

5.协助项目安质部长对员工和分包队伍进行安全教育培训。

6.检查评定项目安全用品和劳动保护用品是否达标，检查机械设备安全状况，提

出安全整改意见和处理办法。

7.完成IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系主责要素和相关要素。

8.完成领导交办的其它工作。

（十二）质检工程师（质检员）岗位职责

1.贯彻执行国家及上级和项目经理部关于安全质量方面的方针、政策、法律、法

规、条例、制度、办法、实施细则。

2.负责施工作业过程的质量监督和检查验收工作。

3.参加工程质量事故的调查分析，并制订相应的预防保证措施。

4.跟班作业，纠正施工工序、工艺方面可能影响工程质量的问题，督促制定落实

纠正和预防措施。

5.负责隐蔽工程自检、报检。

6.完成IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系主责要素和相关要素。

7.完成领导交办的其它工作。

（十三）计划财务部部长岗位职责

1.贯彻执行国家和上级有关财经方针、政策、法律、法规、制度、办法。

2.主持制定项目经理部内部财务管理制度实施细则，并组织实施。

3.负责组织项目责任成本的编制、控制和日常管理工作，主持项目的成本核算和

经济活动分析。

4.根据工程施工合同，负责及时向业主清算和收取工程价款。

5.根据分包合同，组织审核分包结算，及时扣除借款、料款和其他垫付款项，按

照资金情况拨付分包工程款。

6.组织编制项目经理部年度财务预算，组织项目部的日常费用核算。

7.组织编制项目季度、年度财务决算报表和财务决算分析。

8.牵头主持清理清收项目外欠款。

9.完成IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系主责要素和相关要素。

10.完成领导交办的其它工作。

（十四）财务部助会师（会计员）岗位职责

1.贯彻执行国家和上级及项目经理部有关财经方针、政策、法律、法规、制度、

办法和实施细则。

2.办理现金收付和银行结算业务。

3.按财经制度管理现金，正确签发各类银行票据。

4.严格执行《会计法》和财务制度，认真审核各种报销的原始单据，做到不合规

定不予报销。

5.按时登记各类帐目，做到日清月结，帐款相符。及时清理、清算往来帐款及个

人备用金。

6.负责项目员工的工资核算和项目的固定资产核算。

7.负责员工工资收入统计；负责有关保险和公积金的代扣代缴。

8.完成IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系主责要素和相关要素。

9.完成领导交办的其它工作。

（十五）综合办公室主任岗位职责

1.贯彻执行党、国家和上级的各项方针、政策、法律、法规、制度、办法，组织

起草项目经理部综合性工作计划、总结、汇报、报告；组织筹备项目综合性工作会议，

督促检查会议决议的贯彻落实情况。

2.负责项目经理部各类文件的呈阅，根据领导要求，做好督办和上传下达工作，

并及时反馈落实情况。

3.组织项目信息的收集整理上报工作，做好调查研究，为项目领导提供决策参考。

4.协助项目领导做好综合协调工作，处理突发事件和事故。

5.组织编报项目人力资源需求计划，组织制定落实员工培养目标和计划。

6.组织员工的教育培训、考核评价、工资分配和日常管理。

7.负责项目公共关系协调；负责项目重要活动组织和日常接待工作。

8.负责项目综合办公室的日常业务组织管理工作。

9.完成IS09001\IS014001\0HSAS18001一体化管理体系主责要素和相关要素。

10.完成领导和上级交办的其它工作。

（十六）综合办公室调度岗位职责

1.贯彻执行国家、上级和项目经理部的有关方针、政策、法律、法规、制度、办

法。

2.及时、准确传达上级和项目经理部领导的有关指示、命令、决定和各种通知，

并做好信息反馈工作。

3.建立健全调度工作制度和台帐，绘制重点工程进度的图表。

4.负责按期编制上报上级要求的各种调度报表。

5.熟悉和掌握项目经理部的施工生产项目、范围、数量；了解施工组织、方案和

措施；掌握项目经理部的年、季、月度施工计划安排，明确各阶段的工期和安全质量

重点。

6.全面了解掌握项目各工程日、周、旬、月、季施工生产进度、安全质量情况及

存在困难和问题，负责做好向项目经理部交班会和公司调度的汇报工作。

7.准确、及时了解和掌握项目经理部发生的各类事故和突发事件的原因、经过，

据实向项目经理部领导和上级调度汇报。

8.了解掌握天气变化情况，做好施工预防性预报工作。

9.实行值班制度，并建立详细的值班记录。