2024版人力资源管理全程服务委托协议

2024版人力资源管理全程服务委托协议合同编号：__________甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________鉴于甲方为更好地管理人力资源，提高企业效益，拟委托乙方提供人力资源管理全程服务；鉴于乙方具备提供人力资源管理全程服务的专业能力、丰富经验及相关资源；甲乙双方本着平等自愿、诚实守信、互利共赢的原则，达成如下协议：一、服务内容（1）人力资源规划：分析甲方业务发展需求，制定人员配置方案及招聘计划；（2）招聘与配置：协助甲方开展招聘活动，筛选合适候选人，直至录用；（3）培训与发展：制定员工培训计划，组织培训活动，评估培训效果；（4）绩效管理：建立绩效管理体系，定期进行绩效评估，提供绩效改进建议；（5）薪酬福利管理：设计薪酬福利体系，协助甲方实施薪酬核算、发放及福利保障；（6）劳动关系管理：提供劳动关系咨询，协助处理劳动纠纷，维护甲方合法权益。1.2乙方应根据甲方实际情况，制定详细的服务方案，并在甲方确认后严格执行。二、服务期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2双方如需提前终止或延长协议，应提前____天书面通知对方，并经双方协商一致。三、服务费用3.1乙方提供的人力资源管理全程服务费用为人民币____元（大写：____________________元整），乙方应按照本协议约定的服务内容、服务期限及费用支付方式为甲方提供服务。3.2甲方应按照本协议约定的付款期限和付款方式支付服务费用。3.3双方可协商签订补充协议，约定增加或减少服务内容，并据此调整服务费用。四、付款及支付方式4.1甲方应在本协议签订后____天内，向乙方支付人民币____元作为服务费用的一部分。4.2剩余服务费用甲方应按照乙方提交的服务进度报告及相关凭证，在核实无误后____天内支付。4.3乙方应向甲方提供合法、正规的发票。五、违约责任5.1甲乙双方应严格按照本协议约定履行各自的权利和义务。如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2乙方如未能按照约定时间、质量完成服务，甲方有权要求乙方在规定时间内补救，并有权按照实际损失向乙方追偿。六、保密条款6.1甲乙双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。6.2保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。八、其他条款8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。8.3本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：

1.甲方（委托方）企业法人营业执照复印件

2.乙方（受托方）企业法人营业执照复印件

3.甲方（委托方）法定代表人身份证明

4.乙方（受托方）法定代表人身份证明

5.双方签订的补充协议

6.服务进度报告及相关凭证

7.合法、正规的发票二、违约行为及认定：

1.甲方未按照约定时间、质量完成服务，乙方有权要求甲方在规定时间内补救，并有权按照实际损失向甲方追偿。

2.乙方未能按照约定时间、质量完成服务，甲方有权要求乙方在规定时间内补救，并有权按照实际损失向乙方追偿。

3.甲乙双方未按照本协议约定履行各自的权利和义务，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。三、法律名词及解释：

1.人力资源管理全程服务：指乙方根据甲方需求，提供包括但不限于人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等服务。

2.服务期限：指本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为双方约定的时间，双方如需提前终止或延长协议，应提前协商一致。

3.服务费用：指乙方提供人力资源管理全程服务所需的费用，包括双方约定的费用金额、付款期限和付款方式等。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.甲方未按照约定时间支付服务费用：乙方应及时与甲方沟通，说明原因，要求甲方按照约定时间支付服务费用。

2.乙方未按照约定时间、质量完成服务：甲方应及时与乙方沟通，说明原因，要求乙方在规定时间内补救。

3.双方在履行本协议过程中发生争议：通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。五、所有应用场景：