大学生就业指导保分签约班培训协议书

大学生就业指导保分签约班培训协议书甲方：____________身份证号：__________________乙方：____________身份证号：__________________鉴于甲方为大学生就业指导机构，乙方为希望提升就业竞争力的大学生，双方在平等自愿的基础上，经充分协商，特订立以下培训协议，以明确双方权利与责任，共同推动乙方的就业发展。一、协议目的本协议旨在为乙方提供系统的就业指导培训，帮助其提升就业能力、技能和综合素质，确保乙方在培训结束后顺利就业，并就相关权益进行明确约定。二、培训内容1.培训课程包括但不限于以下内容：1)职业规划与求职技巧2)简历撰写与面试技巧3)职场礼仪与沟通能力4)相关行业知识与技能提升5)模拟面试与实战演练2.乙方应根据培训安排，按时参加各项课程及相关活动，确保培训效果。三、培训时间及地点1.培训时间为_________年____月____日至_________年____月____日。2.培训地点为______________________________，如有变动，甲方需提前通知乙方。四、双方权利与责任甲方权利与责任1.甲方负责提供培训所需的课程资料和培训师资。2.甲方应确保培训内容的专业性和有效性。3.甲方有权对乙方的学习情况进行考核，并根据考核结果提供相应的指导与建议。4.甲方应保护乙方的个人信息，未经乙方同意，不得向第三方透露。乙方权利与责任1.乙方有权获得甲方提供的各项培训服务和资源。2.乙方应按时参加培训课程，积极参与各项活动。3.乙方应遵守培训纪律，维护培训秩序。4.乙方有责任提供真实的个人信息，确保培训师能为其提供针对性的指导。五、保密条款在协议有效期内，双方均不得向第三方泄露任何涉及彼此的商业机密、个人信息及其他未公开的信息。任何一方违反此条款，需承担相应的法律责任及经济赔偿。六、培训费用及支付方式1.培训费用为__________元，乙方需在签署协议后____日内一次性支付。2.费用支付方式为：______________________（银行转账/现金支付等）。七、收益分配1.乙方在培训后成功就业，甲方将获得乙方第一年薪资的____%作为成功推荐费用。2.乙方在就业后的收益分配需提前与甲方进行协商确认。八、保障措施1.甲方应为乙方提供相应的就业推荐服务，确保乙方在培训结束后能够获得至少____次的就业推荐机会。2.若乙方在培训后六个月内未能成功就业，甲方应提供一次免费的复训机会。3.乙方在培训期间如因故缺席，需提前向甲方请假，并在甲方同意的情况下，可补课或获取课程资料。九、违约条款1.任一方违反协议条款，需向守约方支付违约金，金额为__________元。2.若因不可抗力导致无法履行协议，双方应及时沟通，协商解决方案。十、争议解决若因本协议引发争议，双方应通过友好协商解决。若协商无法达成一致，任一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。十一、其他事项1.协议未尽事宜，双方可另行协商补充，补充内容应具备同等法律效力。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字之日起生效。十二、签署甲方：__________________（签字）乙方：__________________（签字）日期：_