关保中心劳务合同范例

关保中心劳务合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同签订双方：

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

鉴于甲方为从事__________行业的企业，乙方自愿加入甲方从事__________工作，为明确双方的权利义务，经双方协商一致，特订立本劳务合同，以资共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满，如双方同意续签，可另行签订书面合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事__________工作，服从甲方的工作安排。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作地点

乙方在甲方指定的工作地点工作，具体地点为__________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行__________工作制，每日工作时间为__________小时。

2.乙方每周休息日为__________。

3.法定节假日、休息日及婚丧假、产假、病假、事假等，按照国家规定执行。

五、劳动报酬

1.甲方按照国家规定及双方约定，支付乙方工资，每月工资为__________元。

2.乙方工资发放时间为每月__________日。

3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、劳动保护及劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方为乙方提供安全、卫生的工作环境。

3.甲方按照国家规定，保障乙方享有休息、休假的权利。

七、违约责任

1.甲方未按时支付乙方工资，应支付乙方工资总额的__________作为违约金。

2.乙方未按照甲方要求完成工作任务，甲方有权解除本合同。

3.乙方违反国家法律法规，甲方有权解除本合同。

八、合同解除

1.本合同期满或双方协商一致解除合同。

2.甲方有下列情况之一，可以解除合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律，损害甲方利益；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方因工负伤或者患职业病，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的。

3.乙方有下列情况之一，可以解除合同：

（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未提供符合国家规定的劳动保护用品的；

（3）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金的。

九、争议解决

双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

3.本合同附件如下：

（1）甲方出具的乙方入职证明；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方学历、资格证书复印件；

（4）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同签订双方：

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方合作单位）：__________

鉴于甲方为从事__________行业的企业，乙方自愿加入甲方从事__________工作，丙方作为第三方合作单位，为甲方提供相关服务，为明确三方权利义务，经三方协商一致，特订立本劳务合同，以资共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满，如双方同意续签，可另行签订书面合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事__________工作，服从甲方的工作安排。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

3.丙方为甲方提供__________服务，具体内容包括但不限于__________。

三、工作地点

乙方在甲方指定的工作地点工作，具体地点为__________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行__________工作制，每日工作时间为__________小时。

2.乙方每周休息日为__________。

3.法定节假日、休息日及婚丧假、产假、病假、事假等，按照国家规定执行。

五、劳动报酬

1.甲方按照国家规定及双方约定，支付乙方工资，每月工资为__________元。

2.乙方工资发放时间为每月__________日。

3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、劳动保护及劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方为乙方提供安全、卫生的工作环境。

3.甲方按照国家规定，保障乙方享有休息、休假的权利。

七、甲方权利

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同约定履行职责。

2.甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作岗位和任务。

3.甲方有权对乙方的工作绩效进行评估，并根据评估结果进行奖惩。

八、甲方利益

1.甲方通过丙方的合作，降低运营成本，提高工作效率。

2.甲方享受丙方提供的服务，确保项目的顺利进行。

九、丙方责任

1.丙方应按照合同约定，为甲方提供优质、高效的服务。

2.丙方应对乙方的工作进行指导和管理，确保乙方按照甲方要求完成任务。

3.丙方应配合甲方对乙方进行考核和奖惩。

十、丙方权益

1.丙方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。

2.丙方有权要求甲方按合同约定支付服务费用。

十一、乙方违约及限制条款

1.乙方违反国家法律法规，甲方有权解除本合同。

2.乙方未按照甲方要求完成工作任务，甲方有权解除本合同。

3.乙方在工作期间，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务竞争的工作。

4.乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

十二、合同解除

1.本合同期满或双方协商一致解除合同。

2.甲方有下列情况之一，可以解除合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律，损害甲方利益；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方因工负伤或者患职业病，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的。

3.乙方有下列情况之一，可以解除合同：

（1）甲方未按时支付劳动报酬的；

（2）甲方未提供符合国家规定的劳动保护用品的；

（3）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金的。

十三、争议解决

双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十四、其他

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

3.本合同附件如下：

（1）甲方出具的乙方入职证明；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方学历、资格证书复印件；

（4）丙方出具的第三方合作协议；

（5）其他相关证明材料。

第三方介入的意义和目的：

1.丙方作为第三方合作单位，为甲方提供专业、高效的服务，降低运营成本，提高工作效率。

2.通过丙方介入，甲方可以将部分非核心业务外包，集中精力发展核心业务。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为合同主导方，确保乙方按照合同约定履行职责，维护甲方权益。

2.甲方通过合同条款，明确自身权利和义务，降低经营风险。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同签订双方：

甲方（委托单位）：__________

乙方（受托劳动者）：__________

丙方（第三方服务提供单位）：__________

鉴于甲方需要委托丙方提供特定服务，乙方作为受托劳动者，将代表甲方执行相关任务，为明确三方权利义务，经三方协商一致，特订立本劳务合同，以资共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满，如双方同意续签，可另行签订书面合同。

二、工作内容

1.乙方受甲方委托，代表甲方在丙方提供的__________服务中执行相关任务。

2.乙方应按照甲方的要求和丙方的服务标准，完成工作任务。

三、工作地点

乙方在丙方指定的服务场所工作，具体地点为__________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行__________工作制，每日工作时间为__________小时。

2.乙方每周休息日为__________。

3.法定节假日、休息日及婚丧假、产假、病假、事假等，按照国家规定执行。

五、劳动报酬

1.甲方按照国家规定及双方约定，支付乙方工资，每月工资为__________元。

2.乙方工资发放时间为每月__________日。

3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、乙方权利

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

3.乙方有权要求甲方提供职业培训和晋升机会。

七、乙方利益

1.乙方通过甲方委托的丙方服务，获得稳定的收入和工作机会。

2.乙方在丙方服务的支持下，有机会提升个人专业技能和工作经验。

八、丙方责任

1.丙方应按照合同约定，为乙方提供必要的工作条件和安全保障。

2.丙方应对乙方的工作进行合理分配和指导，确保乙方能够顺利完成工作任务。

3.丙方应配合甲方对乙方的工作进行监督和评估。

九、丙方权益

1.丙方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。

2.丙方有权要求甲方按合同约定支付服务费用。

十、甲方违约及限制条款

1.甲方未按时支付乙方工资，应支付乙方工资总额的__________作为违约金。

2.甲方未提供符合国家规定的劳动保护用品，乙方有权要求甲方立即整改。

3.甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方有权要求甲方立即补缴。

4.甲方不得要求乙方执行违反法律法规或损害乙方合法权益的任务。

十一、合同解除

1.本合同期满或双方协商一致解除合同。

2.甲方有下列情况之一，可以解除合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律，损害甲方利益；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方因工负伤或者患职业病，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的。

3.乙方有下列情况之一，可以解除合同：

（1）甲方未按时支付劳动报酬的；

（2）甲方未提供符合国家规定的劳动保护用品的；

（3）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金的。

十二、争议解决

双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十三、其他

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

3.本合同附件如下：

（1）甲方出具的委托书；

（2）乙方身份证复印件；

（3）