制造业员工待岗协议

制造业员工待岗协议合同编号：__________制造业员工待岗协议甲方：（填写甲方全称）地址：（填写甲方地址）联系电话：（填写甲方联系电话）乙方：（填写乙方全称）地址：（填写乙方地址）联系电话：（填写乙方联系电话）鉴于甲方是一家专业从事制造业的企业，乙方是甲方的员工；鉴于乙方因个人原因需要暂时离开岗位，甲方同意乙方向待岗部门申请待岗；双方为了维护各自的合法权益，经充分协商，达成如下协议：第一条协议期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。第二条乙方的待岗申请2.1乙方应向甲方提出书面待岗申请，并提供相关证明材料；2.2甲方应在收到乙方待岗申请后的____个工作日内进行审核，并将审核结果通知乙方；2.3甲方同意乙方向待岗部门申请待岗的，乙方应按照甲方的要求办理相关手续。第三条乙方的待岗期间待遇3.1乙方待岗期间，甲方应支付乙方基本工资，标准为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月；3.2乙方待岗期间，甲方不再支付乙方其他福利及奖金；3.3乙方待岗期间，甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。第四条乙方的待岗期间义务4.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理；4.2乙方应积极参加待岗培训，提高自身能力；4.3乙方在待岗期间不得与其他单位建立劳动关系，不得从事与甲方有竞争关系的工作。第五条协议的解除和终止5.1双方协商一致，可以解除本协议；5.2本协议有效期届满，本协议自行终止；5.3乙方在待岗期间违反本协议的，甲方有权解除本协议；5.4甲方违反本协议的，乙方有权解除本协议。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失；6.2本协议解除或终止的，乙方应立即办理相关手续，归还甲方提供的办公用品等物品。第七条争议解决7.1本协议的签订、履行、解除、终止及违约等事项，如发生争议，双方应友好协商解决；7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份；8.2本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力；8.3本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________签订日期：________________一、附件列表：1.乙方书面待岗申请2.乙方相关证明材料3.甲方审核同意乙方待岗的书面通知4.乙方待岗期间的基本工资支付证明5.乙方待岗期间的福利及奖金支付证明6.乙方待岗期间的社保缴纳证明7.甲方所在地的人民法院联系方式二、违约行为及认定：1.乙方违反本协议规定，未向甲方提出书面待岗申请或提供相关证明材料的，甲方有权解除本协议。2.甲方违反本协议规定，未在规定时间内审核乙方待岗申请或未按照约定支付乙方待岗期间的工资及福利的，乙方有权解除本协议。3.乙方在待岗期间违反本协议规定，与其他单位建立劳动关系或从事与甲方有竞争关系的工作的，甲方有权解除本协议。4.双方协商一致解除本协议的，不构成违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指制造业企业，与乙方签订本协议的一方。2.乙方：指与甲方签订本协议的员工。3.待岗：指乙方因个人原因暂时离开岗位，但仍与甲方保持劳动关系的状态。4.基本工资：指乙方在待岗期间，甲方应支付给乙方的最低工资。5.社保缴纳：指甲方依法为乙方在待岗期间缴纳的社会保险费。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方待岗申请未获甲方批准：解决办法：乙方应根据甲方要求，提供完整的相关证明材料，重新提交待岗申请。2.甲方未按时支付乙方待岗期间的工资及福利：解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方按照约定支付，如甲方仍不支付，乙方有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。3.乙方在待岗期间违反规定：解决办法：甲方有权解除本协议，并根据实际情况追究乙方的法律责任。五、所有应用场景：1.乙方因个人原因需要暂