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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
二零二五年度公司驾驶员劳动合同与车辆驾驶操作规范协议甲方(雇主):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(驾驶员):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、合同描述1.合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方同意在合同期限内为甲方提供驾驶员服务。2.职责与义务乙方应遵守国家相关交通法规和公司规章制度,保证驾驶安全。乙方应按照甲方要求,完成指定的驾驶任务,确保车辆和乘客的安全。乙方应维护公司形象,不得利用职务之便谋取私利。二、车辆驾驶操作规范1.操作要求乙方在驾驶过程中应严格遵守交通规则,保持车况良好,确保行车安全。乙方应熟悉车辆性能,掌握正确的驾驶技巧,不得酒后驾车、疲劳驾驶。乙方应保持车辆整洁,定期进行保养,确保车辆处于良好状态。2.安全责任乙方在驾驶过程中发生交通事故,应立即停车,保护现场,并及时报告甲方。乙方应配合甲方处理交通事故,承担相应的法律责任。三、工资与福利1.工资待遇乙方月工资为______元,按月支付。甲方将根据乙方的工作表现和公司政策,对乙方进行绩效考核,并给予相应的奖励。2.福利待遇甲方将为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。乙方在工作期间享受国家规定的休息日和节假日。四、合同解除与终止1.解除条件乙方如违反合同约定,甲方有权解除本合同。甲方如因业务调整等原因,需要解除本合同,应提前______天书面通知乙方。2.终止条件本合同期满后,如双方无异议,本合同自动终止。乙方因个人原因要求终止合同,应提前______天书面通知甲方。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方驾驶技能和驾驶行为进行考核,确保乙方符合公司安全驾驶要求。有权根据公司运营需要调整乙方的工作岗位和任务。义务:为乙方提供必要的驾驶培训和职业发展机会。保障乙方的工作时间和休息时间,不得要求乙方超时工作。2.乙方权利与义务权利:有权要求甲方提供符合安全标准的车辆和必要的驾驶工具。有权在合同期内享受公司规定的福利待遇。义务:遵守公司的驾驶操作规范和交通规则,确保行车安全。保守公司商业秘密,不得泄露给任何第三方。六、检验与验收1.检验方式乙方在每次出车前应对车辆进行检查,确保车辆技术状况良好。甲方将定期对乙方驾驶技能进行考核,考核结果作为乙方工作评价的一部分。2.验收标准驾驶技能考核标准以公司规定和行业规范为准。驾驶行为考核标准以公司规章制度和交通安全法规为准。七、工资与福利1.工资待遇乙方月工资为______元,按月支付。甲方将根据乙方的工作表现和公司政策,对乙方进行绩效考核,并给予相应的奖励。2.福利待遇甲方将为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。乙方在工作期间享受国家规定的休息日和节假日。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付工资,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故解除合同,应按照乙方在本公司服务年限支付经济补偿金。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定履行驾驶职责,每逾期一天,应按照合同总价的______%向甲方支付违约金;逾期超过______天(具体时长),甲方有权解除合同,并要求乙方返还已支付的款项,同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。如乙方因违反交通法规导致事故,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。九、合同的变更与解除1.变更本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分,具有与本劳动合同同等的法律效力。2.解除除本劳动合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本劳动合同。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本劳动合同,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决劳动合同的履行问题,如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。十一、争议解决1.协商本劳动合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.仲裁若协商不成,双方同意将争议提交至双方约定的仲裁机构进行仲裁解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在劳动合同履行过程中知悉的对方个人信息、驾驶技能和其他机密信息(包括但不限于工作安排、驾驶记录等)予以保密。2.保密期限保密期限自劳动合同签订之日起至劳动合同履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本劳动合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本劳动合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字
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