销售目标设定培训合同

销售目标设定培训合同编号：__________

甲方：XX科技有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

乙方：XX培训有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

鉴于甲方希望提高销售团队的业务能力和达成销售目标，乙方具备提供专业销售目标设定培训的服务能力，双方经友好协商，就甲方委托乙方进行销售目标设定培训事宜，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在销售目标设定培训过程中的权利、义务和责任，确保培训效果，提高甲方销售团队的业绩。

二、合同背景

甲方为提高销售业绩，决定对销售团队进行销售目标设定培训，乙方作为专业培训机构，愿意为甲方提供相关培训服务。

双方的责任和义务：

一、甲方责任和义务

1.提供培训场地和必要的设施，确保培训环境适宜，并提前通知乙方。

2.指定培训参与人员，并确保其具备参与培训的基本条件。

3.按时支付培训费用，并在合同约定的时间内完成付款。

4.配合乙方进行培训前的准备工作，包括提供相关资料和背景信息。

5.在培训过程中，保持良好的学习态度，积极参与互动，遵守培训纪律。

6.对乙方提供的培训内容进行保密，未经乙方同意不得向第三方泄露。

7.培训结束后，对培训效果进行评估，并向乙方反馈。

二、乙方责任和义务

1.按照合同约定的时间、地点和内容，提供专业的销售目标设定培训服务。

2.确保培训讲师具备相应的资质和经验，能够满足甲方需求。

3.提前向甲方提供培训大纲和讲师简介，以便甲方进行确认。

4.在培训过程中，确保培训质量，根据甲方反馈及时调整培训内容和方式。

5.提供培训所需的教材、教具和辅助材料，确保培训效果。

6.对甲方提供的信息和资料进行保密，未经甲方同意不得向第三方泄露。

7.培训结束后，提供培训总结报告，包括培训效果评估和改进建议。

三、双方权利

1.甲方有权要求乙方按照合同约定提供培训服务，并对培训效果进行监督。

2.甲方有权要求乙方在培训过程中及时解决培训中出现的问题。

3.乙方有权要求甲方按时支付培训费用，并配合乙方完成培训前的准备工作。

四、双方义务

1.双方应按照合同约定履行各自的责任和义务，确保合同的顺利履行。

2.双方应保持良好的沟通，及时解决合同履行过程中出现的问题。

3.双方应遵守合同约定，不得擅自变更合同内容或终止合同。

4.双方应遵循诚实信用原则，维护对方合法权益。

合同金额与支付方式：

一、合同总金额

本合同的总金额为人民币拾万元整（￥100,000.00），该金额包含乙方提供的销售目标设定培训服务费用及相关材料费用。

二、支付方式

1.首付款：甲方应在合同签订后五个工作日内向乙方支付合同总金额的30%作为首付款，即人民币叁万元整（￥30,000.00）。

2.培训开始前支付：甲方应在培训开始前五个工作日内向乙方支付合同总金额的40%作为培训开始前的费用，即人民币肆拾万元整（￥40,000.00）。

3.培训结束后支付：甲方应在培训结束后十五个工作日内向乙方支付合同总金额的20%作为培训服务满意度支付，即人民币贰拾万元整（￥20,000.00）。

4.培训效果评估支付：甲方应在培训效果评估报告提交后三十个工作日内向乙方支付合同总金额的10%作为培训效果评估支付，即人民币壹拾万元整（￥10,000.00）。

三、支付条件

1.甲方支付首付款前，乙方应向甲方提供开具的合法税务发票。

2.甲方支付培训开始前的费用时，乙方应确保已按照合同约定准备好培训资料和场地。

3.甲方支付培训结束后和培训效果评估支付时，应以甲方对培训效果的满意为前提，并需乙方提供相应的培训效果评估报告。

四、额外费用

1.如因甲方原因导致培训时间延长或需增加培训内容，甲方应根据实际情况向乙方支付相应的额外费用。

2.如因不可抗力因素导致培训无法按计划进行，双方应根据实际情况协商解决，并相应调整支付时间。

五、支付方式

甲方应通过银行转账方式将款项支付至乙方指定的银行账户，具体账户信息由乙方在合同签订后提供。

六、逾期支付

如甲方未按合同约定的时间支付款项，每逾期一日，应向乙方支付未付款项的千分之五作为滞纳金。

违约与争议解决机制：

一、违约行为及责任

1.甲方违约：

a.若甲方未按合同约定支付款项，每逾期一日，应向乙方支付未付款项的千分之五作为滞纳金。

b.若甲方未按合同约定提供培训场地或必要设施，导致培训无法按计划进行，甲方应向乙方支付相应的补偿金。

c.若甲方违反保密条款，泄露乙方商业秘密，甲方应承担相应的法律责任。

2.乙方违约：

a.若乙方未按合同约定提供培训服务或提供的服务不符合合同要求，乙方应重新提供或赔偿甲方因此遭受的损失。

b.若乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的法律责任。

二、争议解决方式

1.双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

3.争议解决过程中，双方应继续履行合同约定的义务。

三、争议解决适用法律

本合同的解释、履行、违约责任及争议解决均适用中华人民共和国法律。

四、管辖法院

本合同的争议解决，双方同意提交至合同签订地人民法院管辖。

五、不可抗力

1.因不可抗力导致合同无法履行时，双方应相互理解，并尽快协商解决。

2.不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。

3.发生不可抗力事件后，受影响方应及时通知对方，并提供相关证明材料。

六、合同解除

1.在不可抗力持续期间，如合同目的无法实现，双方可协商解除合同。

2.合同解除后，双方应根据合同履行情况，合理分担损失。

七、通知

1.任何一方要求变更、解除合同或提出争议，应以书面形式通知对方。

2.通知应以挂号信方式发送，自发送之日起满七个工作日视为送达。

附则：

一、生效条件

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，自合同生效之日起至甲方培训目标达成或合同约定的培训期限届满之日止，本合同对双方具有法律约束力。

二、有效期

本合同的有效期为自合同生效之日起至甲方培训目标达成或合同约定的培训期限届满之日止。如需延长合同期限，双方应签订书面协议。

三、变更和终止条款

1.变更：本合同在履行过程中，如需变更合同内容，双方应协商一致，并以书面形式签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.终止：

a.合同期限届满且甲方培训目标达成，合同自然终止。

b.因一方违约，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

c.因不可抗力导致合同无法履行，双方协商一致后可解除合同，并各自承担不可抗力造成的损失。

d.双方协商一致，签订书面协议解除合同。

四、合同解除后的处理

1.合同解除后，双方应立即停止履行合同约定的权利和义务。

2.双方应按照合同约定和实际情况，合理分担已发生的费用和损失。

3.双方应相互返还已交付的物品和资料，并确保保密信息的安全。

五、合同份数

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

六、通知

1.本合同的任何通知，应以书面形式发送至对方指定的地址。

2.任何一方变更通知地址，应提前书面通知对方。

七、合同附件

本合同附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。

八、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同执行过程中如发生争议，应本着友好协商的原则解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

附件：

一、培训需求文档

1.甲方销售团队的基本情况，包括人员构成、销售业绩等。

2.甲方对销售团队培训的具体需求，包括培训目标、内容、时间安排等。

3.甲方提供的销售团队相关资料，如销售策略、市场分析等。

二、培训方案

1.乙方提供的销售目标设定培训方案，包括培训大纲、课程设置、教学方法等。

2.培训时间表，明确培训的具体日期、地点和时长。

三、讲师资质证明

1.乙方培训讲师的资质证明，如相关证书、从业经历等。

2.讲师简历，包括教育背景、工作经验、培训经验等。

四、培训场地及设施清单

1.培训场地租赁合同或相关证明文件。

2.培训所需设施清单，如投影仪、音响设备、白板等。

五、保密协议

1.甲乙双方签订的保密协议，明确双方在培训过程中应遵守的保密义务。

六、培训效果评估报告

1.培训结束后，乙方提供的培训效果评估报告，包括培训满意度、销售业绩提升情况等。

七、其他相关文件

1.双方在合同履行