大数据时代的创新思维与创新管理教材(版)

大数据时代的创新(chuàngxīn)思维与创新(chuàngxīn)管理第一页，共六十八页。第二页，共六十八页。第三页，共六十八页。第四页，共六十八页。畸形(jīxíng)的劳动和分配机制却使人痛苦

人是生而自由的，

却无往不在枷锁(jiāsuǒ)之中。

卢梭第五页，共六十八页。

第一次工业革命：机械化〔工厂，工人〕第二次工业革命：大规模流水线〔公司，员工〕第三次工业革命：信息化、自动化、自主化〔共同体、自发(zìfā)自为、主开工作〕工业革命史：人类不断摆脱(bǎituō)束缚的革命史〔解放运动〕第六页，共六十八页。人的本质：自由(zìyóu)的劳动“我的劳动(láodòng)是自由的生命表现，因此是生活的乐趣。〞——马克思人在劳动中肯定自己的个人生命。第七页，共六十八页。真正(zhēnzhèng)的预言大师

人的自由(zìyóu)而全面开展。

而人的本质诉求(sùqiú)在于：第八页，共六十八页。

然而，工业社会的管理理论里，被管理

的对象(duìxiàng)称为“机械人〞。进一步追究(zhuījiū)，就是哲学上的异化第九页，共六十八页。何为(héwéi)异化？第十页，共六十八页。异化

马克思认为，在被迫劳动的情境下，人成了一种失去了生活(shēnghuó)丰富性和全面性的片面而贫乏的存在物，成为单向度的人。第十一页，共六十八页。主体(zhǔtǐ)客体化客体主体化第十二页，共六十八页。异化(yìhuà)劳动“只要肉体的强制性或其他(qítā)强制一停止，人们就会像逃避瘟疫那样逃避劳动。〞?马克思恩格斯选集?第1卷，北京：人民出版社，1995，第44页。第十三页，共六十八页。

人成为(chéngwéi)谋生的工具。“人是目的(mùdì)，不是工具。〞

康德(kānɡdé)第十四页，共六十八页。什么(shénme)是共产主义？自由(zìyóu)人的自由(zìyóu)联合。

共产主义(gòngchǎnzhǔyì)：第十五页，共六十八页。马克思的“浪漫(làngmàn)想象〞

“我可以上午打猎，下午捕鱼，黄昏从事畜牧(xùmù)，晚饭后从事批判。〞

卡尔.马克思第十六页，共六十八页。互联网时代的哲学根底：自由、自愿、自发(zìfā)、自为、分享、合作人的自由而全面地开展第十七页，共六十八页。第十八页，共六十八页。第十九页，共六十八页。跨界打劫电脑(diànnǎo)〔电视〕〔电脑〕京东〔国美〕微信〔移动〕神州专车滴滴专车Uber〔出租车〕厦大水果哥〔水果摊〕红色娘子军〔欧莱雅〕请他教〔新东方〕万鞋云商〔奥康、红蜻蜓〕美国Airbnb国际租房网〔酒店(jiǔdiàn)〕互联网金融支付宝微信支付〔银行〕第二十页，共六十八页。什么(shénme)是第四次产业革命

物联网(liánwǎnɡ)、机器人、大数据

第二十一页，共六十八页。

因此，第四次产业革命是：以“互联网、机器人、大数据(shùjù)〞为关键词的新工业革命、新商业革命以及新思维革命。第二十二页，共六十八页。变革1：组织(zǔzhī)边界被打破，企业成为平台化组织(zǔzhī)第二十三页，共六十八页。老师(lǎoshī)们是课外辅导链条上的一个螺丝钉第二十四页，共六十八页。第二十五页，共六十八页。第二十六页，共六十八页。第二十七页，共六十八页。第二十八页，共六十八页。第二十九页，共六十八页。严格(yángé)流程化、制度化管理全面(quánmiàn)质量管理〔精细化管理〕哲学(zhéxué)式管理第三十页，共六十八页。

我们的目标就是变成一个平台化的海尔，所有人都变成创客。就像?易经?里所说的最高境界：“群龙无首〞。每个人都非常有才华，没有人领导他，但是各自都把自己的事业做好。这也像老子在?道德经?里所说的，最高的领导境界就是“太上，不知有之〞。为什么？因为创造(chuàngzào)了一个非常好的平台，非常好的气氛。第三十一页，共六十八页。变革(biàngé)2：用机器人代替人〔诸多领域〕第三十二页，共六十八页。用机器人代替(dàitì)人：新工业化的全球趋势德国的工业4.0战略(zhànlüè)中国的中国制造2025战略美国的制造业复兴、先进制造业伙伴方案日本的工业再兴战略韩国的新增动力战略法国的新工业法国战略第三十三页，共六十八页。通过“物联网〞系统完成大生产，最大程度地实现生产全自动化、个性化、弹性化、自我优化和提高(tígāo)生产资源效率，降低生产本钱的全新生产方式。第三十四页，共六十八页。用新商业模式帮助企业最大限度(xiàndù)降低风险和本钱

找智久，雇机器人第三十五页，共六十八页。变革3：用大数据技术重新定义(dìngyì)价值第三十六页，共六十八页。第三十七页，共六十八页。第三十八页，共六十八页。第三十九页，共六十八页。第四十页，共六十八页。第四十一页，共六十八页。第四十二页，共六十八页。大数据已经(yǐjing)撼动了世界方方面面第四十三页，共六十八页。大数据(shùjù)第四十四页，共六十八页。政府决策(juécè)机制也将有重大创新！第四十五页，共六十八页。推动政府向社会(shèhuì)力量购置大数据资源和技术效劳为科学决策提供支撑保障第四十六页，共六十八页。变革(biàngé)4：用合伙人制代替雇佣制〔公司变成平台〕第四十七页，共六十八页。海尔万科华为第四十八页，共六十八页。华为公司董事(dǒngshì)、高级副总裁陈黎芳女士第四十九页，共六十八页。第五十页，共六十八页。变革5：用激活存量代替重复(chóngfù)建设第五十一页，共六十八页。第五十二页，共六十八页。妈妈(māmā)外卖第五十三页，共六十八页。第五十四页，共六十八页。妈妈(māmā)外卖我们只卖妈妈亲手做的饭第五十五页，共六十八页。第三(dìsān)局部：

创新思维与创新管理

第五十六页，共六十八页。管理(guǎnlǐ)的任务：〔众人行〕激发(jīfā)众人，共赴愿景第五十七页，共六十八页。在信息(xìnxī)足够充分、足够透明的今天：

凭什么使众人(zhòngrén)行？

—克服异化劳动！第五十八页，共六十八页。劳动联合体〔行为(xíngwéi)〕价值联合体〔精神〕事业联合体〔合作〕命运联合体〔利益〕克服(kèfú)异化：共同体、自发自为、主开工作第五十九页，共六十八页。十八届五中全会〔十三五规划(guīhuà)?建议?〕：强调根本利益一致国内：众创、众包、众扶、众筹国外：共商、共建、共享、共责

第六十页，共六十八页。领导力1、职位—人们追随你是因为他们非听你的不可。2、认同—人们追随你是因为他们愿意(yuànyì)听你的。3、奉献—人们追随你是因为你对组织所的奉献。4、立人—人们追随你是因为你对他们所付出的。5、创新—人们追随你是因为你的精神及价值始终代表着触摸时代灵魂的力量。[美]约翰.麦克斯韦(màikèsīwéi)尔第六十一页，共六十八页。人类(rénlèi)社会开展规律→社会主义建设规律→执政规律〔☆人的规律〕?“十三五〞规划(guīhuà)建议?第六十二页，共六十八页。由“自由人的联合体〞为根本特征的社会，在这样的联合体中，每个人是联合起来的生产者，合理地调节(tiáojié)对自然资源的开发利用，把物质生产控制在联合体的共同的控制力量里，而不再盲目生产。