外聘人员合同解除协议书

外聘人员合同解除协议书

甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（外聘人员）：姓名：____________________身份证号码：______________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲乙双方于______年____月____日签订了《外聘人员合同》（以下简称“原合同”），现经双方友好协商，一致同意于______年____月____日解除原合同，并就相关事宜达成如下协议：一、合同解除甲乙双方确认，自本协议约定的解除日期起，原合同自动解除，双方基于原合同产生的权利和义务终止。二、薪资及费用结算1.甲方应在本协议生效后的____个工作日内，将乙方截至合同解除日应得的工资、奖金、补贴等费用结算支付完毕。乙方应得薪资具体明细如下：-基本工资：______元-绩效工资：______元-奖金：______元-补贴（如有）：______元-其他费用（如有）：______元-总计：______元2.乙方应在收到上述款项后，向甲方出具收款确认书。三、工作交接1.乙方应在合同解除日前，按照甲方要求完成工作交接。交接内容包括但不限于工作资料、文件、设备、工具等。2.乙方应向甲方指定的人员详细说明工作进展情况、未完成的工作任务以及相关注意事项等，确保工作的顺利衔接。3.双方应在工作交接完成后，签署《工作交接清单》，作为交接完成的证明。四、保密及竞业限制1.乙方承诺，在原合同履行期间及合同解除后，对所知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息严格保密，不得向任何第三方披露或使用。保密期限为自本协议生效之日起____年。2.乙方同意，在合同解除后的____年内，不从事与甲方有竞争关系的业务，不加入与甲方有竞争关系的单位或组织。如有违反，乙方应按照原合同约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。五、社会保险及公积金1.甲方按照国家法律法规及当地政策规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金至合同解除当月。2.自合同解除次月起，甲方不再承担乙方的社会保险及住房公积金缴纳义务。六、声明与保证1.甲乙双方均声明，本协议的签署和履行是双方真实意思表示，不存在任何欺诈、胁迫、重大误解等情形。2.双方保证本协议的履行不会违反任何法律法规的规定，也不会侵犯任何第三方的合法权益。七、违约责任若一方违反本协议约定，应向对方支付违约金______元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。八、争议解决如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________________法定代表人或授权代表（签字）：_____