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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
二零二五年度医疗行业劳务派遣协议修订版甲方(派遣单位):___________乙方(用工单位):___________根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》以及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就甲方将乙方派遣至乙方处工作的有关事宜,达成如下协议:一、派遣工种及人数1.派遣工种:___________2.派遣人数:___________二、派遣期限1.派遣期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.如有特殊情况需要延长派遣期限,甲乙双方应提前____天协商一致,并签订补充协议。三、派遣岗位及工作地点1.派遣岗位:___________2.工作地点:___________四、派遣人员工资及福利待遇1.乙方支付甲方派遣人员的工资标准为:___________2.工资支付方式:___________3.乙方为派遣人员缴纳社会保险和住房公积金,具体缴纳比例及基数按照国家及地方相关规定执行。4.乙方根据国家及地方规定,为派遣人员提供相应的福利待遇。五、工作时间和休息休假1.派遣人员实行标准工作时间制度,每周工作____天,每天工作____小时。2.乙方按照国家规定,保障派遣人员享有法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假权利。六、劳动保护与职业危害防护1.乙方应确保派遣人员在工作过程中的人身安全,提供必要的安全防护设施。2.乙方应按照国家及地方相关规定,对派遣人员实施职业危害防护措施。七、劳动纪律1.派遣人员应遵守国家法律法规、乙方规章制度以及派遣岗位的相关要求。2.派遣人员不得擅自离岗、脱岗,不得擅自调换工作。八、协议解除与终止(1)甲乙双方协商一致;(2)派遣人员因病或非因工负伤,经乙方认定不能胜任工作,且经乙方提供相应的医疗证明;(3)派遣人员严重违反国家法律法规、乙方规章制度;(4)其他法律法规规定的情形。2.协议解除或终止后,甲乙双方应按照国家及地方相关规定,妥善处理派遣人员的劳动关系。九、争议解决1.甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.协商不成的,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。十、其他1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。2.本协议未尽事宜,可由甲乙双方另行协商,签订补充协议。甲方(派遣单位):____________________乙方(用工单位):_________
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