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文档简介

公务员法测试考试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)1.公务员的任用,坚持的原则是()。A.勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤,德才兼备答案:D2.根据公务员法的规定,()是作为评价公务员的主要依据。A.资历B.德才C.具体的工作实绩D.工作效率答案:C3.公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备三个条件,其中()是公务员最本质的特征。A.依法履行公职B.纳入国家行政编制C.由国家财政负担工资福利D.三项均属于答案:A4.下列人员符合公务员条件的是()。A.张三,28周岁,研究生学历,患精神分裂症B.李四,17周岁,身体健康,具有良好品行C.王五,美国籍,在中国居住,拥护中华人民共和国宪法D.赵六,22周岁,身体健康,大专毕业答案:D5.公务员职务分为()。A.领导职务和非领导职务B.综合管理类、专业技术类和行政执法类C.选任制、委任制、聘任制D.巡视员、调研员、主任科员等答案:A6.非领导职务应当在()级别以下设置。A.厅局级B.县处级C.乡科级D.省部级答案:A7.公务员的录用范围是:担任()以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员。A.主任科员B.副主任科员C.乡科级副职D.乡科级正职答案:A8.对于公务员职位,国家实行()。A.公务员职位分类制度B.公务员职位津贴制度C.公务员级别制度D.公务员职位补贴制度答案:A9.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序()。A.降低一个职务层次任职B.免职C.降职D.辞退答案:A10.公务员执行公务时,认为上级的决定或者命令有错误的,可以()。A.向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见B.向上级提出复议C.要求上级立即改正D.不能提出改正意见答案:A二、多项选择题(每题2分,共10题)1.公务员的管理,坚持()原则。A.公开B.平等C.竞争D.择优答案:ABCD2.公务员应当具备的条件有()。A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度D.具有良好的政治素质和道德品行答案:ABCD3.下列属于公务员义务的有()。A.模范遵守宪法和法律B.按照规定的权限和程序认真履行职责,努力提高工作效率C.保守国家秘密和工作秘密D.遵守纪律,恪守职业道德,模范遵守社会公德答案:ABCD4.公务员的工资包括()。A.基本工资B.津贴C.补贴D.奖金答案:ABCD5.公务员有下列哪些情形的,不得辞去公职()。A.未满国家规定的最低服务年限的B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的C.重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的D.正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的答案:ABCD6.公务员之间有以下()关系的,不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务。A.夫妻关系B.直系血亲关系C.三代以内旁系血亲关系D.近姻亲关系答案:ABCD7.公务员有下列情形之一的,予以辞退()。A.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的B.不胜任现职工作,又不接受其他安排的C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的答案:ABCD8.公务员的考核内容包括()。A.德B.能C.勤D.绩、廉答案:ABCD9.公务员晋升职务,应当具备拟任职务所要求的条件和资格有()。A.思想政治素质B.工作能力C.文化程度D.任职经历答案:ABCD10.下列属于公务员奖励种类的有()。A.嘉奖B.记三等功C.记二等功D.授予荣誉称号答案:ABCD三、判断题(每题2分,共10题)1.公务员辞去公职,应当向任免机关提出书面申请。()答案:正确2.公务员在挂职锻炼期间,可改变与原机关的人事关系。()答案:错误3.公务员的任用,坚持德才兼备、以德为先,坚持五湖四海、任人唯贤,坚持事业为上、公道正派,突出政治标准,注重工作实绩。()答案:正确4.公务员晋升领导职务,视情况实行任职前公示制度。()答案:错误(应当实行任职前公示制度)5.公务员对涉及本人的人事处理不服的,可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核。()答案:正确6.公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得在同一机关担任职务。()答案:错误(不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务)7.公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定。()答案:正确8.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。()答案:正确9.公务员定期考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。()答案:正确10.公务员法所称领导成员,是指机关的领导人员,不包括机关内设机构担任领导职务的人员。()答案:正确四、简答题(每题5分,共4题)1.简述公务员的概念。答案:公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。2.公务员有哪些奖励类型?答案:公务员奖励类型有嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号。3.简述公务员辞退的情形。答案:在年度考核中,连续两年被确定为不称职的;不胜任现职工作,又不接受其他安排的;因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的;旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。4.公务员不得辞去公职的情形有哪些?答案:未满国家规定的最低服务年限的;在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的;重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的;正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的。五、讨论题(每题5分,共4题)1.如何理解公务员的德才兼备原则?答案:德才兼备原则要求公务员既要有良好的道德品质,包括政治品德、职业道德、社会公德等,又要有相应的才能。德是前提,指导才能的运用方向;才是履行公职的能力保障,二者缺一不可,共同确保公务员能正确履行职责。2.讨论公务员考核的重要性。答案:公务员考核重要性在于可全面评价公务员工作表现。考核结果影响晋升、奖励等,激励公务员积极工作。能发现公务员不足,为培训提供依据,也有助于机关合理用人,提高工作效率和管理水平。3.怎样确保公务员晋升的公平公正?答案:明

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