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文档简介

2025年安徽省纪委监委公开遴选公务员笔试试题及答案解析第一部分:客观题(共40分)一、单项选择题(每题2分,共20分)1.根据《中国共产党纪律处分条例》,党员受到开除党籍处分,()内不得重新入党,也不得推荐担任与其原任职务相当或高于其原任职务的党外职务。A.3年B.5年C.7年D.10年2.监察机关对涉嫌职务违法的被调查人进行谈话时,应当形成谈话笔录。关于谈话笔录的要求,下列表述正确的是()。A.谈话笔录经被谈话人核对后即可,无需逐页签名B.被谈话人拒绝签名的,笔录无效C.谈话人员只需1人签名确认D.被谈话人对笔录有修改的,需在修改处捺指印3.某县纪委监委收到群众举报,反映县交通局局长张某在公路工程招标中违规干预。根据《纪检监察机关问题线索管理办法》,对该线索初步核实的批准权限是()。A.县纪委监委分管领导B.县纪委书记C.市纪委监委D.县委主要负责人4.依据《监察法实施条例》,监察机关采取技术调查措施的批准决定应当明确采取技术调查措施的种类和适用对象,自签发之日起()以内有效。A.15日B.1个月C.3个月D.6个月5.某国企党委书记李某(中共党员)因违反中央八项规定精神,接受管理服务对象宴请并收受高档礼品,被给予党内严重警告处分。根据有关规定,李某在()内不得在党内提升职务或向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。A.6个月B.1年C.1年半D.2年二、多项选择题(每题4分,共20分。每题至少有2个正确选项,错选、漏选均不得分)1.下列属于《中国共产党纪律检查委员会工作条例》规定的纪委主要任务的有()。A.维护党的章程和其他党内法规B.检查党的理论和路线方针政策、党中央决策部署执行情况C.协助党的委员会推进全面从严治党、加强党风建设和组织协调反腐败工作D.对党员领导干部履行职责和行使权力情况进行监督2.监察机关在调查职务犯罪案件时,需要收集的证据包括()。A.被调查人供述和辩解B.证人证言C.物证、书证D.电子数据3.根据《监督执纪工作规则》,审查调查结束后,审查调查报告应当()。A.由审查调查组集体讨论形成B.列明被审查调查人基本情况、问题线索来源及审查调查依据C.反映审查调查认定的主要问题、性质D.提出处理建议,并由审查调查组组长及有关人员签名4.下列情形中,应当对党员领导干部进行问责的有()。A.对党中央决策部署执行不力,造成严重后果B.履行全面从严治党主体责任不到位,导致本单位发生严重违纪违法问题C.因工作失职,导致群体性事件发生D.生活作风不检点,造成不良社会影响5.关于纪检监察机关与其他执法司法机关的协作配合,下列表述正确的有()。A.监察机关调查取得的证据材料,在刑事诉讼中可以作为证据使用B.对监察机关移送的案件,检察机关认为需要补充核实的,应当退回监察机关补充调查C.审判机关对监察机关移送的案件,应当依法独立行使审判权D.纪检监察机关可以商请公安机关协助采取技术调查措施第二部分:主观题(共60分)三、案例分析题(20分)2024年11月,安徽省某县纪委监委收到群众匿名举报,反映该县农业农村局局长王某(中共党员)存在以下问题:(1)2023年5月,王某在负责高标准农田建设项目招标过程中,接受某建筑公司负责人陈某宴请,餐后收受陈某赠送的5万元购物卡;(2)2024年3月,王某违规将其侄子张某安排到局属事业单位(全额拨款)工作,未履行公开招聘程序;(3)2024年7月,王某因私人恩怨,利用职务影响要求县生态环境局对某企业(与王某无利益关联)违规作出行政处罚。县纪委监委按程序对王某问题线索进行初步核实,发现:-陈某证实曾宴请王某并赠送购物卡,但王某辩称“购物卡已上交单位纪委”,但单位纪委无相关登记记录;-张某入职材料显示“经局党组会议研究同意”,但会议记录中无讨论张某入职的内容;-县生态环境局提供的行政处罚决定书显示,对某企业的处罚依据为《环境保护法》第36条,但经核查,该企业不存在该条款规定的违法行为。问题:1.请指出王某存在的违纪违法问题,并说明定性依据。(10分)2.若县纪委监委拟对王某立案审查调查,需履行哪些程序?(10分)四、论述题(40分)习近平总书记在二十届中央纪委三次全会上强调:“要深化改革阻断腐败滋生蔓延。”结合纪检监察工作实际,谈谈如何通过深化改革完善反腐败制度机制,提升治理腐败效能。要求:观点明确、逻辑清晰、结合实际,不少于800字。答案及解析第一部分:客观题一、单项选择题1.答案:B解析:《中国共产党纪律处分条例》第十三条规定,党员受到开除党籍处分,五年内不得重新入党,也不得推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的党外职务。2.答案:D解析:《监察法实施条例》第六十七条规定,谈话笔录应当在谈话现场制作,交由被谈话人核对,被谈话人逐页签名、捺指印。被谈话人对笔录有修改的,应当在修改处捺指印;拒绝签名、捺指印的,调查人员应当在笔录中记明。谈话人员应当在笔录上签名。3.答案:B解析:《纪检监察机关问题线索管理办法》第二十七条规定,初步核实应当报纪检监察机关主要负责人审批,必要时向同级党委主要负责人报告。县纪委监委主要负责人为县纪委书记。4.答案:C解析:《监察法实施条例》第二百三十三条规定,技术调查措施的批准决定自签发之日起三个月以内有效。对于复杂、疑难案件,期限届满仍有必要继续采取技术调查措施的,经批准可以延长,每次延长不得超过三个月。5.答案:C解析:《中国共产党纪律处分条例》第十二条规定,党员受到党内严重警告处分(影响期为一年半),一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。根据2024年修订的《条例》,严重警告处分影响期调整为一年半,故此处应选1年半。二、多项选择题1.答案:ABC解析:《中国共产党纪律检查委员会工作条例》第四条规定,党的各级纪律检查委员会的主要任务是:维护党的章程和其他党内法规;检查党的理论和路线方针政策、党中央决策部署执行情况;协助党的委员会推进全面从严治党、加强党风建设和组织协调反腐败工作。选项D属于纪委的职责,而非主要任务。2.答案:ABCD解析:《监察法》第三十三条规定,监察机关依照本法规定收集的物证、书证、证人证言、被调查人供述和辩解、视听资料、电子数据等证据材料,在刑事诉讼中可以作为证据使用。3.答案:ABCD解析:《监督执纪工作规则》第五十二条规定,审查调查报告应当由审查调查组集体讨论形成,列明被审查调查人基本情况、问题线索来源及审查调查依据、审查调查过程,主要违纪违法事实,被审查调查人的态度和认识,处理建议及党纪法律依据,并由审查调查组组长及有关人员签名。4.答案:ABC解析:《中国共产党问责条例》第四条规定,问责情形包括:(一)党的领导弱化,“四个意识”不强,“两个维护”不力;(二)党的政治建设抓得不实;(三)党的思想建设缺失;(四)党的组织建设薄弱;(五)党的作风建设松懈;(六)党的纪律建设抓得不严;(七)推进党风廉政建设和反腐败斗争不坚决、不扎实;(八)其他应当问责的失职失责情形。选项D属于违反生活纪律,一般不直接触发问责,而是按违纪处理。5.答案:ACD解析:《监察法》第三十三条规定,监察机关收集的证据材料在刑事诉讼中可以作为证据使用;《监察法实施条例》第二百六十二条规定,监察机关可以商请公安机关、国家安全机关等协助采取技术调查措施;《刑事诉讼法》规定,审判机关依法独立行使审判权。选项B错误,检察机关认为需要补充核实的,可以自行补充侦查,也可以退回监察机关补充调查。第二部分:主观题三、案例分析题问题1答案:王某存在以下违纪违法问题:(1)收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金:王某接受管理服务对象陈某宴请并收受5万元购物卡,违反《中国共产党纪律处分条例》第九十条“收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡和有价证券、股权、其他金融产品等财物”的规定。虽辩称已上交但无登记记录,不影响定性。(2)违规录用事业单位工作人员:王某违规将侄子张某安排到事业单位工作,未履行公开招聘程序,且伪造党组会议记录,违反《事业单位人事管理条例》第八条“事业单位新聘用工作人员,应当面向社会公开招聘”及《中国共产党纪律处分条例》第七十七条“在干部、职工的录用、考核、职务晋升、职称评定和征兵、安置复转军人等工作中,隐瞒、歪曲事实真相,或者利用职权或者职务上的影响违反有关规定为本人或者其他人谋取利益”的规定。(3)滥用职权干预行政执法:王某利用职务影响要求生态环境局对无违法行为的企业违规处罚,属于滥用职权,违反《中华人民共和国公职人员政务处分法》第三十九条“滥用职权,危害国家利益、社会公共利益或者侵害公民、法人、其他组织合法权益”的规定,涉嫌滥用职权罪(若造成企业重大损失)。问题2答案:县纪委监委对王某立案审查调查需履行以下程序:(1)线索处置集体研究:召开线索处置专题会议,对初步核实情况进行集体讨论,形成是否立案的意见。(2)审批立案:将立案建议报县纪委书记批准,若涉及县管干部,需向县委主要负责人报告(根据《监督执纪工作规则》第二十八条)。(3)制作立案决定书:经批准后,制作《立案决定书》,载明被审查调查人姓名、职务、立案依据、立案时间等内容。(4)通知与宣布:将立案决定通知被审查调查人所在单位党组织,并向被审查调查人宣布,由其在《立案决定书》上签名、捺指印(《监督执纪工作规则》第二十九条)。(5)同步启动审查调查:成立审查调查组,制定审查调查方案,依法采取谈话、询问、调取证据等措施,全面核实违纪违法事实。四、论述题(示例要点)深化改革是完善反腐败制度机制、提升治理效能的关键路径。结合纪检监察工作实际,可从以下四方面发力:第一,强化制度“集成化”,构建协同高效的监督体系。一方面,推动纪律监督、监察监督、派驻监督、巡视监督统筹衔接,建立信息共享、线索移送、成果共用机制。例如,安徽可探索“室组地”联合办案模式,整合省市县三级监督力量,破解基层“熟人社会”监督难题。另一方面,加强与审计、财政、统计等部门的协作,建立数据共享平台,通过大数据分析精准发现问题,如对惠民资金、工程招标等领域开展“穿透式”监督,压缩权力寻租空间。第二,聚焦“关键少数”,扎紧权力运行的制度笼子。抓住领导干部这个“关键少数”,完善“三重一大”决策监督机制,明确决策范围、程序和责任。例如,针对“一把手”违规干预工程建设、选人用人等问题,推行决策过程留痕、终身追责制度,配套建立领导干部插手干预重大事项记录报告制度,将“八小时外”活动纳入监督范围,防止权力越界。第三,深化“以案促改”,推动制度优势转化为治理效能。坚持“查、改、治”结合,对典型案件开展“全链条”剖析,找准制度漏洞。如针对国企领域腐败问题,推动完善企业内控机制,规范资金管理、项目审批流程;针对基层“微腐败”,健全村级“小微权力”清单,明确低保评定、土地流转等事项的办理程序,公开接受群众监督。同时,加强制度执行评估,定期对制度落实情况开展“回头看”,防止“牛栏关猫”。第四,

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