2025年北京市人力资源市场薪酬水平报告（三季度）

225年第期总第期225年北京市人力资源市场薪酬数据报告北京市人力资源和社会保障局225年定期发布人力资源市场工资价位和人工成本信息是人力资源和社会保障聚焦社会和政府关注热点，突出薪酬数据信息一、市场洞察 1 1 2 2 2 3 3 4 5 5 6 6 7 8 8 9 9二、市场指引 10 三、人才扫描 四、热点直击 1一、市场洞察2/月，中级管理薪酬中位值为22853元/月；初级管理、专业/技术人员、销售3初级管理、专业/技术人员、销售类职员薪酬中位值相近，位于12500元/月员工序列中专业/技术人员薪酬较高，薪酬中位值为45智能/高端制造产业不同类型岗位中，高层管理、中层管理及初级管理薪酬中位值分别为53398元/月、21289元/月、11852元/月；员工序列中专业/技术人员、销售类职员薪酬中位值位于10000元/月-13000元/月区间；普通6三季度，新能源汽车产业不同类型岗位中，高层管理薪酬中位值为销售类职员薪酬中位值位于14500元/月-17500元/月区间；普通职员、一线7节能环保/绿色能源产业薪酬数据显示，管理序列岗位中，高层管理薪酬8理、初级管理薪酬中位值分别为40666元/月、18376元/月和12443元/月；9薪酬中位值为40391元/月；在员工序列中，专业/技术人员薪酬最高，薪酬中二、市场指引42000元/月。新能源汽车产业中自动驾驶研发工程师、新能源电控工程师、1“高、新”热招岗位基于北京市三季度企业用户职位发布大数据，根据岗位需求特点、紧缺程度、招聘数量以及岗位新兴程度，进行综合评判后确定，一定程度上能够反映各行业高端及新岗位的薪酬水平。SLAM算法工程师技术类岗位占比仍居首位，为47.7%；其次为业务类，占比为20.0%。2热招岗位基于二季度企业发布的招聘职位大数据，以发布岗位数量为主，结合供需情况综合确定，代表市场招聘量较大且供给较为紧张的岗位。师薪酬中位值均超过20000元/月；信息安全工程师薪酬相对较低，薪酬中位相对较高，薪酬中位值均超18000元/月；临床研究员与药品近，均超过14000元/月；医学数据分析专员薪酬中位值相对较低，为1201329507元/月；FPGA开发工程师和数字前端工程师薪酬较为接近，薪酬中位值FPGA开发工程师金融产业热招岗位中，金融产品经理薪酬最高，薪酬中位值为32575元/月；基金分析师薪酬中位值为23501元/月，位居其次；理财顾问和风险控制智能/高端制造产业热招岗位中，结构工程师薪酬最高，薪酬中位值为科技服务产业热招岗位中，行业研究员薪酬中位值达到20935元/月；网汽车电子工程师薪酬较高，薪酬中位值均超过27000元/月；智能驾驶测试工专业服务产业三季度热招岗位中，资产评估/分析师薪酬最高，薪酬中位元/月和13067元/月；招投标专员与市场分析/调研人节能环保/绿色能源产业热招岗位中，环保工程师、环境影响评价工程师薪酬中位值均超过15000元/月；材料工程师与设备工薪酬中位值为12501元/月。文创/文旅产业三季度热招岗位中，文创产品设计师、新媒体运营专员、活动策划、旅游顾问薪酬中位值均超11000元/月，客8799元/月和8715元/月；家政服务/保姆薪酬相对较低，薪酬中位值为6919三、人才扫描3整体薪酬水平3服务人才：指在服务行业或服务经济领域中，具备专业技能、知识储备及服务意识，为社会、企业、个人提供高质量服务的从业人员。4整体薪酬水平三季度，管理类和技术类高精尖人才薪酬中位4高精尖人才：指学历高、技术精、掌握尖端科学知识和技术的人才。本报告以硕士学历以上、同类型从业经验5年以上者，作为高精尖人才的统计范围。三季度，管理类高精尖人才薪酬中位值为41554元/月；技术类高精尖人四、热点直击术与文化旅游产业深度交融，创造出更为丰富多元的消费体验与产技术的细分领域，整体薪酬水平稳中有升。2025年三季度，北京数字文旅产业薪酬同比上涨3.3%，月平均薪酬中位值达11715元/月。图表39：三季度数字文旅产业月平均薪酬中位值及同环比变化中位值分别为40776元/月、20450元/月和14050元/