2025护工用工合同样本模板

2025护工用工合同样本模板正文本合同由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人：联系方式：乙方（护工人员）：姓名：性别：身份证号码：户籍地址：联系方式：鉴于甲方因家庭护理需求，需要雇佣乙方提供专业护工服务；乙方愿意为甲方提供相关护工服务。双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，经友好协商，达成如下协议：第一条合同期限本合同自年月日起至年月日止，为期年/月。合同到期后，双方可协商续签事宜，并另行签订书面协议。第二条工作内容与地点乙方同意接受甲方的雇佣，为甲方提供家庭护工服务。乙方的工作职责包括但不限于：（1）协助甲方或其家属完成日常生活照料；（2）负责甲方指定的服务对象（如老人、病人等）的日常护理工作；（3）执行医生或其他专业人员开具的护理计划和指示；（4）保持服务场所的整洁与卫生。乙方的工作地点为：。第三条工作时间与休息休假乙方的工作时间为每天小时，每周工作天。具体排班由双方协商确定，并以书面形式确认。甲方应保证乙方享有国家法定的休息日和节假日。如因特殊原因需要乙方在休息日或节假日工作，甲方应提前与乙方协商一致，并支付相应的加班报酬。第四条劳动报酬乙方可获得的月工资为人民币元（大写：）。工资支付方式：（1）甲方每月日前以银行转账形式向乙方支付上月工资；（2）如遇特殊情况，双方可协商调整支付时间。乙方享有绩效奖金、节日补贴及其他福利待遇，具体标准由双方另行约定。第五条社会保险与其他福利根据相关法律法规，甲方应为乙方缴纳社会保险费（包括但不限于养老保险、医疗保险等）。甲方将依法办理乙方的社会保险手续，并按时足额缴纳各项社会保险费用。如因乙方个人原因导致无法缴纳社会保险的，责任由乙方承担。第六条劳动纪律乙方应严格遵守国家法律法规及甲方的规章制度，恪守职业道德，认真履行工作职责。乙方不得利用职务之便谋取私利或进行其他任何违法违纪行为。乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据具体情况给予相应处理，直至解除合同。第七条合同的变更、解除与终止经双方协商一致，可以书面形式变更本合同内容。在合同期限内，如发生以下情形之一，甲方有权解除合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或规章制度；（2）乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；（3）乙方严重失职或营私舞弊，给甲方造成重大损失。合同到期后自动终止，双方可协商续签。第八条违约责任任何一方违反本合同约定的义务，均应承担相应的违约责任，并赔偿造成的损失。若因乙方的过错导致服务对象受到损害或甲方遭受其他损失，乙方应依法承担相应赔偿责任。第九条争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应协商解决；协商不成的，任何一方可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。对于因执行本合同而产生的争议，双方均应积极配合，及时提供相关证据材料。第十条其他条款本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人或授权代表签字：日期：年