下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025年直播平台主播薪酬协议甲方(平台方):[直播平台名称],统一社会信用代码:[平台统一社会信用代码],以下简称甲方。乙方(主播方):[主播姓名],身份证号码:[主播身份证号码],以下简称乙方。鉴于甲方拥有并运营直播平台,为用户提供直播服务;乙方具备直播能力,愿意在甲方平台上进行直播活动。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上,经友好协商,达成如下协议:第一条合作内容1.1合作形式:甲方提供直播平台及相关技术支持,乙方在甲方平台上进行直播活动,进行内容创作并吸引观众。1.2直播内容:乙方应遵守国家法律法规、行业规范及甲方的相关规定,进行健康、积极、向上的直播内容创作。具体内容方向由双方另行协商确定,并应符合社会主义核心价值观,不得包含任何违法违规、低俗色情、暴力恐怖、侵权盗版等内容。1.3直播时间:乙方应按照双方协商确定的排班表或约定的时间进行直播,并保证直播时间的稳定性。乙方应提前[具体天数]日向甲方提交直播计划,甲方应予以审核确认。乙方如需调整直播时间,应至少提前[具体天数]日通知甲方,并征得甲方同意。第二条薪酬体系2.1薪酬模式:双方同意采用以下[请选择一种并删除其他选项:保底底薪+绩效提成/纯绩效提成/固定薪酬]模式作为乙方的薪酬体系。2.2保底底薪+绩效提成模式:2.2.1保底底薪:甲方每月向乙方支付固定的基础薪酬,金额为人民币[具体金额]元/月。该保底底薪在乙方当月实际收益低于人民币[具体金额]元时,甲方应向乙方补足差额;若乙方当月实际收益高于人民币[具体金额]元,则保底底薪不再额外支付。2.2.2绩效提成:乙方直播产生的收益,按照以下比例进行分成:a.直播打赏收益分成比例:[具体比例]%。b.商品销售收益分成比例:[具体比例]%。c.其他收益(如广告、增值服务等)分成比例:[具体比例]%。2.2.3绩效提成的结算周期为每月[具体天数]日,甲方应在结算周期结束后[具体天数]日内,根据乙方当期实际收益及约定分成比例计算出乙方应得提成金额,并将该金额支付至乙方指定的银行账户。2.3纯绩效提成模式:2.3.1乙方直播产生的收益,按照以下比例进行分成:a.直播打赏收益分成比例:[具体比例]%。b.商品销售收益分成比例:[具体比例]%。c.其他收益(如广告、增值服务等)分成比例:[具体比例]%。2.3.2绩效提成的结算周期、计算方式及支付方式与2.2.3款约定相同。2.4固定薪酬模式:2.4.1甲方每月向乙方支付固定薪酬,金额为人民币[具体金额]元/月。该固定薪酬包含乙方在甲方平台的直播活动所产生的所有收益分成,甲方无需另行支付其他报酬。2.4.2固定薪酬的结算周期为每月[具体天数]日,甲方应在结算周期结束后[具体天数]日内,将当月固定薪酬支付至乙方指定的银行账户。2.5其他薪酬模式:除上述模式外,双方可根据实际情况协商其他薪酬模式,并另行签订补充协议。第三条费用承担3.1乙方承担的费用:a.直播设备购置及维护费用。b.直播内容相关的版权费用。c.个人所得税。d.因直播活动产生的其他合理费用。3.2甲方承担的费用:a.直播平台的技术维护及升级费用。b.对乙方进行直播技能、内容创作等方面的培训费用。c.为推广乙方直播活动而产生的广告投放费用(如有)。d.其他与平台运营及维护相关的费用。第四条双方权利与义务4.1甲方的权利与义务:4.1.1权利:a.对乙方的直播内容进行审核,有权要求乙方修改或停止不符合法律法规、平台规则或公序良俗的直播内容。b.根据乙方直播数据表现、观众反馈等因素,对乙方的薪酬方案进行合理调整,并提前[具体天数]日通知乙方。c.对乙方直播数据进行监控、分析及利用,用于平台运营、数据报告等目的。d.在乙方严重违反本协议约定,或存在欺诈、恶意刷单等行为,或对平台及用户造成重大损害时,有权单方面解除与乙方的合作协议,并要求乙方返还已获得的全部收益。4.1.2义务:a.为乙方提供稳定、安全、高效的直播平台及技术支持,保证平台的正常运行。b.按时足额支付乙方应得的薪酬,并确保支付方式安全、便捷。c.为乙方提供必要的直播培训、技能指导及市场推广支持。d.尊重乙方的个人信息及隐私,未经乙方同意,不得泄露给任何第三方。e.建立畅通的沟通渠道,及时回应乙方的合理诉求。4.2乙方的权利与义务:4.2.1权利:a.有权获得甲方提供的直播平台及技术支持,并要求甲方保证平台的稳定性及安全性。b.有权获得甲方按照本协议约定支付的薪酬。c.有权对直播内容进行自主创作,但须符合本协议第一条及第二条约定的内容要求。d.有权拒绝甲方提出的不合理要求,如要求乙方进行违法活动、泄露个人信息等。4.2.2义务:a.遵守国家法律法规、行业规范及甲方的各项规章制度,进行健康、积极、向上的直播内容创作,不得发布任何违法违规、低俗色情、暴力恐怖、侵权盗版等内容。b.按照本协议约定的时间及要求进行直播,保证直播质量,维护平台形象。c.积极配合甲方的培训及指导,不断提升直播技能及内容创作能力。d.不得泄露甲方的商业秘密、技术信息及其他未公开信息,亦不得泄露在合作过程中获知的其他方的商业秘密。e.不得利用直播平台进行任何违法活动,如诈骗、赌博、传播虚假信息等,不得利用直播平台侵犯他人合法权益。第五条协议期限5.1本协议有效期为[具体年数]年,自双方签字或盖章之日起生效。5.2协议期满前[具体月数]个月,如双方均未提出书面解除协议申请,本协议自动续期[具体年数]年。若一方希望提前终止协议,应提前[具体月数]个月向另一方发出书面通知,并协商处理后续事宜。第六条保密条款6.1甲乙双方同意对本协议内容以及在本协议合作过程中知悉的对方的商业秘密、技术信息、用户信息等一切未公开信息进行严格保密。6.2未经对方书面同意,任何一方不得向任何第三方泄露上述保密信息,但法律法规另有规定或政府部门依法要求披露的除外。6.3本保密义务不因本协议的终止而失效,双方应在本协议终止后[具体年数]年内继续履行保密义务。第七条违约责任7.1甲乙双方任何一方违反本协议约定,均应承担相应的违约责任,并赔偿由此给对方造成的直接经济损失。7.2若甲方未能按时足额支付乙方薪酬,每逾期一日,应按应付金额的[具体比例]%向乙方支付违约金。逾期超过[具体天数]日,乙方有权单方面解除本协议,并要求甲方支付全部应付薪酬及违约金。7.3若乙方未能按照本协议约定进行直播,或直播内容违反法律法规、平台规则或公序良俗,甲方有权要求乙方停止违规行为,并可根据情节严重程度,要求乙方承担违约金人民币[具体金额]元,或扣除部分/全部绩效提成,甚至解除本协议,并要求乙方返还已获得的全部收益。7.4若乙方违反保密条款约定,泄露甲方商业秘密,应赔偿甲方因此遭受的全部损失,包括但不限于直接经济损失、调查费用、律师费用等。7.5本协议约定的违约金不足以弥补守约方实际损失的,守约方有权要求违约方赔偿全部损失。第八条争议解决8.1甲乙双方因本协议产生的任何争议,应首先通过友好协商解决。8.2协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年国药控股陕西有限公司招聘笔试参考题库附带答案详解(3卷合一)
- 2025年云南玉溪市华宁县总医院招募就业见习岗位19名(第五批)笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解试卷2套
- 2025年桐城师范高等专科学校单招综合素质考试试题及答案解析
- 2025山东青岛海明城市发展有限公司及全资子公司第三批招聘进行笔试历年难易错考点试卷带答案解析试卷2套
- 2025年宁夏建设职业技术学院单招职业技能考试题库及答案解析
- 2025年云南水务投资股份有限公司宁洱县污水处理厂招聘备考题库完整参考答案详解
- 2025年同德县人民医院招聘消防专职人员备考题库及1套参考答案详解
- 【预学任务单】 27、我的伯父鲁迅先生(含答案)
- 2025年宁波市鄞州区属国有企业面向应届高校毕业生公开招聘企业人才37人备考题库附答案详解
- 2025年金华职业技术学院单招职业技能考试试题及答案解析
- 2026内蒙古地质矿产集团有限公司社会招聘65人备考题库含答案详解(b卷)
- 新版人教版八年级下册物理全册教案(完整版)教学设计
- 2026年及未来5年市场数据中国洗衣店行业市场调查研究及投资潜力预测报告
- 公交驾驶员文明培训课件
- 2026年1月浙江省高考首考英语试卷真题完整版(含答案+听力)
- 低钾血症诊疗指南(2025年版)
- 林业项目监理工作总结与报告
- 培训机构课程营销方案设计
- 森林防火区划定管理规范
- 伤口的评估与测量
- 文书模板-职工退休社会化管理告知书
评论
0/150
提交评论