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文档简介
环保技术研发工程师技术实施与环境保护效果绩效评定表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分技术研发创新性新技术研发数量30%2项按实际完成研发的技术项目数量计分,每完成1项得20分,最多得60分研发成果专利申请量1项按实际提交专利申请数量计分,每提交1项得20分,最多得20分研发方案可行性100%由评审团根据方案技术可行性打分,100%得满分,每降低10%扣5分,最低为0分研发方案创新度80%由评审团根据方案创新程度打分,80%得满分,每降低10%扣5分,最低为0分研发周期完成率95%按实际完成周期与计划周期的比例计分,95%得满分,每降低5%扣5分,最低为0分技术实施效率项目按时交付率25%90%按实际交付项目数量与计划交付项目数量的比例计分,90%得满分,每降低5%扣5分,最低为0分实施过程中问题解决数量5个按实际解决的技术问题数量计分,每解决1个得10分,最多得50分实施团队协作满意度85%通过匿名问卷调查得分数,85%得满分,每降低5%扣5分,最低为0分实施成本控制率98%按实际实施成本与预算成本的比例计分,98%得满分,每降低2%扣5分,最低为0分实施文档完整性100%按实施文档的完整性和准确性打分,100%得满分,每降低10%扣5分,最低为0分环境保护效果污染物减排量35%100吨按实际减排量与目标减排量的比例计分,100吨得满分,每减少10吨扣5分,最低为0分环境改善率15%按实际环境改善程度与目标改善程度的比例计分,15%得满分,每降低1%扣2分,最低为0分环保技术达标率98%按实际达标项目数量与计划达标项目数量的比例计分,98%得满分,每降低1%扣5分,最低为0分环保技术使用率85%按实际使用该技术的项目数量与总项目数量的比例计分,85%得满分,每降低5%扣5分,最低为0分环境风险评估覆盖率100%按实际评估的环境风险数量与目标评估风险数量的比例计分,100%得满分,每降低10%扣5分,最低为0分团队协作与沟通跨部门协作满意度10%80%通过匿名问卷调查得分数,80%得满分,每降低5%扣5分,最低为0分技术培训参与度90%按实际参与培训次数与计划培训次数的比例计分,90%得满分,每降低5%扣5分,最低为0分技术问题响应速度2小时按实际响应时间与目标响应时间的比例计分,2小时得满分,每延长1小时扣5分,最低为0分技术方案沟通清晰度95%由评审团根据方案沟通的清晰程度打分,95%得满分,每降低5%扣5分,最低为0分团队知识分享数量10次按实际进行知识分享的次数计分,每次得10分,最多得100分本考核表旨在全面评估环保技术研发工程师在技术研发创新性、技术实施效率、环境保护效果以及团队协作与沟通四个方面的表现。请根据各项指标的实际完成情况进行评分,确保考核结果客观、公正。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签名:
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