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文档简介
某汽车维修公司安全管理月度总结
一、本月安全管理工作总体情况本月,公司以“筑牢安全防线、保障运营稳定”为核心目标,扎实推进安全生产各项工作,全月未发生任何安全生产责任事故,安全形势持续稳定向好,为公司业务高质量发展提供了坚实保障。(一)安全培训与教育扎实开展本月共组织安全专题培训3场,覆盖全体员工120人次,内容涵盖电焊作业防火防爆规范、举升机安全操作流程、危废处置标准及触电急救实操等。利用班前会开展“5分钟安全小课堂”22次,重点强调工具使用规范、个人防护装备佩戴要求等日常安全要点,员工安全意识进一步提升。(二)隐患排查与整改全面覆盖组织综合性安全隐患排查2次,专项排查3次(电气线路、消防设施、设备安全各1次),累计排查出各类隐患15项,其中设备类5项、消防类4项、操作规范类6项。所有隐患均建立台账,明确整改责任人及时限,截至月末整改完成率达100%。例如,更换3处老化电气线路,修复2台举升机限位装置,规范烤漆房通风系统操作流程。(三)设备设施安全管理严格落实对12台举升机、8台电焊机、3间烤漆房等核心设备进行月度维护保养,重点检查安全防护装置、运行状态及维护记录。完善设备“一机一档”管理制度,新增设备检查记录模板,明确每日、每周、每月检查要点,确保设备安全运行。(四)应急管理与演练有序推进开展火灾应急演练1次,模拟烤漆房起火场景,员工3分钟内完成疏散、灭火及伤员救治等环节,演练效果良好。修订完善《触电事故应急预案》《危废泄漏应急预案》,补充应急物资储备,提升应急处置能力。(五)危废与消防安全管理规范到位严格执行危废管理制度,分类存储、标识废机油、废油漆桶等危废,本月与资质单位合作处置废机油500升、废油漆桶30个,转移手续齐全。每日检查消防栓、灭火器等设施,清理消防通道杂物,确保通道畅通。二、本月安全管理工作亮点(一)创新宣传形式激发参与热情开展“安全随手拍”活动,鼓励员工拍摄身边隐患上传至安全管理群,累计收到有效线索8条,对提供线索的员工给予物资奖励,激发主动参与安全管理的积极性。(二)激励机制树立安全榜样评选月度“安全之星”3名,表彰在安全操作、隐患排查等方面表现突出的员工,通过宣传栏、内部群宣传先进事迹,营造“人人讲安全、事事重安全”的氛围。(三)隐患整改效率显著提升建立隐患整改“绿色通道”,紧急隐患立即整改,一般隐患24小时内响应,本月隐患平均整改时间较上月缩短15%,整改质量有效保障。三、存在的主要问题与不足(一)部分员工安全意识仍需强化现场巡查发现2起员工未佩戴防护手套操作砂轮机的情况,反映出部分员工对个人防护重视不足,存在侥幸心理。(二)设备维护记录不够规范3台举升机周检记录存在日期漏填、签名不完整等问题,设备管理精细化程度有待提升。(三)应急物资储备需更新急救包内部分药品临近有效期,2个灭火器压力偏低,需及时更换补充。四、改进措施及下月工作计划(一)针对问题的改进措施1.加强现场监督:增加安全员巡查频次,对违规操作及时制止并批评教育,情节严重者纳入绩效考核。2.规范记录管理:组织设备管理员培训,明确记录填写要求,定期检查完整性,通报整改不规范记录。3.更新应急物资:立即更换过期药品及压力不足的灭火器,建立每月盘点制度,确保物资完好。(二)下月重点工作计划1.开展专项培训:组织触电急救专项培训,邀请专业医师实操教学,提升应急处置能力。2.第三方安全评估:邀请机构对安全管理体系全面评估,查找潜在风险点,制定改进方案。3.完善应急预案:修订《设备事故应急预案》,开展设备故障应急演练,提升团队协同处置能力。4.推进标准化建设:启动安全生产标准化三级创建,梳理制度,完
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