安全生产管理岗位考试题库

安全生产管理岗位考试题库安全生产管理岗位肩负着企业安全生产统筹、监督与风险防控的核心职责，其专业能力直接关系到生产经营单位的安全稳定运行。本题库立足《安全生产法》《生产安全事故应急预案管理办法》等核心法规，结合企业安全管理实务场景，涵盖法律法规、管理理论、风险管控、应急处置、职业健康、案例分析六大模块，为备考人员、安全管理人员提供体系化的知识检验与能力提升工具。第一章安全生产法律法规（核心考点）第一节《中华人民共和国安全生产法》专项题库一、单项选择题1.生产经营单位的（）对本单位的安全生产工作全面负责。A.分管安全负责人B.安全总监C.主要负责人D.安全管理部门答案：C解析：《安全生产法》第五条明确，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对安全生产工作全面负责。2.矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目，应当按照国家规定进行（）。A.安全评估B.安全预评价C.安全验收评价D.安全现状评价答案：B解析：依据《安全生产法》第三十二条，此类建设项目需在设计前进行安全预评价，提前识别潜在风险。二、多项选择题1.生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行的职责包括（）。A.组织或参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和应急预案B.组织或参与本单位安全生产教育和培训，如实记录培训情况C.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.组织或参与本单位应急救援演练答案：ABCD解析：《安全生产法》第二十五条明确了安全生产管理机构及人员的上述职责。三、判断题1.生产经营单位可以与从业人员订立协议，免除其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（）答案：错误解析：《安全生产法》第五十二条规定，此类协议无效，生产经营单位仍需承担法定责任。第二节其他重点法规（《消防法》《职业病防治法》等）（示例：《消防法》专项题目）一、单选题1.机关、团体、企业、事业等单位应当对建筑消防设施（）至少进行一次全面检测。A.每月B.每季度C.每半年D.每年答案：D解析：《消防法》第十六条规定，单位应对建筑消防设施每年至少进行一次全面检测。第二章安全生产管理理论与方法第一节安全管理基本原理一、单选题1.“安全第一、预防为主、综合治理”是我国安全生产工作的（）。A.方针B.原则C.策略D.目标答案：A解析：该方针明确了安全生产工作的总体导向，强调预防与系统治理结合。二、简答题1.简述“PDCA循环”在安全管理中的应用逻辑。参考答案：PDCA循环即计划（Plan）、执行（Do）、检查（Check）、处理（Act）。在安全管理中：计划：制定安全目标、制度与管控措施；执行：落实安全培训、隐患排查、作业管控等工作；检查：通过巡查、审计验证执行效果，识别偏差；处理：总结经验、优化制度，形成管理闭环，持续提升安全管理水平。第二节风险管理与隐患排查一、多选题1.安全风险分级管控中，风险等级通常划分为（）。A.重大风险B.较大风险C.一般风险D.低风险答案：ABCD解析：依据《安全生产风险分级管控体系建设通则》，风险从高到低分为重大、较大、一般、低风险四级。二、实务题1.某机械加工企业存在“设备防护缺失”“易燃物堆放”两类隐患，请结合“隐患整改五定原则”制定整改方案核心要点。参考答案：“五定”即定整改责任人、定整改措施、定整改完成时间、定整改完成人、定整改验收人：设备防护缺失：①责任人：设备部主管；②措施：加装防护罩、联锁装置；③完成时间：7个工作日；④完成人：设备维修组；⑤验收人：安全部专员。易燃物堆放：①责任人：车间主任；②措施：清理易燃物、划定专用存放区并配灭火器；③完成时间：3个工作日；④完成人：车间班组；⑤验收人：安全部主管。第三章应急管理与事故处置第一节应急预案管理一、单选题1.生产经营单位应急预案应当至少每（）年修订一次。A.1B.2C.3D.5答案：C解析：《生产安全事故应急预案管理办法》规定，应急预案每3年修订一次，情况变化应及时修订。二、判断题1.生产经营单位可通过理论学习替代应急预案演练。（）答案：错误解析：《安全生产法》要求生产经营单位定期组织应急演练，确保从业人员熟悉处置流程。第二节事故报告与调查处理一、简答题1.简述生产安全事故报告的“时间要求”与“内容要求”。参考答案：时间要求：①一般事故（3人以下死亡或10人以下重伤）：事故发生后1小时内报县级应急管理部门；②较大及以上事故：立即报告，最迟不超过1小时。内容要求：需包含事故单位概况、时间地点、简要经过、伤亡/损失初步情况、已采取的措施等。第四章职业健康管理第一节职业病防治实务一、多选题1.用人单位应当采取的职业病防治管理措施包括（）。A.设置职业卫生管理机构，配备专职/兼职管理人员B.制定职业病防治计划和实施方案C.建立职业卫生档案和劳动者健康监护档案D.建立工作场所职业病危害因素监测及评价制度答案：ABCD解析：《职业病防治法》第二十条明确了用人单位的上述管理义务。第五章案例分析与实务应用第一节典型事故案例剖析案例题1.某建筑施工工地发生脚手架坍塌事故，造成3人死亡、5人重伤。请结合事故调查流程，分析核心调查方向（至少3个维度）。参考答案：直接原因：脚手架搭设是否符合规范（立杆间距、连墙件设置）、材料质量是否合格、荷载是否超限等。管理原因：安全培训是否到位（作业人员是否掌握规范）、隐患排查是否流于形式（是否发现隐患未整改）、监理单位是否履职（是否制止违规搭设）。责任认定：施工单位主要负责人是否落实管理职责、项目经理是否违规指挥、作业班组是否违规操作等。第二节安全管理方案设计实务题1.为某化工企业设计“动火作业安全管理方案”核心框架（含审批、现场管理、应急准备3模块）。参考答案：审批模块：明确动火作业分级（一级、二级、特殊动火），规定不同级别作业的审批权限（如特殊动火需企业主要负责人审批），作业前办理《动火安全作业证》，附动火点气体检测报告。现场管理模块：作业前清除易燃物、设警戒区、专人监护；作业中实时监测气体浓度，禁止交叉作业；作业后清理现场、确认无残留火种。应急准备模块：动火点配备灭火器、消防沙等器材；作业人员掌握初期火灾处置方法；现场设置应急联络人，确保快速响应。附录：核心法规与标准索引1.《中华人民共和国安全生产法》（2021修正版）2.《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号）3.《危险化学品安全管理条例》（国务院令第591号）4.《建筑施工安全检查标准》（JGJ____）5.《用人单位职业健康监护监督管理办法》（原国家安全监管总局令第49号）使用说明本题库可作为安全生产管理岗位取证考试、能力考核、日常学习的工具。