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文档简介
聘用商业分析师合同协议2025甲方(雇主):[公司全称]法定代表人/授权代表:[姓名]注册地址:[公司注册地址]统一社会信用代码:[公司统一社会信用代码]乙方(被聘用人-商业分析师):[个人姓名]身份证号/护照号:[个人身份证号或护照号]户籍地址:[个人户籍地址]经常居住地址:[个人经常居住地址]联系电话:[个人联系电话]电子邮箱:[个人电子邮箱]根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方受聘于甲方担任商业分析师事宜,签订本合同。第一条合同期限1.1本合同为[固定期限/无固定期限]劳动合同。(若为固定期限)本合同自2025年[X]月[X]日起至2026年[Y]月[Y]日止。(若为无固定期限)本合同自2025年[X]月[X]日起履行,除本合同另有约定或法律另有规定外,除非一方提出解除或终止,否则合同持续有效。1.2本合同包含试用期。试用期自2025年[X]月[X]日起至2025年[X]月[X]日止,共计[X]个月。(若不设试用期,则删除此款)第二条工作岗位与地点2.1乙方同意在甲方[具体部门,例如:市场部/产品部]担任商业分析师职位。2.2乙方的本职工作地点为甲方位于[具体办公地址]的办公场所。(若有远程工作安排)根据甲方工作需要及公司规定,乙方同意在[远程工作地点描述,例如:上述办公场所/家中]履行部分或全部工作职责。甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点,但应提前[例如:7日]书面通知乙方,且调整后的工作地点应在[例如:本市/省内]范围内,乙方应予以配合。若乙方无法在调整后工作地点正常工作,双方可协商变更合同或解除合同。第三条工作职责与内容3.1乙方的主要工作职责包括但不限于:(1)负责收集、整理和分析市场信息、客户数据及竞争对手动态,撰写市场分析报告;(2)深入理解业务部门需求,进行业务流程梳理与分析,识别优化机会,输出业务需求文档或解决方案建议;(3)利用数据分析工具(如但不限于SQL、Excel、Python、Tableau、PowerBI等)进行数据提取、清洗、建模与分析,为业务决策提供数据支持;(4)支持产品规划、功能设计或项目实施,进行可行性分析、用户研究或效果评估;(5)沟通协调内外部资源,向相关团队清晰、准确地传达分析结果与建议;(6)跟踪业务指标变化,定期或不定期输出分析报告,监控分析结论的落地效果;(7)完成上级交办的其他与商业分析相关的工作任务。3.2乙方应按照甲方制定的岗位职责说明书(作为本合同附件,若未作为附件则删除此句)及甲方的合理工作安排,按时、按质完成工作任务。第四条工作时间与休息休假4.1乙方实行标准工时制,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。(若有特殊工时制安排,需在此处或附件中明确说明,例如:综合计算工时制/不定时工作制,并需符合相关法律规定)4.2甲方因生产经营需要,经与乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。4.3甲方依法保证乙方的休息休假权利。乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假、产假等假期。具体休假办法按国家及甲方相关规定执行。第五条劳动报酬5.1乙方的工资构成及标准如下:(1)基本工资:人民币[具体数额]元/月(税前)。(2)绩效奖金:根据乙方工作绩效及公司业绩,按照甲方规定的绩效考核办法核算并发放,具体标准为[简述考核方式及奖金计算原则,例如:月度/季度绩效奖金,与绩效考核得分挂钩]。(3)[其他可能的构成,例如:项目奖金、年终奖等,可简述]。5.2甲方实行[月度/季度/其他周期]发薪制度,发薪日为每月[具体日期]或[其他约定日期]。工资将直接支付至乙方指定的以下银行账户:账户名称:[乙方个人姓名]开户银行:[银行名称及支行]银行账号:[银行账号]5.3甲方依法为乙方缴纳社会保险(五险)和住房公积金(一金),乙方个人应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。5.4乙方在法定节假日、休息日或因工外出期间,正常工作或履行工作职责的,甲方应依法支付加班工资。第六条社会保险与福利待遇6.1甲方依法为乙方办理社会保险登记,按照国家和地方规定缴纳社会保险费。6.2甲方依法为乙方办理住房公积金账户设立、缴存手续,按照国家和地方规定为乙方缴存住房公积金。6.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于[例如:补充商业医疗保险、年度健康体检、节日福利、团队建设活动等,根据公司实际情况填写]。第七条保密义务与竞业限制7.1乙方在任职期间及依照法律规定或约定在离职后,应对在甲方任职期间所知悉的甲方商业秘密(包括但不限于客户信息、财务数据、经营策略、技术信息、未公开的营销计划、管理诀窍等)承担保密义务,不得以任何方式泄露、使用或允许他人使用该等商业秘密。7.2乙方承诺,在离职后[例如:壹/贰]年内,不得在任何地域内直接或间接参与与甲方从事相同或类似业务竞争的任何活动,或为与甲方从事相同或类似业务竞争的任何单位或个人提供咨询、服务或工作。此竞业限制区域为[例如:甲方主要经营场所所在地市级范围/中国境内],竞业限制期间,甲方应按月向乙方支付竞业限制经济补偿金人民币[具体数额]元,支付方式为[例如:在乙方离职后按月支付/一次性支付]。乙方应向甲方提供用于接收补偿金的银行账户信息。若乙方违反本竞业限制约定,应向甲方支付违约金人民币[具体数额或计算方式]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。(若不约定竞业限制,则删除此款及下一款关于补偿金的部分)7.3乙方知悉甲方商业秘密或承担保密义务是基于其职位和甲方信任,竞业限制条款是双方协商一致的结果,旨在保护甲方的合法利益。第八条知识产权8.1乙方在甲方任职期间,利用甲方的设备、技术资料、管理资料以及接受甲方的培训等资源,为完成甲方工作任务或履行本合同约定所创作的、与甲方业务相关的任何形式的智力成果(包括但不限于研究报告、分析模型、数据集、解决方案建议、流程图、软件代码、设计文档等),其知识产权(包括但不限于著作权、商业秘密等)均归甲方所有。8.2甲方有权在不损害乙方署名权(如适用)的前提下,自由使用、修改、复制、发布、许可他人使用或向第三方转让上述乙方创作的知识产权成果。乙方不得将上述成果用于任何其他目的或为第三方提供服务。第九条甲方权利与义务9.1甲方有权根据经营需要调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点,但应事先告知乙方并尽可能考虑乙方的实际状况。9.2甲方有权根据乙方的工作表现、能力和公司规章制度对乙方进行绩效考核,并根据考核结果决定薪酬调整、奖金发放、晋升、培训或解除合同等。9.3甲方应提供乙方履行职责所必需的工作条件、资料、信息、培训以及必要的设施和设备。9.4甲方应按照合同约定及时足额支付乙方劳动报酬,并为乙方办理社会保险和住房公积金。9.5甲方应依法为乙方提供休息休假保障,保障乙方在劳动过程中的安全和健康。第十条乙方权利与义务10.1乙方有权获得符合国家规定的劳动报酬、社会保险和福利待遇。10.2乙方有权了解自身工作职责、劳动报酬、绩效考核标准等与其权益相关的规章制度。10.3乙方应按照甲方的要求,遵守国家法律法规、甲方各项规章制度(包括但不限于员工手册、保密制度、信息安全制度等),服从甲方的管理和工作安排,努力完成本职工作。10.4乙方应恪守职业道德,保守甲方的商业秘密。10.5乙方应积极参加甲方组织的与其岗位相关的培训,提升专业技能和综合素质。10.6乙方应注意维护自身和甲方的形象和声誉。第十一条合同的变更、解除与终止11.1经甲乙双方协商一致,可以变更本合同的内容。变更内容应采用书面形式,作为本合同的附件。11.2发生下列情形之一,甲方可以解除本合同:(1)在试用期内,被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方的规章制度或劳动纪律的;(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;(5)因乙方过错致使劳动合同无效的;(6)被依法追究刑事责任的。甲方依照上述第(1)、(2)、(3)、(4)项规定解除本合同的,应当提前[例如:三十日]以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资。11.3发生下列情形之一,乙方可以解除本合同:(1)甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(2)甲方未及时足额支付乙方劳动报酬的;(3)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;(4)甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同的;(5)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;(6)法律、行政法规规定的其他情形。乙方依照上述第(1)、(2)、(3)项规定解除本合同的,甲方应在解除合同后[例如:十五日]内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。11.4有下列情形之一的,本合同终止:(1)本合同期满的;(2)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(4)甲方被依法宣告破产的;(5)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;(6)法律、行政法规规定的其他情形。11.5本合同解除或终止时,乙方应在[例如:七日]内按照甲方要求办理工作交接,返还所有属于甲方的资料、文件、物品、设备等,并配合甲方办理相关手续。第十二条违约责任12.1任何一方违反本合同的约定,给对方造成损失的,应承担赔偿责任。(可具体约定,例如:若因乙方违反保密义务或竞业限制约定给甲方造成损失的,应赔偿甲方损失;甲方无故解除合同或未按约定支付报酬,应支付赔偿金等)。第十三条争议解决13.1因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。13.2协商不成的,任何一方
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