河南组织部公务员考试试题及答案

河南组织部公务员考试试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.以下不属于公务员应当具备条件的是（）A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.具有良好的品行D.拥有本科学历2.公务员的任用，坚持（）的原则。A.勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤、德才兼备3.下列哪项不属于公务员的考核内容（）A.工作业绩B.家庭情况C.工作能力D.职业道德4.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序（）A.降低一个职务层次任职B.辞退C.撤职D.开除5.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，予以辞退。A.15；30B.10；20C.20；30D.15；206.以下哪种奖励是公务员奖励的最高等级（）A.嘉奖B.记一等功C.授予荣誉称号D.记二等功7.公务员法规定，公务员交流的方式不包括（）A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗8.公务员实行国家统一的（）相结合的工资制度。A.职务与级别B.津贴与补贴C.基本工资与奖金D.职务与待遇9.对公务员的处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、（）、程序合法。A.公平公正B.手续完备C.宽严相济D.规范严谨10.公务员受（）处分期间，不得晋升工资档次。A.警告B.记过C.降级D.通报批评多项选择题（每题2分，共10题）1.公务员的管理，坚持（）原则。A.公开B.平等C.竞争D.择优2.公务员应当履行的义务有（）A.模范遵守宪法和法律B.全心全意为人民服务，接受人民监督C.维护国家的安全、荣誉和利益D.清正廉洁，公道正派3.公务员的考核内容包括（）A.德B.能C.勤D.绩E.廉4.公务员奖励的种类有（）A.嘉奖B.记三等功C.记二等功D.记一等功E.授予荣誉称号5.公务员交流的方式包括（）A.调任B.转任C.挂职锻炼D.轮岗6.公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的（）等方面的条件和资格。A.思想政治素质B.工作能力C.文化程度D.任职经历7.下列属于公务员处分种类的有（）A.警告B.记过C.降级D.撤职E.开除8.公务员可以享受的津贴有（）A.地区附加津贴B.艰苦边远地区津贴C.岗位津贴D.其他津贴9.公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起（）内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起（）内予以审批。A.三十日B.六十日C.九十日D.一百二十日10.公务员培训包括（）A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训判断题（每题2分，共10题）1.公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（）2.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。（）3.公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的，予以辞退。（）4.公务员奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则。（）5.公务员交流的范围包括内部交流和外部交流。（）6.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。（）7.对公务员的处分，应当自批准立案之日起六个月内作出决定；案情复杂或者遇有其他特殊情形的，办案期限可以延长至十二个月。（）8.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。（）9.公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。（）10.公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述公务员应当具备的条件。2.公务员考核的方法有哪些？3.公务员奖励的基本原则是什么？4.公务员处分的程序有哪些？讨论题（每题5分，共4题）1.讨论公务员交流制度的意义。2.谈谈如何提高公务员的工作积极性。3.分析公务员培训的重要性。4.探讨公务员辞职与辞退的区别。答案单项选择题答案1.D2.D3.B4.A5.A6.C7.D8.A9.B10.C多项选择题答案1.ABCD2.ABCD3.ABCDE4.ABCDE5.ABC6.ABCD7.ABCDE8.ABCD9.AC10.ABCD判断题答案1.×2.√3.√4.×5.√6.√7.√8.√9.√10.√简答题答案1.公务员应具备：具有中华人民共和国国籍；年满十八周岁；拥护宪法；具有良好品行；具有正常履行职责的身体条件；具有符合职位要求的文化程度和工作能力；法律规定的其他条件。2.公务员考核方法有：领导与群众相结合；平时与定期相结合；定性与定量相结合。3.公务员奖励基本原则：精神与物质奖励结合、以精神奖励为主；公平、公正、公开；奖励及时、注重实效。4.公务员处分程序：初查；立案；调查取证；形成书面材料；告知；作出处分决定；通知与宣布。讨论题答案1.公务员交流制度可优化人员配置，让人才合理流动。促进经验交流，提升工作能力。打破部门壁垒，增强团队协作。2.提高公务员工作积极性可完善考核机制，合理奖惩。提供晋升机