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文档简介

劳务输转协议书甲方(劳务输出方):名称:法定代表人:地址:联系方式:乙方(劳务输入方):名称:法定代表人:地址:联系方式:鉴于甲方拥有劳务资源并具备劳务输出的能力,乙方因自身业务需求需要劳务支持,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》相关规定,就劳务输转事宜达成如下协议:一、劳务输转的标的物或服务具体描述1.劳务人员甲方应按照乙方要求,向乙方输转具备相应技能和工作经验的劳务人员。劳务人员的具体工种、数量、工作期限等信息将根据乙方实际需求,以双方另行签订的《劳务人员派遣清单》为准。劳务人员应具备与工作岗位相适应的专业知识、技能和身体素质,且无违法违纪等不良记录。2.劳务内容劳务人员将在乙方指定的工作地点,按照乙方的工作安排和要求,从事[具体劳务工作内容,如建筑施工、生产加工、服务接待等]工作。劳务人员应遵守乙方的工作规章制度,服从乙方的管理和指挥,按时、按质、按量完成工作任务。二、双方权利与义务(一)甲方权利义务1.权利有权按照本协议约定向乙方收取劳务输转费用。有权了解劳务人员在乙方的工作情况,以及乙方对劳务人员的评价和反馈。2.义务按照乙方要求,及时、足额地组织和派遣符合条件的劳务人员到乙方工作。负责劳务人员的招聘、筛选、培训、体检等前期工作,确保劳务人员具备相应的工作能力和条件。与劳务人员签订劳动合同,明确双方的权利义务,并为劳务人员缴纳法律法规规定的各项社会保险费用。负责处理劳务人员与甲方之间的劳动纠纷和争议,承担因甲方原因导致的相关法律责任。定期对劳务人员进行跟踪管理,了解劳务人员的工作和生活情况,及时解决劳务人员遇到的问题。按照乙方要求,提供劳务人员的相关资料和信息,包括但不限于身份证复印件履历表、健康证明等。(二)乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定和乙方需求,提供合格的劳务人员。在劳务人员工作期间,有权对劳务人员的工作进行监督、管理和考核。根据劳务人员的工作表现和乙方业务需要,有权要求甲方更换不称职的劳务人员。2.义务按照本协议约定,按时、足额向甲方支付劳务输转费用。为劳务人员提供必要的工作条件和劳动保护用品,确保劳务人员在安全、健康的环境下工作。按照国家法律法规和乙方内部规章制度,对劳务人员进行管理和指挥,不得安排劳务人员从事违法违规或超出其能力范围的工作。负责处理劳务人员在乙方工作期间发生的工伤事故等意外事件,并按照法律法规规定承担相应的责任。尊重劳务人员的人格尊严和合法权益,不得歧视、虐待或非法侵害劳务人员。定期向甲方反馈劳务人员的工作表现和乙方的意见建议,协助甲方做好劳务人员的管理工作。三、劳务输转费用及支付方式1.劳务输转费用标准乙方应按照每人每月[X]元的标准向甲方支付劳务输转费用。劳务输转费用包含劳务人员的工资、福利、社会保险费用、管理费等甲方为履行本协议所需支出的全部费用。2.支付方式乙方应在每月[具体支付日期]前,将上月劳务输转费用支付至甲方指定的银行账户。甲方应在收到款项后[X]个工作日内,向乙方提供合法有效的发票。四、工作期限劳务人员的工作期限自[起始日期]起至[结束日期]止。如乙方因业务需要延长劳务人员工作期限,应提前[X]天书面通知甲方,双方协商一致后签订补充协议。在工作期限届满前,双方应提前[X]天确定劳务人员是否继续留用或终止劳务关系。五、保密条款1.双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、劳务人员信息等予以保密。未经对方书面同意,任何一方不得向第三方披露或使用上述信息。2.本条款的保密期限为本协议生效之日起[X]年。六、违约责任1.若甲方未按照本协议约定及时、足额派遣劳务人员,或派遣的劳务人员不符合乙方要求,甲方应承担违约责任,向乙方支付违约金[X]元,并负责在[X]天内纠正违约行为。如因甲方违约给乙方造成损失的,甲方应承担赔偿责任。2.若乙方未按照本协议约定按时、足额支付劳务输转费用,乙方应承担违约责任,向甲方支付违约金[X]元,并按照应支付金额每日[X%]的标准向甲方支付逾期付款利息。如因乙方违约给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。3.若任何一方违反本协议的保密条款,应向对方支付违约金[X]元,并赔偿对方因此遭受的全部损失。如违约行为给第三方造成损失的,违约方应承担相应的法律责任。4.如劳务人员违反乙方规章制度或法律法规规定,给乙方造成损失的,甲方应协助乙方追究劳务人员的责任,并根据乙方要求承担相应的赔偿责任。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼解决。八、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.

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