振石集团招聘面试题及答案

振石集团招聘面试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.振石集团的核心价值观不包含以下哪项？A.创新B.诚信C.奢侈D.共赢2.振石集团主要涉足的产业不包括？A.钢铁B.金融C.旅游D.新能源3.下列哪个不是振石集团的企业精神？A.拼搏B.奉献C.安逸D.争先4.振石集团的企业使命是？A.创造价值，服务社会B.垄断市场，获取暴利C.追求个人利益D.打压同行5.以下哪项不属于振石集团的管理理念？A.精细化B.随意化C.科学化D.人性化6.振石集团在国际化发展中，优先考虑的地区不包括？A.东南亚B.非洲C.南极洲D.欧洲7.振石集团注重产品质量，其质量方针不包括？A.持续改进B.敷衍了事C.顾客满意D.质量第一8.下列关于振石集团人才观，错误的是？A.任人唯亲B.德才兼备C.人尽其才D.才尽其用9.振石集团的企业文化建设目标不包括？A.增强企业凝聚力B.降低员工积极性C.提升企业形象D.促进企业发展10.振石集团在环保方面的举措不包括？A.节能减排B.污染排放不管不顾C.发展循环经济D.推广绿色生产多项选择题（每题2分，共10题）1.振石集团的主要产业有？A.金属新材料B.能源C.物流贸易D.房地产2.振石集团的企业价值观包括？A.诚信B.创新C.共赢D.责任3.振石集团在国际化进程中采取的策略有？A.海外建厂B.技术输出C.贸易合作D.文化渗透4.振石集团注重员工发展，提供的机会有？A.培训学习B.晋升通道C.创业资金D.岗位轮换5.振石集团的质量控制体系包括？A.原材料检验B.生产过程监控C.成品检测D.客户反馈处理6.振石集团的社会责任体现在？A.环保行动B.公益慈善C.员工福利D.社区发展7.振石集团的企业文化活动有？A.运动会B.文艺晚会C.技能竞赛D.读书分享会8.振石集团在技术创新方面的做法有？A.引进先进技术B.自主研发C.产学研合作D.模仿抄袭9.振石集团的管理模式特点有？A.扁平化B.集权化C.信息化D.标准化10.振石集团的品牌建设包括？A.产品质量提升B.市场推广C.企业形象塑造D.售后服务完善判断题（每题2分，共10题）1.振石集团只专注于单一产业发展。（）2.振石集团的企业价值观中不重视诚信。（）3.振石集团在国际化发展中没有遇到任何困难。（）4.振石集团不关心员工的职业发展。（）5.振石集团的质量控制体系很完善。（）6.振石集团在环保方面没有实际行动。（）7.振石集团的企业文化活动很丰富。（）8.振石集团不注重技术创新。（）9.振石集团的管理模式很落后。（）10.振石集团的品牌知名度很高。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述振石集团的核心价值观。2.振石集团在国际化发展中有哪些优势？3.振石集团如何保障产品质量？4.振石集团的企业文化对企业发展有什么作用？讨论题（每题5分，共4题）1.讨论振石集团在当前经济形势下面临的挑战和机遇。2.谈谈你对振石集团人才战略的看法。3.分析振石集团在环保方面的举措对企业可持续发展的意义。4.探讨振石集团企业文化建设的重要性和途径。答案单项选择题1.C2.C3.C4.A5.B6.C7.B8.A9.B10.B多项选择题1.ABC2.ABCD3.ABC4.ABD5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABC9.ACD10.ABCD判断题1.×2.×3.×4.×5.√6.×7.√8.×9.×10.√简答题1.振石集团核心价值观包含诚信、创新、共赢、责任等，强调诚信经营、勇于创新、合作共赢及承担社会责任。2.优势有产业多元化、技术先进、品牌有影响力、国际化经验和人才储备，能更好适应海外市场。3.从原材料检验、生产过程监控、成品检测到客户反馈处理，构建全流程质量控制体系保障产品质量。4.增强企业凝聚力，提升员工积极性和归属感，塑造良好企业形象，促进企业可持续发展。讨论题1.挑战有市场竞争、贸易政策变动等；机遇是产业升级、海外市场拓展等，要趋利避害。2.人才战略重德才兼备、人尽其才，