2025年合同管理岗位试题及答案

2025年合同管理岗位试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1.根据《民法典》合同编规定，下列关于合同成立与生效的表述中，正确的是（）。A.合同自承诺生效时成立，自成立时必然生效B.附生效条件的合同，自条件成就时生效，条件未成就则合同不成立C.法律、行政法规规定应当办理批准手续的合同，未办理批准手续不影响合同中履行报批义务条款的效力D.采用数据电文形式订立合同，收件人指定特定系统接收数据电文的，该数据电文进入收件人任一系统的时间为到达时间答案：C解析：根据《民法典》第五百零二条，依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。因此C正确。A错误，因为合同成立后可能因效力瑕疵未生效；B错误，附条件合同成立但未生效；D错误，应进入指定系统的时间为到达时间。2.某公司与供应商签订采购合同，约定“交货后10个工作日内支付货款”，但未明确交货地点。根据《民法典》，交货地点应（）。A.以供应商营业地为交货地点B.以采购方营业地为交货地点C.以标的物所在地为交货地点D.视为履行义务一方所在地为交货地点答案：D解析：《民法典》第五百一十一条第三项规定，履行地点不明确，给付货币的，在接受货币一方所在地履行；交付不动产的，在不动产所在地履行；其他标的，在履行义务一方所在地履行。本题中交付货物属于“其他标的”，履行义务一方为供应商，因此交货地点为供应商所在地，即履行义务一方所在地，D正确。3.下列关于格式条款的表述中，不符合法律规定的是（）。A.提供格式条款一方未履行提示或说明义务，致使对方没有注意或理解与其有重大利害关系的条款的，对方可以主张该条款不成为合同内容B.格式条款和非格式条款不一致的，应当采用非格式条款C.对格式条款有两种以上解释的，应当作出不利于提供格式条款一方的解释D.格式条款中约定“因故意或重大过失造成对方财产损失的免责”，该条款有效答案：D解析：《民法典》第五百零六条规定，合同中的下列免责条款无效：（一）造成对方人身损害的；（二）因故意或者重大过失造成对方财产损失的。因此D选项中的免责条款无效，表述错误。4.甲公司向乙公司发出采购要约，乙公司收到后修改了价格条款并回函。此时乙公司的回函属于（）。A.承诺B.新要约C.要约邀请D.反要约答案：B解析：根据《民法典》第四百七十二条，要约是希望与他人订立合同的意思表示，内容具体确定；第四百八十八条规定，承诺的内容应当与要约的内容一致。受要约人对要约的内容作出实质性变更的，为新要约。价格条款属于实质性内容，乙公司修改价格条款的回函构成新要约（即反要约），B正确。5.某建设工程合同约定“因承包人原因导致工期延误的，每延误一日按合同总价的0.1%支付违约金”。后承包人延误30日，合同总价5000万元。经法院审理，承包人主张违约金过高请求调整。根据《民法典》及相关司法解释，法院可能支持的违约金上限为（）。A.150万元（5000万×0.1%×30）B.100万元（以实际损失为基础，不超过损失的30%）C.250万元（合同总价的5%）D.由法院根据实际损失酌情调整答案：D解析：《民法典》第五百八十五条规定，约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释（一）》第二十六条规定，当事人约定的违约金超过造成损失的百分之三十的，一般可以认定为“过分高于造成的损失”。但具体调整需以实际损失为基础，法院需综合考量，因此D正确，不能直接按固定比例确定。6.电子合同管理中，下列关于区块链存证的表述，正确的是（）。A.区块链存证仅能证明电子数据未被篡改，无法证明数据生成时间B.通过区块链存证的电子合同，其法律效力等同于书面合同C.区块链存证的电子数据，无需其他证据佐证即可单独作为认定事实的根据D.区块链存证平台必须由司法机关指定，否则不具证明效力答案：B解析：《电子签名法》第十四条规定，可靠的电子签名与手写签名或者盖章具有同等的法律效力。区块链存证作为可靠的电子数据存证方式，其存储的电子合同若符合“可靠电子签名”条件（《电子签名法》第十三条），则与书面合同具有同等效力，B正确。A错误，区块链可同时证明生成时间和未篡改；C错误，需结合其他证据；D错误，存证平台无指定要求，关键是存证技术符合可靠性标准。7.合同履行过程中，债权人分立、合并或变更住所未通知债务人，致使履行债务发生困难的，债务人可以（）。A.终止履行B.将标的物提存C.解除合同D.要求债权人承担违约责任答案：B解析：《民法典》第五百二十九条规定，债权人分立、合并或者变更住所没有通知债务人，致使履行债务发生困难的，债务人可以中止履行或者将标的物提存。因此B正确。8.某公司与员工签订《保密协议》，约定“员工离职后2年内不得从事与公司同类业务”，但未约定经济补偿。根据《劳动合同法》，该条款（）。A.有效，员工需履行竞业限制义务B.无效，因未约定经济补偿C.效力待定，需补签经济补偿条款D.有效，但员工可主张公司支付经济补偿答案：D解析：《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第三十六条规定，当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿，劳动者履行了竞业限制义务，要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补偿的，人民法院应予支持。因此条款有效，员工可主张补偿，D正确。9.合同管理系统中，“三重一大”决策流程与合同审批的衔接要求是（）。A.合同签订后需补充“三重一大”决策程序B.“三重一大”决策通过后，合同内容可随意调整C.合同关键条款需与“三重一大”决策内容一致D.“三重一大”决策仅适用于金额超过500万元的合同答案：C解析：国有企业“三重一大”（重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作）制度要求，涉及重大合同的签订需经集体决策。合同关键条款（如标的、金额、履约方式）必须与决策内容一致，否则可能导致决策无效或合同违规，C正确。10.下列关于合同归档的表述中，不符合《企业档案管理规定》的是（）。A.合同正本文本、补充协议、履行记录等需一并归档B.电子合同归档后，纸质合同可不再保存C.归档期限为合同履行完毕后3个月内D.归档档案需标注密级（如有）、保管期限和检索关键词答案：B解析：《企业档案管理规定》第二十一条规定，电子文件归档时，一般应同时保存纸质或其他载体形式的文件。因此电子合同归档后，仍需保存纸质合同（如有），B错误。二、多项选择题（每题3分，共15分。每题至少有2个正确选项，错选、漏选均不得分）1.合同审查的重点内容包括（）。A.合同主体的资质与履约能力B.条款的合法性与合规性C.权利义务的对等性D.争议解决条款的可操作性答案：ABCD解析：合同审查需涵盖主体（资质、信用）、内容（合法合规）、权利义务（对等明确）、争议解决（可操作）等方面，ABCD均正确。2.下列情形中，构成合同违约的有（）。A.因暴雨导致货物运输延迟，承运人未及时通知托运人B.采购方未按合同约定时间支付预付款C.卖方交付的货物质量符合行业标准但低于合同约定标准D.因政府政策调整导致合同无法履行，一方未及时通知对方答案：ABCD解析：A中承运人因不可抗力免责但需及时通知，未通知构成违约；B为延迟履行；C为质量不符；D中因情势变更需及时通知，未通知可能扩大损失，构成违约，故ABCD均正确。3.合同风险评估的维度包括（）。A.法律风险（如条款无效、违约成本）B.财务风险（如付款超期、成本超支）C.履约风险（如对方履约能力变化）D.合规风险（如违反行业监管要求）答案：ABCD解析：合同风险评估需全面覆盖法律、财务、履约、合规等维度，ABCD均正确。4.电子合同的生效要件包括（）。A.合同各方通过可靠电子签名签署B.数据电文能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用C.电子合同系统具备防篡改功能D.签署时各方身份经实名认证答案：ABCD解析：根据《电子签名法》第四条，数据电文需“能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用”；第十三条规定可靠电子签名需满足“电子签名制作数据用于电子签名时，属于电子签名人专有”“签署时电子签名制作数据仅由电子签名人控制”“签署后对电子签名的任何改动能够被发现”“签署后对数据电文内容和形式的任何改动能够被发现”；同时需实名认证，故ABCD均正确。5.合同纠纷处理的主要方式包括（）。A.协商和解B.行政调解C.仲裁D.诉讼答案：ABCD解析：合同纠纷处理方式包括协商、调解（含行政调解）、仲裁、诉讼，ABCD均正确。三、判断题（每题1分，共10分。正确填“√”，错误填“×”）1.采用口头形式订立的合同，因无法固定证据，一律无效。（）答案：×解析：《民法典》第四百六十九条规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。口头合同有效，只是举证难度较高。2.合同中约定“本合同自双方签字并盖章之日起生效”，若仅签字未盖章，合同不生效。（）答案：√解析：附生效条件的合同，条件未成就则不生效。签字并盖章为并列条件，缺一不可。3.债权人转让债权，未通知债务人的，债权转让无效。（）答案：×解析：《民法典》第五百四十六条规定，债权人转让债权，未通知债务人的，该转让对债务人不发生效力，而非债权转让无效。4.合同履行过程中，一方当事人死亡，合同自动终止。（）答案：×解析：根据《民法典》第五百五十七条，合同终止的情形包括履行完毕、解除、债务相互抵销等，当事人死亡不必然导致合同终止（如财产性合同可由继承人继续履行）。5.电子合同的存储介质损坏导致数据丢失，视为合同未成立。（）答案：×解析：电子合同成立与否以数据电文到达时间为准，存储介质损坏不影响已成立的合同效力，仅影响证据保存。6.合同中约定“违约金为合同总价的30%”，若实际损失仅为总价的10%，法院应直接将违约金调整为10%。（）答案：×解析：违约金调整需以实际损失为基础，兼顾合同履行情况、当事人过错程度等因素，并非直接按损失比例调整。7.合同管理部门可以代业务部门签署合同。（）答案：×解析：合同签署需由有权代表或授权代理人签署，管理部门无直接签署权，仅负责审查。8.分期付款合同中，买受人未支付到期价款的金额达到全部价款的五分之一，出卖人可以要求买受人支付全部价款或解除合同。（）答案：√解析：《民法典》第六百三十四条规定，分期付款的买受人未支付到期价款的金额达到全部价款的五分之一，经催告后在合理期限内仍未支付到期价款的，出卖人可以请求买受人支付全部价款或者解除合同。9.租赁合同中约定“租赁期限25年”，该条款有效。（）答案：×解析：《民法典》第七百零五条规定，租赁期限不得超过二十年。超过二十年的，超过部分无效。10.合同归档后，未经审批不得调阅。（）答案：√解析：《企业档案管理规定》要求档案调阅需履行审批程序，确保信息安全。四、案例分析题（共3题，每题15分，共45分）（一）2024年3月1日，甲建筑公司（乙方）与乙开发公司（甲方）签订《建设工程施工合同》，约定：“乙方承建甲方开发的‘阳光小区’住宅楼，工期24个月（2024年3月15日-2026年3月15日），合同总价1.2亿元；甲方按工程进度支付款项，每月25日前支付上月完成工程量的80%；乙方需在竣工后30日内提交完整结算资料，甲方收到后60日内完成结算审核；若甲方逾期付款，按日万分之五支付违约金；若乙方逾期竣工，按日万分之三支付违约金。”2025年1月，因甲方未按约定支付2024年12月工程进度款（金额800万元），乙方于1月20日向甲方发送《暂停施工通知》，暂停施工至1月31日。2025年2月1日，乙方恢复施工，但因冬季施工条件限制，施工效率降低，导致部分工序延迟。2026年4月30日，工程竣工（逾期45日）。乙方提交结算资料后，甲方以“乙方逾期竣工构成违约”为由，要求从结算款中扣除逾期违约金（1.2亿×0.03%×45=162万元），并拒绝支付2024年12月进度款的违约金（800万×0.05%×45=18万元）。问题：1.乙方暂停施工是否合法？说明理由。2.甲方主张扣除逾期竣工违约金是否成立？说明理由。3.乙方要求甲方支付进度款违约金是否应支持？说明理由。答案：1.乙方暂停施工合法。根据《民法典》第八百零三条，发包人未按照约定支付价款的，承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。发包人逾期不支付的，承包人可以暂停施工。本案中，甲方未按约定支付2024年12月进度款，乙方发送《暂停施工通知》符合法定程序，暂停施工行为合法。2.甲方主张部分不成立。乙方逾期竣工存在两方面原因：一是甲方逾期付款导致暂停施工（1月20日-1月31日，共12日），根据《民法典》第五百九十三条，当事人一方因第三人的原因造成违约的，应当依法向对方承担违约责任。但本案中甲方违约在先，乙方因甲方违约导致的工期延误（12日）可主张工期顺延，不构成违约；二是冬季施工条件限制属于可预见的客观情况（建筑行业通常需考虑冬季施工措施），乙方未在合同中约定免责条款，因此剩余33日（45-12）逾期竣工构成违约，甲方可主张扣除33日的违约金（1.2亿×0.03%×33=118.8万元）。3.乙方要求应支持。甲方未按约定支付进度款，构成违约。根据合同约定，逾期付款需按日万分之五支付违约金，该约定未超过法律允许范围（一般不超过LPR的4倍，当前LPR约3.45%，日万分之五年利率18.25%，未超过4倍LPR约13.8%？需修正：实际司法实践中，建设工程合同违约金通常以LPR1.5倍为参考，日万分之五约18%年利率，可能被认定过高，但本题中合同有明确约定，且甲方未主张调整，故应支持。因此乙方要求甲方支付18万元违约金应获支持。（二）2024年5月，丙公司（卖方）与丁公司（买方）签订《设备采购合同》，约定：“丙公司向丁公司出售10台工业机器人，单价50万元，总价款500万元；交货时间2024年8月15日；交货地点丁公司仓库；验收期为到货后7日内，验收合格后5个工作日内付款；质量保证期1年，自验收合格之日起算。”2024年8月10日，丙公司将货物运至丁公司仓库，丁公司因仓库装修未完成，要求延迟至8月20日收货。丙公司同意并将货物暂存于第三方仓储公司（费用由丙公司垫付2万元）。8月20日，丁公司收货时发现2台机器人外观有划痕，认为质量不合格，拒绝验收，并要求退货。丙公司主张划痕不影响使用，要求丁公司验收付款。经第三方检测，划痕为运输过程中轻微碰撞所致，不影响机器人功能和性能。丁公司仍拒绝付款，丙公司遂起诉。问题：1.延迟收货的仓储费用2万元应由谁承担？说明理由。2.丁公司拒绝验收是否构成违约？说明理由。3.丙公司要求丁公司支付货款是否应支持？说明理由。答案：1.仓储费用由丁公司承担。根据《民法典》第六百零八条，出卖人按照约定将标的物置于交付地点，买受人违反约定没有收取的，标的物毁损、灭失的风险自违反约定时起由买受人承担。本案中，丁公司因自身原因要求延迟收货，属于违反约定，因此产生的额外仓储费用应由丁公司承担。2.丁公司拒绝验收构成违约。根据《民法典》第六百二十一条，当事人约定检验期限的，买受人应当在检验期限内将标的物的数量或者质量不符合约定的情形通知出卖人。买受人怠于通知的，视为标的物的数量或者质量符合约定。本案中，外观划痕经检测不影响功能，不属于质量不合格情形，丁公司以外观划痕为由拒绝验收无合理依据，构成违约。3.丙公司要求应支持。丁公司无正当理由拒绝验收，视为验收合格（《民法典》第六百二十一条），应按合同约定在验收合格后5个工作日内付款。因此丙公司要求丁公司支付500万元货款应获支持，同时丁公司需承担仓储费用2万元。（三）2023年10月，戊公司与某科技公司签订《软件定制开发合同》，约定：“科技公司为戊公司开发ERP系统，开发周期12个月（2023年11月1日-2024年10月31日），总费用300万元（分三期支付：合同签订后付30%，开发中期付40%，验收后付30%）；系统需满足戊公司提出的10项功能需求（详见附件《需求说明书》）；验收标准为系统通过第三方测试并能稳定运行30日；若一方根本违约，守约方可解除合同并要求赔偿实际损失。”2024年11月，科技公司完成开发并提交系统，经第三方测试，仅满足8项功能需求，且运行中频繁出现数据丢失问题。戊公司要求科技公司整改，科技公司以“需求说明书存在歧义”为由拒绝，并称已完成主要功能开发。2025年3月，戊公司因系统无法使用，被迫采购市场成熟ERP系统（费用400万元），并起诉科技公司要求解除合同、返还已支付的210万元（30%+40%）并赔偿190万元（400万-300万）。问题：1.科技公司是否构成根本违约？说明理由。2.戊公司解除合同的主张是否成立？说明理由。3.戊公司要求返还已付款并赔偿190万元是否应支持？说明理由。答案：1.科技公司构成根本违约。根据《民法典》第五百六十三条，当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的，构成根本违约。本案中，开发的系统仅满足8项功能需求且存在数据丢失问题，无法实现戊公司定制ERP系统的合同目的，构成根本违约。2.戊公司解除合同的主张成立。因科技公司根本违约，戊公司作为守约方有权根据《民法典》第五百六十三条解除合同。3.返还已付款应支持，赔偿190万元部分支持。根据《民法典》第五百六十六条，合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。科技公司未完成合同约定的开发义务，应返还已收取的210万元。关于赔偿损失，戊公司因系统无法使用采购替代产品产生的额外费用（400万-300万=100万）属于实际损失，应获支持；但190万元中的90万（若400万-300万=100万，可能题目数据有误，假设实际损失为100万）需以实际损失为限，因此赔偿100万元应支持，超出部分不予支持。五、论述题（共1题，20分）结合《民法典》合同编及企业实际，论述如何构建“全生命周期”合同管理体系，防范合同风险。答案：“全生命周期”合同管理体系是指对合同从立项、起草、审查、签署、履行、变更、终止到归档的全过程进行规范化、标准化管理，涵盖事前预防、事中控制、事后监督三个阶段，具体构建要点如下：（一）事前阶段：风险预防1.制度建设：制定《合同管理办法》《合同审查规范》《授权委托管理办法》等制度，明确各部门职责（如业务部门负责需求提出、法律部门负责合规审查、财务部门负责价款审核）、流程节点（如立项审批→起草→审查→签署→归档）及操作标准（如合同模板库、审查清单）。2.模板管理：建立标准化合同模板库（分行业、分类型），覆盖采购、销售、服务、建设工程等常见场景，模板需经法律、财务、业务部门联合评审，确保条款合法、权利义务对等、风险可控。3.主体审查：建立供应商/客户信用评估机制，通过国家企业信用信息公示系统、第三方征信平台核查主体资质（如营业执照、资质证书）、信用记录（如失信被执行人、欠税信息）及履约能力（如财务报表、过往合同履行情况），避免与“空壳公司”“老赖”签订合同。（二）事中阶段：过程控制1.起草与审查：合同起草需使用模板，特殊条款需注明“非模板条款”并说明理由。审查实行“多部门会签”，法律部门重点审查合法性（如条款是否违反《民法典》《招标投标法》）、合规性（如是否符合行业监管要求）；财务部门审查价款、支付方式、发票条款；业务部门审查技术标准、履约条件。审查意见需书面记录，形成《合同审查意见书》。2.签署与备案：签署前需核实签署人权限（查看《授权委托书》