2025年职业安全与卫生管理考试试卷及答案

2025年职业安全与卫生管理考试试卷及答案一、单项选择题（每题2分，共20题，40分）1.根据《中华人民共和国安全生产法》（2021年修正），生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，应急管理部门应处上一年年收入（）的罚款。A.30%B.40%C.60%D.80%2.工作场所空气中化学有害因素的职业接触限值中，“PC-TWA”指的是（）。A.时间加权平均容许浓度B.短时间接触容许浓度C.最高容许浓度D.超限倍数3.某机械加工厂新购置一台数控车床，根据“三同时”制度要求，其安全设施应与主体工程（）。A.同时设计、同时施工、同时验收B.同时规划、同时采购、同时使用C.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用D.同时招标、同时安装、同时调试4.下列不属于职业病危害因素分类中“物理因素”的是（）。A.噪声B.高温C.甲醛D.电离辐射5.依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》，用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行（）职业健康检查。A.上岗前、在岗期间、离岗时B.仅在岗期间C.上岗前、离岗时D.仅上岗前和离岗时6.某企业发生一起物体打击事故，造成1人死亡、2人重伤，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故等级为（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故7.安全标志中，黄色表示（）。A.禁止B.警告C.指令D.提示8.下列关于有限空间作业安全管理的说法，错误的是（）。A.作业前需进行气体检测B.作业人员应佩戴正压式空气呼吸器C.监护人员可同时监护多个作业点D.作业前需制定应急预案9.某化工企业使用的液氨储罐属于（）。A.第一类压力容器B.第二类压力容器C.第三类压力容器D.常压容器10.根据《职业病分类和目录》（2021年版），下列属于职业性尘肺病的是（）。A.过敏性肺炎B.石棉肺C.肺炎D.肺结核11.某企业安全管理人员在检查中发现员工未正确佩戴防尘口罩，应首先采取的措施是（）。A.立即罚款B.批评教育并要求整改C.记录后上报D.责令停工整顿12.下列不属于安全生产标准化一级要素的是（）。A.目标职责B.制度化管理C.安全投入D.现场管理13.某企业噪声作业岗位的8小时等效声级为88dB（A），根据《工业企业噪声控制设计规范》，应采取的措施是（）。A.无需控制B.佩戴耳塞C.安装隔音设备并缩短接触时间D.仅缩短接触时间14.职业健康安全管理体系（OHSMS）的核心运行模式是（）。A.PDCA循环B.目标管理C.过程控制D.风险管理15.某企业发生急性苯中毒事故，应急救援的首要措施是（）。A.立即送医B.将患者转移至通风处C.进行人工呼吸D.注射解毒剂16.下列关于安全培训的说法，正确的是（）。A.新员工上岗前只需进行公司级安全培训B.特种作业人员需取得操作证后上岗C.安全培训记录保存1年即可D.培训内容无需包含事故案例17.某建筑施工工地的物料提升机未设置防坠安全器，该隐患属于（）。A.一般事故隐患B.重大事故隐患C.管理隐患D.环境隐患18.职业卫生“三同时”是指职业病防护设施与主体工程（）。A.同时设计、同时施工、同时验收B.同时规划、同时采购、同时使用C.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用D.同时招标、同时安装、同时调试19.某企业使用的危化品储罐区未设置明显的安全警示标志，违反了（）。A.《中华人民共和国劳动法》B.《中华人民共和国消防法》C.《危险化学品安全管理条例》D.《工伤保险条例》20.下列关于安全检查表（SCL）的说法，错误的是（）。A.需提前列出检查项目B.适用于日常安全检查C.无法量化风险等级D.可结合法规标准制定二、多项选择题（每题3分，共10题，30分。每题至少2个正确选项，错选、漏选均不得分）1.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责包括（）。A.建立健全并落实全员安全生产责任制B.组织制定并实施安全生产规章制度C.保证安全生产投入的有效实施D.组织制定并实施生产安全事故应急救援预案2.职业病危害因素按来源可分为（）。A.生产工艺过程中的危害因素B.劳动过程中的危害因素C.生产环境中的危害因素D.管理过程中的危害因素3.下列属于机械伤害防范措施的有（）。A.安装防护罩B.设置急停装置C.佩戴防割手套D.定期检查设备运行状态4.依据《工伤保险条例》，下列情形应当认定为工伤的有（）。A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害B.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性工作受到事故伤害C.因工外出期间，由于工作原因受到伤害D.患职业病5.安全评价的主要类型包括（）。A.安全预评价B.安全验收评价C.安全现状评价D.安全专项评价6.下列关于劳动防护用品（PPE）的说法，正确的有（）。A.应根据作业危害程度选择合适的PPEB.PPE使用前需检查有效性C.企业应免费提供符合标准的PPED.PPE可替代工程控制措施7.有限空间作业的“七不准”包括（）。A.未经风险辨识不准作业B.未经通风和检测合格不准作业C.不佩戴劳动防护用品不准作业D.无监护不准作业8.下列属于职业健康监护档案内容的有（）。A.劳动者职业史B.职业病危害接触史C.职业健康检查结果D.职业病诊疗资料9.安全文化建设的主要内容包括（）。A.安全理念宣传B.安全制度完善C.安全行为养成D.安全环境营造10.下列关于事故调查处理的说法，正确的有（）。A.事故调查组应查明事故经过、原因和损失B.事故处理应遵循“四不放过”原则C.一般事故由县级人民政府调查D.事故调查报告应向社会公布三、判断题（每题1分，共10题，10分。正确填“√”，错误填“×”）1.生产经营单位可以将生产经营项目发包给不具备安全生产条件的单位。（）2.工作场所职业病危害因素的强度或浓度应符合国家职业卫生标准。（）3.特种作业人员离岗6个月以上重新上岗时，无需重新进行实际操作考试。（）4.企业安全管理人员的安全生产责任可以通过签订“安全责任书”完全转移给员工。（）5.职业健康检查费用由劳动者个人承担。（）6.安全标志中的红色表示禁止、停止。（）7.重大事故隐患治理方案应包括治理目标、措施、责任人和时限。（）8.用人单位应在劳动者离开用人单位时，如实、无偿提供职业健康监护档案复印件。（）9.安全培训的重点是企业负责人和安全管理人员，普通员工无需深度培训。（）10.事故应急救援预案演练后无需进行总结评估。（）四、简答题（每题5分，共4题，20分）1.简述安全生产责任制的主要内容。2.列举职业病危害预评价的主要内容。3.简述安全检查表法（SCL）的实施步骤。4.说明有限空间作业中“先通风、再检测、后作业”的具体要求。五、案例分析题（共20分）某机械制造企业发生一起机械伤害事故：2024年11月5日，车工王某在操作C6140车床加工零件时，未关闭电源即清理切屑，导致右手被卷入旋转的卡盘，造成右手腕骨折、3根手指离断。事故调查发现：-企业未对王某进行上岗前安全培训，王某仅跟师傅学习3天即独立操作；-车床卡盘防护罩因长期使用损坏，企业未及时维修；-车间安全管理制度中未明确规定清理切屑时必须断电；-事故发生时，车间主任李某在办公室处理文件，未进行现场巡查。问题：1.分析事故的直接原因和间接原因。（8分）2.提出针对性的整改措施。（7分）3.说明企业应如何完善机械加工岗位的安全操作规程。（5分）答案一、单项选择题1-5：BACCA6-10：DBCCB11-15：BCCAB16-20：BBCCC二、多项选择题1.ABCD2.ABC3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.ABCD三、判断题1.×2.√3.×4.×5.×6.√7.√8.√9.×10.×四、简答题1.安全生产责任制的主要内容包括：明确企业主要负责人、分管负责人、各部门负责人、车间主任、班组长、岗位员工等所有人员的安全生产职责；规定职责的具体范围和要求（如隐患排查、培训、应急处置等）；建立考核机制，将责任制落实情况与绩效挂钩；明确责任追究方式，对未履行职责的人员进行处罚。2.职业病危害预评价的主要内容包括：分析建设项目的基本情况（如工艺、设备、原辅材料）；识别可能产生的职业病危害因素（化学、物理、生物因素等）；预测危害因素的浓度/强度及分布；评价防护设施的可行性和有效性；提出控制职业病危害的对策措施；给出预评价结论（是否符合职业卫生要求）。3.安全检查表法的实施步骤：①确定检查对象（如设备、场所、操作过程）；②依据法规、标准、经验编制检查表（列出检查项目、标准、方法）；③组织人员现场检查，记录实际情况；④对比标准，判断是否符合要求；⑤汇总问题，提出整改建议；⑥跟踪整改情况，形成闭环。4.“先通风、再检测、后作业”的具体要求：①通风：作业前采用自然或强制通风（如风机），时间不少于30分钟，确保有限空间内氧气含量（19.5%-23.5%）和有害气体浓度符合标准；②检测：使用专业仪器检测氧气、可燃气体（如甲烷）、有毒气体（如硫化氢）浓度，检测点包括上、中、下部位，检测结果应记录并由检测人员签字；③作业：检测合格后，作业人员佩戴符合要求的PPE（如防毒面具、安全带）方可进入，作业中持续监测，发现异常立即撤离。五、案例分析题1.直接原因：①王某安全意识不足，违反安全操作规程，未关闭电源即清理切屑；②车床卡盘防护罩损坏，失去防护功能。间接原因：①企业未履行安全培训义务，王某未接受系统培训即上岗；②设备维护管理缺失，未及时维修损坏的防护罩；③安全管理制度不健全，未明确清理切屑的断电要求；④安全管理人员（车间主任）未履行现场巡查职责，未能及时发现并纠正违规行为。2.整改措施：①立即停止使用问题车床，修复或更换损坏的防护罩，确保所有机械防护装置有效；②对王某及全体车工进行专项安全培训（内容包括操作规程、应急处置、防护装置作用等），经考核合格后方可上岗；③完善安全管理制度，明确“清理切屑前必须断电停机”“设备日常检查维护责任到人”等要求；④加强现场安全巡查，车间主任、安全员每日巡查记录需存档；⑤为车工配备防割手套等劳动防护用品，定期