党建部工作人员党建工作考核申诉处理结果含答案

2026年党建部工作人员党建工作考核申诉处理结果含答案一、单选题（共5题，每题2分，共10分）1.题目：根据《中国共产党党内监督条例》，以下哪项不属于对党员领导干部的日常监督方式？A.纪检监察谈话B.信访举报核查C.个人事项报告审查D.专项督查通报答案：C解析：个人事项报告审查属于个人事项管理范畴，而非日常监督方式。其他选项均属于日常监督方式。2.题目：某党支部在开展“三会一课”时，发现部分党员因工作繁忙未能全程参与，根据《中国共产党支部工作条例（试行）》，应如何处理？A.允许事后补学，但需提交书面说明B.直接取消该党员的评议资格C.由支部书记代为参加并记录D.仅作记录，不作任何处理答案：A解析：《中国共产党支部工作条例（试行）》规定，党员因故不能参加“三会一课”的，应提前请假并事后补学，支部应做好记录。3.题目：在处理党员申诉时，以下哪项不符合《中国共产党纪律处分条例》的程序要求？A.受理申诉的党组织应在收到申诉后60日内作出处理决定B.对事实清楚、证据确凿的申诉，可简化程序直接作出处理C.申诉人对处理决定不服的，可向上一级党组织申请复查D.受理申诉的党组织应进行调查核实，不得偏袒任何一方答案：B解析：即使是事实清楚、证据确凿的申诉，也必须严格按程序处理，不得简化。4.题目：某单位党建部在开展党建考核时，发现部分党支部存在资料不完整的问题，根据《中国共产党支部工作条例（试行）》，应如何处理？A.直接扣除该党支部考核分数B.要求其限期整改并重新提交C.由上级党组织代为完善资料D.仅作提醒，不作任何处理答案：B解析：党支部资料不完整属于工作失误，应要求限期整改，而非直接扣分或代为处理。5.题目：在处理党建考核申诉时，以下哪项不属于《中国共产党党务公开条例（试行）》的范畴？A.申诉人要求查阅考核资料的权利B.申诉人对考核结果的质疑权C.申诉人对党组织处理决定的监督权D.申诉人要求党组织提供无关信息的权利答案：D解析：党务公开应限于与党建工作相关的内容，不得要求提供无关信息。二、多选题（共5题，每题3分，共15分）1.题目：根据《中国共产党问责条例》，以下哪些情形属于对党组织和党员领导干部的问责情形？A.违反党的政治纪律和政治规矩B.发生重大安全事故且负有领导责任C.党建工作责任制落实不到位D.违反中央八项规定精神答案：ABCD解析：以上均属于问责情形，涵盖政治、安全、党建、作风建设等方面。2.题目：在处理党员申诉时，以下哪些材料可以作为调查依据？A.申诉人的书面申诉材料B.原处理决定的依据材料C.相关党员的证言材料D.被申诉人的辩解材料答案：ABCD解析：调查依据应全面，包括申诉材料、原处理材料、证人证言及辩解材料。3.题目：某党支部在开展主题党日活动时，发现部分党员参与度不高，根据《中国共产党支部工作条例（试行）》，应如何改进？A.丰富活动形式，增强吸引力B.加强宣传引导，提高思想认识C.对参与度不高的党员进行批评教育D.适当减少活动次数，减轻负担答案：AB解析：改进应注重激励和引导，而非简单批评或减少活动。4.题目：在处理党建考核申诉时，以下哪些程序符合《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》的要求？A.受理申诉的党组织应指定专人负责调查B.调查过程应回避与申诉事项有利害关系的人员C.调查结束后应形成书面报告并附相关证据D.申诉人对处理决定不服的，可向上级纪检监察机关反映答案：ABC解析：D选项中，申诉人应向原处理党组织或其上级党组织反映，而非直接向上级纪检监察机关。5.题目：某单位党建部在开展党员发展工作时，发现部分入党积极分子培养考察时间不足，根据《中国共产党发展党员工作细则》，应如何处理？A.延长培养考察期，确保符合要求B.直接将其列为发展对象C.由培养联系人加强教育引导D.要求支部书记负起责任答案：ACD解析：培养考察时间不足应延长考察期，同时加强教育引导并压实支部书记责任。三、判断题（共5题，每题2分，共10分）1.题目：党员对党组织作出的处分决定不服，可以向上级党组织申请复核，但不得申诉。答案：×解析：党员既可申请复核，也可申诉，两者并行。2.题目：党建考核申诉处理结果作出后，原处理党组织不得再更改。答案：×解析：如发现原处理错误，仍可依法更改。3.题目：党支部召开党员大会讨论决定重要事项时，应确保到会党员超过半数。答案：√解析：符合《中国共产党支部工作条例（试行）》要求。4.题目：党员对党组织作出的决定不服，可以向同级或上级党组织反映，但不得向上级纪检监察机关申诉。答案：×解析：党员可向上级纪检监察机关申诉，但需符合程序。5.题目：党建考核申诉处理结果作出后，申诉人不得再提出新的申诉。答案：×解析：如发现新证据或原处理存在遗漏，可依法提出新申诉。四、简答题（共4题，每题5分，共20分）1.题目：简述《中国共产党纪律处分条例》中党员申诉的基本程序。答案：-受理：由作出或批准处分决定的党组织或其上级党组织受理。-调查：指定专人调查核实，形成书面报告。-处理：作出申诉处理决定，并书面告知申诉人。-复查：对处理决定不服的，可向上一级党组织申请复查。2.题目：简述党支部开展“三会一课”的主要内容和要求。答案：-内容：党员大会（听取工作报告、开展批评与自我批评等）、支委会（研究支部重要事项）、党小组会（学习讨论、开展活动）、党课（进行理论教育）。-要求：每月至少召开一次支委会，每季度至少召开一次党员大会，每年至少上一次党课。3.题目：简述党建考核申诉处理的基本原则。答案：-公开公正原则：程序透明，处理公平。-实事求是原则：依据事实和证据，不得偏袒。-依法依规原则：严格按党纪党规处理。-教育惩戒相结合原则：既要纠正错误，也要加强教育。4.题目：简述党员发展工作的基本程序。答案：-入党积极分子确定：培养考察1年以上，经支部大会讨论通过。-发展对象确定：经上级党委备案，继续培养教育。-转正：预备期满后，经支部大会讨论通过并报上级党委审批。五、论述题（共2题，每题10分，共20分）1.题目：结合实际，论述如何有效处理党建考核申诉，提升党建工作质量。答案：-健全申诉机制：明确申诉受理程序，确保渠道畅通。-强化调查核实：严格按程序调查，确保事实清楚、证据确凿。-公开处理结果：向申诉人反馈处理决定，增强公信力。-加强教育引导：对申诉人进行思想教育，帮助其认识问题。-完善考核体系：优化考核标准，减少争议。-压实主体责任：明确支部书记责任，确保考核公正。2.题目：结合实际，论述如何加强党支部标准化规范化建设，提升党支部战斗力。答案：-强化组织建设：严格落实“三会一课”制度，规范组织生活。-加强党员教育：定期开展培训，提升党员素质。-丰富活动载体：创新主题党日活动，增强吸引力。-完善考核评价：建立科学考核体系，激发支部活力。-压实责任落实：明确支部书记责任，确保工作落实。-加强督促指导：上级党组织定期检查，及时发现问题。答案解析1.单选题：主要考察对党建相关条例和制度的掌握程度，选项设置涵盖日常监督、支部工作、申诉程序、考核管理等方面。2.多选题：侧重考察对多项制度规定的综合理解，选项设置涵盖问责情形、调查依据、活动改进、申诉程序、党员发展等方面