游泳用工合同范本

游泳用工合同范本甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事游泳相关工作事宜，达成如下协议：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止。合同期满，双方如无异议，则自动延续年。二、工作内容及地点1.工作内容乙方负责在甲方指定的游泳场所，为顾客提供游泳教学、安全保障、泳池维护等相关服务。具体工作任务包括但不限于：根据不同年龄段和游泳水平的学员，制定个性化的游泳教学计划，并按照计划进行教学活动，确保学员掌握游泳技能。在泳池区域进行巡查，及时发现并处理安全隐患，保障顾客的人身安全。定期对泳池进行水质检测、清洁和维护，确保泳池水质符合卫生标准。协助甲方开展与游泳业务相关的其他工作。2.工作地点甲方指定的位于的游泳场所。三、工作时间及休息休假1.工作时间乙方的工作时间为每周天，每天工作小时。具体工作时间安排如下：周一至周五：周六、周日：甲方可根据实际经营情况对工作时间进行适当调整，但应提前通知乙方。2.休息休假乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、病假等带薪休假权利。具体休假安排按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。四、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬：乙方的月工资为人民币元。甲方根据乙方的工作表现和业绩，可发放绩效奖金。绩效奖金的具体金额根据甲方的绩效考核制度确定。2.支付方式甲方于每月日前以货币形式将乙方上月工资支付至乙方指定的银行账户。五、社会保险及福利待遇1.社会保险甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应积极配合甲方办理社会保险相关手续，并提供必要的个人信息。2.福利待遇乙方享有甲方提供的工作餐补贴，补贴标准为每天人民币元。甲方为乙方提供工作服，工作满个月后，工作服归乙方所有。乙方享有甲方组织的定期体检、职业培训等福利待遇。六、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权根据本合同约定及甲方的规章制度，对乙方的工作进行监督、检查和考核。有权要求乙方按照本合同约定及甲方的工作安排，完成工作任务。在乙方违反本合同约定或甲方的规章制度时，可以按照相关规定进行处理。2.义务按照本合同约定向乙方支付劳动报酬及福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方的人身安全和健康。按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险。对乙方进行必要的职业培训和指导，提高乙方的工作技能和业务水平。（二）乙方权利义务1.权利有权按照本合同约定获得劳动报酬及福利待遇。有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护用品。有权对甲方的工作安排提出合理建议和意见。享有国家法律法规规定的其他权利。2.义务遵守国家法律法规及甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。按照本合同约定及甲方的工作要求，认真履行工作职责，完成工作任务。保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露。爱护甲方的财产和设备，如因故意或重大过失造成甲方财产损失的，应承担赔偿责任。积极参加甲方组织的培训和学习活动，提高自身的工作技能和业务水平。七、违约责任1.若甲方未按照本合同约定向乙方支付劳动报酬或福利待遇，应按照应付金额的%向乙方支付违约金，并补足差额部分及相应利息。2.若乙方未按照本合同约定完成工作任务或违反甲方的规章制度，甲方有权扣除乙方相应的绩效奖金或工资，并要求乙方按照甲方的要求进行整改。若乙方给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。3.若一方违反本合同约定的保密义务，应向对方支付违约金人民币元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。4.若乙方擅自解除本合同，应提前日通知甲方，并按照甲方的要求办理工作交接手续。如乙方未提前通知或未办理工作交接手续，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。甲方有权扣除乙方未结算的工资作为违约金。5.若甲方擅自解除本合同，应按照乙方剩余合同期限内的工资总额的%向乙方支付违约金，并按照法律法规规定支付经济补偿。八、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充，并以书面形式作