2025年安全生产基础知识题及答案

2025年安全生产基础知识题及答案一、单项选择题（每题2分，共20题）1.根据2024年修订的《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般事故的，应处上一年年收入（）的罚款。A.20%B.30%C.40%D.50%答案：C2.下列不属于安全生产“双重预防机制”核心内容的是（）。A.风险分级管控B.隐患排查治理C.事故应急救援D.动态监测预警答案：C3.特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得（）后，方可上岗作业。A.职业资格证书B.特种作业操作证C.安全管理人员证D.特种设备使用登记证答案：B4.安全标志中，黄色表示（）。A.禁止B.警告C.指令D.提示答案：B5.生产经营单位应当每（）对本单位的应急预案进行评估，必要时及时修订。A.1年B.2年C.3年D.5年答案：C6.有限空间作业前，应使用气体检测仪对氧气、可燃气体、（）进行检测，检测时间不得早于作业开始前30分钟。A.二氧化碳B.一氧化碳C.硫化氢D.挥发性有机物答案：C7.一级动火作业的审批部门应为（）。A.车间安全员B.安全管理部门负责人C.分管安全副总D.主要负责人答案：D8.下列属于化学性职业病危害因素的是（）。A.高温B.噪声C.粉尘D.振动答案：C9.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合（）。A.行业标准B.地方标准C.国家标准或行业标准D.企业标准答案：C10.某企业发生一起造成3人死亡、8人重伤、直接经济损失1200万元的事故，该事故等级为（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：C（注：较大事故定义为死亡3-9人，或重伤10-49人，或直接经济损失1000万-5000万元）11.下列不属于安全生产“三违”行为的是（）。A.违章指挥B.违章操作C.违反劳动纪律D.违反安全协议答案：D12.动火作业中，氧气瓶与乙炔瓶的安全距离应不小于（）米，与明火的距离应不小于（）米。A.3；5B.5；8C.5；10D.8；15答案：C13.新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程（）。A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.同时规划、同时审批、同时验收C.同时招标、同时建设、同时运营D.同时立项、同时备案、同时投产答案：A14.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（）。A.停止作业并撤离作业场所B.要求单位立即停产整顿C.自行决定降低安全标准D.拒绝佩戴劳动防护用品答案：A15.下列关于安全培训的说法，错误的是（）。A.新上岗的从业人员，岗前安全培训时间不得少于24学时B.高危行业新从业人员安全培训时间不得少于72学时C.特种作业人员培训需取得操作证后可不再复训D.调整工作岗位的人员需重新接受安全培训答案：C16.有限空间作业中，应设置（）名以上监护人员，严禁在无监护情况下作业。A.1B.2C.3D.4答案：B17.下列属于物理性爆炸的是（）。A.天然气爆炸B.粉尘爆炸C.蒸汽锅炉爆炸D.炸药爆炸答案：C18.生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员应履行的职责不包括（）。A.组织或者参与本单位应急救援演练B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划C.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患答案：B（注：组织制定并实施安全生产教育和培训计划是主要负责人的职责）19.某企业使用的危险化学品未在包装上粘贴安全标签，违反了（）。A.《危险化学品安全管理条例》B.《安全生产许可证条例》C.《工伤保险条例》D.《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》答案：A20.事故发生后，事故现场有关人员应立即向本单位负责人报告，单位负责人接到报告后，应于（）小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。A.0.5B.1C.2D.4答案：B二、判断题（每题1分，共10题）1.生产经营单位可以因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举而降低其工资。（）答案：×2.企业应每季度至少开展一次全面隐患排查，每月至少开展一次专项隐患排查。（）答案：√（注：高危行业需更严格，一般企业按此标准）3.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。（）答案：√4.事故发生后，为保护现场，任何情况下不得移动事故现场物件。（）答案：×（注：因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因，需要移动现场物件的，应当做出标志，绘制现场简图并做出书面记录）5.一级动火作业的有效期不超过8小时，二级动火作业不超过72小时。（）答案：√6.有限空间作业中，氧气含量应保持在19.5%-23.5%之间，低于19.5%为缺氧环境。（）答案：√7.企业安全培训档案应当由从业人员本人签字确认，保存期限不少于3年。（）答案：√8.应急预案编制完成后，生产经营单位应组织专家进行评审，无需向应急管理部门备案。（）答案：×（注：高危行业和人员密集场所的应急预案需向监管部门备案）9.特种作业操作证每3年复审1次，连续从事本工种10年以上的，复审时间可延长至每6年1次。（）答案：√10.事故调查处理应坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。（）答案：√三、简答题（每题5分，共6题）1.简述安全生产“双重预防机制”的具体内涵。答案：双重预防机制是指风险分级管控与隐患排查治理两项机制的有机结合。风险分级管控是通过对企业各环节、各岗位的风险进行辨识、评估和分级，采取相应的管控措施，实现风险的超前预控；隐患排查治理是在风险管控基础上，对可能导致事故的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷进行排查，及时整改消除隐患，防止风险演变为事故。2.简述生产经营单位安全培训的主要内容。答案：安全培训内容包括：（1）安全生产法律法规、规章制度和操作规程；（2）安全操作技能和岗位安全责任；（3）安全设备、设施、工具的使用方法；（4）事故应急处理措施和自救互救知识；（5）职业病危害及其预防措施；（6）典型事故案例分析；（7）其他与本岗位相关的安全生产知识。3.有限空间作业“七步工作法”包括哪些步骤？答案：（1）作业审批：制定作业方案并经负责人审批；（2）风险辨识：对有限空间内的危险有害因素进行辨识；（3）通风检测：作业前强制通风并检测氧气、可燃气体、有毒气体浓度；（4）装备检查：确认个人防护装备、应急设备完好；（5）安全交底：向作业人员告知风险和防护措施；（6）现场监护：设置专人监护并保持通讯畅通；（7）作业后清点：确认人员、工具全部撤出，关闭作业区域。4.简述动火作业的主要安全措施。答案：（1）作业前：办理动火审批手续，确认动火等级；清除动火点周围5米内易燃物，无法清除的应采取隔离措施；检测可燃气体浓度，合格后方可作业；（2）作业中：配备灭火器材，设置监护人；使用符合安全要求的动火工具，氧气瓶与乙炔瓶保持5米以上距离，与明火保持10米以上距离；（3）作业后：清理现场，检查无余火，确认安全后方可离开。5.简述生产安全事故应急预案的编制步骤。答案：（1）成立编制小组：由安全、技术、生产等部门人员组成；（2）风险评估：分析本单位可能发生的事故类型及危害程度；（3）应急资源调查：梳理现有应急物资、装备、人员等资源；（4）编制预案：明确应急组织机构、响应程序、处置措施等内容；（5）评审与修订：组织专家评审，根据意见修改完善；（6）发布实施：经主要负责人签署后发布，并向相关部门备案。6.简述职业病危害防护的基本要求。答案：（1）工程控制：采用密闭、通风、除尘等技术措施减少危害因素扩散；（2）管理控制：制定职业病防治计划，定期进行危害因素检测和评价；（3）个体防护：为劳动者配备符合标准的防护用品，并监督正确使用；（4）健康监护：组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，建立监护档案；（5）培训教育：向劳动者告知职业病危害及其防护知识，提高防护意识。四、案例分析题（共20分）2025年3月15日，某机械加工厂发生一起机械伤害事故。当日上午9时，车工王某在操作C6140车床加工零件时，未关闭电源即伸手清理切屑，被旋转的卡盘卷入手臂，造成左前臂粉碎性骨折。经调查，该企业存在以下问题：（1）王某上岗前仅接受了8小时安全培训；（2）车床局部防护罩缺失，未及时维修；（3）车间安全员日常巡检时未发现防护罩缺失问题；（4）企业未为车工配备防切割手套。问题：1.分析事故直接原因和间接原因。（8分）2.指出企业存在的安全生产违法行为。（6分）3.提出针对性的整改措施。（6分）答案：1.直接原因：（1）王某安全意识淡薄，违反操作规程，未关闭电源即清理切屑；（2）车床防护罩缺失，未起到防护作用，导致人体直接接触旋转部件。间接原因：（1）企业安全培训不到位，新员工岗前培训时间不足（规定不少于24学时）；（2）设备维护管理缺失，未及时修复防护罩；（3）安全检查流于形式，安全员未履行隐患排查职责；（4）劳动防护用品配备不全，未为车工提供必要的防切割手套。2.违法行为：（1）未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训（岗前培训仅8小时）；（2）安全设备的安装、使用不符合国家标准（防护罩缺失）；（3）未教育和督促从业人员严格执行安全生产规章制度（王某违规操作未被制止）；（4）未为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品（未配备防切割手套）。3.整改措施