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文档简介
2025年安全知识培训试题及答案一、单项选择题(每题1分,共30分。每题只有一个正确答案,请将正确选项的字母填在括号内)1.2025年新版《安全生产法》规定,生产经营单位主要负责人对本单位安全生产工作负有()责任。A.直接管理B.全面领导C.技术审核D.监督检查答案:B2.下列哪项不属于“三同时”制度的内容?()A.同时设计B.同时施工C.同时验收D.同时投入生产和使用答案:C3.根据《消防法》,单位应当至少每()组织一次全员消防演练。A.月B.季度C.半年D.年答案:D4.2025年起,国家强制要求高危行业企业必须为从业人员投保的险种是()。A.工伤险B.意外险C.安全生产责任险D.医疗险答案:C5.下列哪种灭火器适用于扑灭带电设备火灾?()A.水型灭火器B.泡沫灭火器C.干粉灭火器D.二氧化碳灭火器答案:D6.在有限空间作业中,氧含量合格范围为()。A.15%~18%B.18%~21%C.19.5%~23.5%D.21%~25%答案:C7.2025年新版《职业病防治法》规定,用人单位应当为劳动者建立()档案。A.工资B.考勤C.职业健康监护D.培训答案:C8.下列哪项属于第一类危险源?()A.操作失误B.高温高压容器C.管理缺陷D.安全阀失效答案:B9.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,重大事故应在()小时内上报。A.1B.2C.3D.4答案:B10.2025年起,企业安全总监必须具备()年以上安全管理经验。A.2B.3C.5D.7答案:C11.下列哪项不是安全色中的禁止色?()A.红色B.黄色C.蓝色D.绿色答案:B12.在动火作业中,氧气瓶与乙炔瓶的安全距离应不小于()米。A.3B.5C.7D.10答案:B13.2025年起,企业安全生产标准化建设必须达到()级方可申请安全生产许可证延期。A.一B.二C.三D.四答案:C14.下列哪项属于物理性职业病危害因素?()A.苯B.噪声C.铅D.一氧化碳答案:B15.根据《道路交通安全法》,驾驶机动车连续行驶不得超过()小时。A.2B.3C.4D.5答案:C16.2025年起,所有建筑施工项目必须配备()名注册安全工程师。A.1B.2C.3D.按建筑面积比例答案:A17.下列哪项不属于应急预案的内容?()A.应急组织体系B.应急物资清单C.事故调查报告D.应急响应程序答案:C18.在高处作业中,坠落高度基准面()米以上必须系安全带。A.1.5B.2C.2.5D.3答案:B19.2025年起,企业必须每()年进行一次全面安全风险辨识评估。A.半B.1C.2D.3答案:B20.下列哪项属于安全生产事故的直接原因?()A.安全培训不足B.设备故障C.管理制度缺失D.安全意识淡薄答案:B21.根据《特种设备安全法》,电梯的检验周期为()年一次。A.半B.1C.2D.3答案:B22.2025年起,企业必须建立()制度,确保员工每日安全状态可控。A.安全晨会B.安全交底C.安全打卡D.安全积分答案:A23.下列哪项不属于安全标志?()A.禁止标志B.警告标志C.指令标志D.广告标志答案:D24.在化学品储存中,易燃液体应与氧化剂()。A.同库分区B.同库不分区C.分库储存D.混合储存答案:C25.2025年起,企业必须为员工配备符合国家标准的()防护用品。A.一次性B.可回收C.个性化D.强制性答案:D26.下列哪项属于安全生产教育培训的内容?()A.企业文化B.安全操作规程C.财务制度D.市场营销答案:B27.根据《工伤保险条例》,职工因工死亡,其一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的()倍。A.10B.15C.20D.25答案:C28.2025年起,企业必须建立()机制,鼓励员工举报重大隐患。A.奖励B.惩罚C.通报D.记过答案:A29.下列哪项属于安全生产事故中的“四不放过”原则?()A.事故原因未查清不放过B.事故损失未统计不放过C.事故报告未上交不放过D.事故赔偿未到位不放过答案:A30.2025年起,企业必须每()个月组织一次全员安全知识考试。A.3B.6C.9D.12答案:B二、多项选择题(每题2分,共20分。每题有两个或两个以上正确答案,错选、多选、漏选均不得分)31.下列哪些属于安全生产管理的基本方针?()A.安全第一B.预防为主C.综合治理D.效益优先答案:A、B、C32.以下哪些属于特种作业?()A.电工作业B.焊接与热切割作业C.高处作业D.保洁作业答案:A、B、C33.2025年起,企业必须建立哪些安全管理制度?()A.安全生产责任制B.隐患排查治理制度C.安全教育培训制度D.财务报销制度答案:A、B、C34.下列哪些属于火灾的三要素?()A.可燃物B.助燃物C.引火源D.二氧化碳答案:A、B、C35.下列哪些属于个人防护用品?()A.安全帽B.安全带C.防尘口罩D.工作服答案:A、B、C、D36.下列哪些属于危险化学品?()A.硫酸B.乙醇C.氢氧化钠D.食盐答案:A、B、C37.下列哪些属于事故应急救援的基本原则?()A.快速反应B.统一指挥C.科学施救D.隐瞒真相答案:A、B、C38.下列哪些属于安全生产的“五要素”?()A.安全文化B.安全法制C.安全责任D.安全投入答案:A、B、C、D39.下列哪些属于安全标志的颜色?()A.红色B.黄色C.蓝色D.绿色答案:A、B、C、D40.下列哪些属于安全生产事故等级?()A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故答案:A、B、C、D三、判断题(每题1分,共10分。正确的打“√”,错误的打“×”)41.2025年起,企业可自愿为员工购买安全生产责任险。()答案:×42.安全生产责任制是企业最基本的安全管理制度。()答案:√43.所有企业都必须设置安全生产管理机构。()答案:×44.2025年起,企业必须建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制。()答案:√45.安全生产培训可以委托第三方机构进行。()答案:√46.企业发生事故后,必须在1小时内向应急管理部门报告。()答案:√47.2025年起,企业必须为员工建立职业健康监护档案,并保存至员工离职后1年。()答案:×48.安全生产标准化是企业落实主体责任的重要手段。()答案:√49.2025年起,企业必须每年组织一次应急演练。()答案:√50.安全生产事故的调查处理应坚持“四不放过”原则。()答案:√四、简答题(每题10分,共20分)51.简述2025年新版《安全生产法》中企业主要负责人的七项法定职责。答案:(1)建立健全并落实本单位全员安全生产责任制;(2)组织制定并实施安全生产规章制度和操作规程;(3)组织制定并实施安全生产教育和培训计划;(4)保证安全生产投入的有效实施;(5)督促检查安全生产工作,及时消除事故隐患;(6)组织制定并实施生产安全事故应急救援预案;(7)及时、如实报告生产安全事故。52.简述企业如何开展安全风险分级管控工作。答案:(1)成立风险辨识小组,明确职责分工;(2)全面辨识生产工艺、设备设施、作业环境等存在的危险源;(3)采用LEC法、LS法等科学方法评估风险等级;(4)建立风险分级管控清单,明确管控责任人;(5)对重大风险制定专项管控方案,实施动态监控;(6)定期复评,及时更新风险信息并公示。五、案例分析题(共20分)53.案例背景:2025年3月15日,某化工企业在进行储罐清洗作业时,因未进行气体检测,两名作业人员进入储罐后中毒晕倒,经抢救无效死亡。事故调查发现,企业未制定清洗作业方案,未办理有限空间作业票,未配备应急救援装备,作业人员未接受专项培训。问题:(1)指出该事故的直接原因和间接原因;(6分)(2)分析企业在安全管理方面存在的主要问题;(8分)(3)提出防止类似事故发生的整改措施。(6分)答案:(1)直接原因:储罐内存在有毒有害气体,作业人员未佩戴防护装备,未进行气体检测即进入作业。间接原因:企业安全管理制度不健全,未开展风险辨识,未制定作业方案,未进行专项培训。(2)主要问题:①未建立有限空间作业审批制度;②未开展作业前风险辨识和气体检测;③未配备应急救援装备
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