2025年应急预案知识考试题库及答案

2025年应急预案知识考试题库及答案一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分）1.根据《生产安全事故应急预案管理办法》，下列哪项不属于应急预案编制前需开展的工作？A.风险辨识、评估B.应急资源调查C.事故案例分析D.员工满意度调查答案：D2.某企业制定了《危险化学品泄漏现场处置方案》，其核心内容应包含？A.企业年度安全目标B.泄漏事故的应急工作职责、处置措施、注意事项C.企业组织架构图D.近三年财务报表答案：B3.某化工企业发生3人死亡、8人重伤的生产安全事故，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故应判定为？A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：C（注：较大事故定义为造成3人以上10人以下死亡，或10人以上50人以下重伤）4.应急预案演练结束后，负责形成演练总结报告的主体是？A.参演员工B.演练组织单位C.上级监管部门D.第三方评估机构答案：B5.某企业开展应急预案培训时，重点培训内容不包括？A.应急职责分工B.事故风险分析结果C.岗位安全操作规程D.应急物资存放位置答案：C（注：岗位安全操作规程属于日常培训内容，非应急预案专项培训重点）6.下列哪项不属于综合应急预案的核心内容？A.应急响应分级B.事故风险描述C.现场处置具体步骤D.应急指挥机构及职责答案：C（注：现场处置具体步骤属于现场处置方案内容）7.某企业因工艺调整需修订应急预案，修订后应在多少个工作日内重新备案？A.5B.10C.20D.30答案：C（依据《生产安全事故应急预案管理办法》第二十六条）8.进行应急预案桌面演练时，主要模拟的内容是？A.实际物资调配B.现场救援动作C.应急决策与指挥流程D.伤员转运实操答案：C9.某企业发生事故后，现场人员应在多长时间内向本单位负责人报告？A.立即B.10分钟C.30分钟D.1小时答案：A10.下列哪项是应急物资“动态管理”的核心要求？A.定期更换所有物资B.确保物资数量、状态与应急预案要求一致C.由专人保管即可D.每年清点一次答案：B11.某企业编制应急预案时，未针对可能发生的火灾事故制定专项应急预案，违反了应急预案编制的哪项原则？A.依法依规B.针对性C.科学性D.可操作性答案：B12.下列哪类企业无需将应急预案报县级以上应急管理部门备案？A.小型食品加工厂（无危险化学品）B.危险化学品储存企业C.矿山企业D.建筑施工企业答案：A（注：无危险化学品的一般企业可不备案，具体按地方规定执行）13.应急预案评审时，专家组成员中来自企业内部的人员不得超过总数的？A.1/3B.1/2C.2/3D.3/4答案：A14.某企业开展应急演练后，发现应急通讯系统在事故状态下信号中断，该问题属于演练评估中的哪类缺陷？A.组织协调B.应急物资C.应急设施D.响应程序答案：C15.下列哪项不属于事故应急响应中的“后期处置”内容？A.环境恢复B.事故损失统计C.伤员救治D.责任追究答案：C（注：伤员救治属于应急响应阶段的处置）16.某企业制定的《触电事故现场处置方案》中，“应急处置”部分应包含？A.事故报告流程B.切断电源的具体方法C.企业应急预案备案记录D.年度演练计划答案：B17.根据《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》，应急预案体系的三个层次是？A.综合预案、专项预案、现场处置方案B.综合预案、部门预案、岗位预案C.企业预案、政府预案、社会预案D.火灾预案、泄漏预案、坍塌预案答案：A18.某企业在应急预案中明确“发生3人以上重伤事故时，启动Ⅲ级应急响应”，该分级依据是？A.事故影响范围B.事故严重程度C.企业规模大小D.周边环境敏感程度答案：B19.应急演练评估报告的核心内容是？A.演练照片与视频B.参演人员名单C.发现的问题与改进建议D.演练费用明细答案：C20.某企业未按规定开展应急预案演练，根据《安全生产法》，监管部门可对其处多少罚款？A.1万元以下B.1万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案：C（依据《安全生产法》第九十七条）二、多项选择题（共10题，每题3分，共30分。每题至少2个正确选项，错选、漏选均不得分）1.应急预案编制应遵循的原则包括？A.以人为本，安全第一B.统一领导，分级负责C.依法依规，符合实际D.注重实效，平战结合答案：ABCD2.下列属于专项应急预案内容的有？A.事故风险分析B.应急指挥机构及职责C.处置程序与措施D.应急物资清单答案：ABC（注：应急物资清单属于综合预案或现场处置方案内容）3.应急演练的主要形式包括？A.桌面演练B.功能演练C.全面演练D.单项演练答案：ABCD4.事故信息报告的主要内容包括？A.事故发生的时间、地点B.事故简要经过C.已采取的应急措施D.企业负责人联系方式答案：ABC5.应急预案评审的重点包括？A.合法性B.完整性C.针对性D.可操作性答案：ABCD6.下列属于应急资源调查范围的有？A.企业内部应急物资储备B.周边医院的救援能力C.员工应急技能水平D.企业年度利润答案：ABC7.现场处置方案应明确的内容包括？A.事故风险描述B.应急工作职责C.处置措施D.注意事项答案：ABCD8.应急响应分级的依据通常包括？A.事故等级B.影响范围C.控制难度D.企业所有制性质答案：ABC9.应急预案修订的情形包括？A.应急组织架构调整B.工艺技术重大变更C.周边环境发生变化D.员工数量增加答案：ABC10.应急培训的对象包括？A.企业主要负责人B.安全管理人员C.一线操作员工D.外包作业人员答案：ABCD三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确划“√”，错误划“×”）1.应急预案编制完成后，可直接发布实施，无需评审。（×）2.现场处置方案应每年至少演练1次。（√）3.事故发生后，企业负责人接到报告后应在2小时内向监管部门报告。（×，应在1小时内）4.综合应急预案应涵盖企业所有可能发生的事故类型。（√）5.应急演练中，观摩人员可参与实际处置操作。（×）6.应急预案备案需提交预案文本及编制说明。（√）7.企业可委托第三方机构编制应急预案，无需自身参与。（×）8.事故后期处置包括污染物处理、事故损失评估等。（√）9.应急物资只需满足日常需求，无需考虑事故状态下的增量需求。（×）10.应急预案培训应针对不同岗位设置差异化内容。（√）四、简答题（共5题，每题4分，共20分）1.简述应急预案编制的主要程序。答案：（1）成立编制工作组；（2）开展风险辨识、评估和应急资源调查；（3）编制应急预案；（4）组织评审或论证；（5）签署发布并备案。2.综合应急预案与专项应急预案的主要区别是什么？答案：综合应急预案是企业应对各类事故的总体纲领，涵盖应急组织、响应分级、保障措施等通用性内容；专项应急预案是针对某一类或几类事故的专门方案，明确处置程序和措施，具有更强的针对性。3.应急演练评估应重点关注哪些方面？答案：（1）演练目标的实现情况；（2）应急响应程序的完整性和时效性；（3）应急物资、设施的可用性；（4）参演人员的应急技能和协同能力；（5）存在的问题及改进建议。4.事故信息报告的“速报”与“续报”分别应包含哪些内容？答案：速报应包含事故发生时间、地点、类型、伤亡情况、初步原因；续报应包含事故发展态势、处置进展、新增伤亡、环境影响等补充信息。5.简述现场处置方案中“注意事项”的主要内容。答案：（1）应急处置过程中的安全防护要求（如佩戴防护装备）；（2）避免二次事故的措施（如防止泄漏扩大、触电等）；（3）应急救援结束后的现场恢复要求；（4）其他需要特别提醒的事项（如通讯联络方式、禁忌操作等）。五、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）案例1：某机械制造企业发生一起物体打击事故，导致1名工人重伤。事故发生后，现场工人立即报告车间主任，车间主任5分钟后报告企业安全部长，安全部长30分钟后向企业主要负责人报告，企业主要负责人1小时后向属地应急管理部门报告。经调查，企业《物体打击现场处置方案》中未明确“现场人员需立即切断危险源”的操作步骤，且应急物资柜中的急救包已过期。问题：1.指出该企业在事故报告过程中的违规行为。2.分析该企业应急预案存在的主要缺陷。答案：1.违规行为：企业主要负责人接到报告后超过1小时（实际1小时）才向监管部门报告，违反了“1小时内报告”的规定。2.应急预案缺陷：（1）现场处置方案内容不完整，未明确切断危险源的具体操作步骤；（2）应急物资管理不到位，未对急救包进行定期检查和更新；（3）应急培训可能缺失，导致现场人员未及时采取关键处置措施。案例2：某化工企业开展液氨泄漏专项应急预案演练，设定场景为储罐区阀门泄漏，氨气扩散至厂区东侧。演练中，应急指挥中心未及时启动通风系统，救援人员未佩戴正压式呼吸器进入现场，医疗组因交通堵塞延迟30分钟到达。演练总结报告仅记录“演练顺利完成”，未提及存在