农业点用工协议书

农业点用工协议书甲方（用工方）：姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：乙方（受雇方）：姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于甲方在[农业点具体名称]从事农业生产经营活动，需要雇佣乙方提供劳务服务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，就甲方雇佣乙方从事农业点用工事宜达成如下协议：一、用工内容及要求（一）用工内容乙方为甲方在[农业点具体名称]提供以下劳务服务：1.农作物种植：包括但不限于耕地、播种、施肥、浇水、除草、病虫害防治等农作物种植过程中的各项劳务工作。2.农作物收割：负责按照甲方要求的时间和标准，对成熟的农作物进行收割、脱粒、晾晒等工作。3.农业设施维护：协助甲方对农业生产所需的设施设备，如灌溉系统、大棚、农机具等进行日常检查、维修和保养。4.其他临时性农业劳务：根据甲方农业生产的实际需要，完成其他临时性的劳务工作，具体工作内容由甲方根据实际情况安排。（二）用工要求1.乙方应具备从事农业劳务工作所需的基本技能和经验，能够熟练完成各项工作任务。2.乙方应遵守甲方的工作安排和管理制度，按时、保质、保量地完成工作任务。3.乙方在工作过程中应严格遵守安全操作规程，确保自身安全和工作质量，并承担因自身违反安全规定而导致的一切后果。4.乙方应爱护甲方提供的工作工具和设备，如有损坏或丢失，应照价赔偿。二、工作时间及地点（一）工作时间1.根据农业生产的季节性特点，双方约定乙方的工作时间为[具体工作时间段，如每年[开始日期]至[结束日期]，每天工作时间为[具体小时数]，具体工作天数根据实际农业生产需要确定。2.在农忙季节，甲方有权根据实际情况适当调整乙方的工作时间，但应提前通知乙方。调整后的工作时间应保证乙方有合理的休息时间，且不得违反国家法律法规关于工作时间的规定。（二）工作地点乙方的工作地点为[农业点具体地址]。三、劳动报酬及支付方式（一）劳动报酬甲方按照以下标准向乙方支付劳动报酬：1.农作物种植劳务报酬：根据不同农作物的种植难度和工作量，每亩支付乙方劳动报酬为[X]元。2.农作物收割劳务报酬：按照收割农作物的实际重量或面积计算，每公斤（或每亩）支付乙方劳动报酬为[X]元。3.农业设施维护劳务报酬：根据维护工作的实际工作量和难度，每天支付乙方劳动报酬为[X]元。4.其他临时性农业劳务报酬：按照实际完成的工作量和市场行情，由双方协商确定具体报酬金额。（二）支付方式1.甲方每月[具体支付日期]对乙方上月的工作进行考核和结算，并在结算后的[X]个工作日内将劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。2.乙方应在领取劳动报酬时向甲方提供合法有效的收款凭证，如无法提供，甲方有权拒绝支付。四、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定的工作内容、工作时间和工作质量标准完成工作任务。有权对乙方的工作进行监督、检查和考核，根据考核结果决定是否调整劳动报酬或解除本协议。有权根据农业生产的实际需要，合理调整乙方的工作安排，但应提前通知乙方。2.义务按照本协议约定的劳动报酬标准和支付方式，按时足额向乙方支付劳动报酬。根据工作需要，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。向乙方告知农业生产过程中的安全注意事项和操作规程，并对乙方进行必要的培训和指导。按照国家法律法规和本协议约定，为乙方缴纳相关社会保险费用（如有）。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付劳动报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护用品。有权对甲方的工作安排和管理提出合理建议和意见。2.义务遵守国家法律法规和甲方的工作安排、管理制度，按时、保质、保量地完成工作任务。按照甲方的要求，如实提供个人身份信息、工作经历等相关资料。在工作过程中，严格遵守安全操作规程，如因自身原因造成安全事故或经济损失，应承担全部责任。保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得向任何第三方泄露或用于与本协议无关的其他用途。未经甲方书面同意，不得将本协议项下的劳务工作转包或分包给第三方。五、社会保险及福利待遇（一）社会保险甲方按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳相关社会保险费用（如有）。乙方应积极配合甲方办理社会保险参保手续，并提供必要的个人信息和资料。如因乙方原因导致无法办理社会保险参保手续，乙方应自行承担相应后果。（二）福利待遇1.在农忙季节，甲方根据实际情况为乙方提供必要的防暑降温或防寒保暖用品。2.乙方在工作期间因工受伤或患病，甲方应按照国家法律法规的规定承担相应的责任和费用。六、合同的变更、解除和终止（一）合同变更1.本协议履行期间，如有需要变更协议内容，双方应协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。2.因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行或部分无法履行时，双方应协商变更协议内容，以适应实际情况。（二）合同解除1.经双方协商一致，可以提前解除本协议。解除协议时，双方应签订书面解除协议，并按照本协议约定进行结算和支付。2.若乙方出现以下情形之一，甲方有权解除本协议：严重违反甲方的工作安排、管理制度或安全操作规程，并经甲方多次警告仍不改正的。因乙方原因导致甲方遭受重大经济损失或给甲方造成其他严重不良影响的。被依法追究刑事责任的。连续旷工超过[X]天或累计旷工超过[X]天的。3.若甲方出现以下情形之一时，乙方有权解除本协议：未按照本协议约定支付劳动报酬，经乙方书面通知后仍不支付的。未按照国家法律法规和本协议约定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，严重影响乙方工作安全和健康的。违反国家法律法规或本协议约定，损害乙方合法权益的。（三）合同终止1.本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。2.本协议履行完毕，双方的权利义务即告终止。3.因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行的，本协议终止。七、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付劳动报酬，每逾期一天，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。2.若甲方未按照本协议约定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，导致乙方遭受人身伤害或经济损失的，甲方应承担全部赔偿责任。3.若甲方违反国家法律法规或本协议约定，擅自解除本协议，给乙方造成损失的，甲方应按照乙方的实际损失进行赔偿。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定的工作内容、工作时间和工作质量标准完成工作任务，给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。2.若乙方违反甲方的工作安排、管理制度或安全操作规程，导致甲方遭受经济损失或其他不良影响的，乙方应按照甲方的实际损失进行赔偿。3.若乙方擅自解除本协议或未按照本协议约定提前通知甲方，给甲方造成损失的，乙方应按照甲方的实际损失进行赔偿。4.若乙方泄露甲方的商业秘密或技术秘密，乙方应向甲方支付违约金[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部经济损失。八、争议解决本协议履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方