版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
社会治安突发事件紧急处置合同合同甲方:[委托方/主导方全称]法定代表人/授权代表:[姓名]地址:[地址]联系电话:[电话]乙方:[服务提供方/处置方全称]法定代表人/授权代表:[姓名]地址:[地址]联系电话:[电话]鉴于甲方为有效应对可能发生的社会治安突发事件,维护社会稳定和公共安全,需委托乙方提供紧急处置服务,乙方具备相应的专业能力和资源。根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国突发事件应对法》及其他有关法律法规,甲乙双方经友好协商,达成如下协议:第一条定义与适用范围1.1本合同所称“社会治安突发事件”是指突然发生,造成或者可能造成严重社会危害,需要采取应急处置措施予以应对的治安事件,包括但不限于群体性事件、重大暴力事件、严重破坏社会秩序的事件等。具体事件类型和等级划分依据国家及地方相关规定执行。1.2本合同适用于甲方管辖区域内发生,需要启动应急响应的社会治安突发事件处置工作。1.3事件等级根据其性质、严重程度、影响范围等因素确定,不同等级事件对应的处置措施和资源调动按甲方制定的应急预案执行。第二条组织指挥与职责分工2.1甲方设立社会治安突发事件应急指挥机构,负责统一指挥、协调应急处置工作。总指挥由甲方[指定领导职务及姓名]担任。2.2乙方在甲方应急指挥机构的统一领导下,根据预案和指令履行应急处置职责。2.3各方职责分工:2.3.1甲方负责全面指挥调度,统筹协调各方资源,下达应急处置指令,监督处置过程,负责现场信息的统一发布。2.3.2乙方负责按照甲方的指令和预案要求,迅速调动自身资源力量,到达指定地点开展应急处置工作,包括但不限于现场秩序维护、人员疏散、人员搜查、证据固定、配合救援、警戒设置等,并实时向甲方报告工作进展和情况变化。2.3.3各相关处置单位(如公安、消防、医疗等)在甲方指挥下,依据自身职责和预案,协同配合开展应急处置工作。第三条应急响应与处置流程3.1信息报告:任何单位或个人发现社会治安突发事件,应立即向甲方应急指挥机构或指定联络人报告。甲方负责信息的核实、汇总和上报。3.2预案启动:根据事件等级,由甲方应急指挥机构启动相应的应急处置预案。3.3资源调动:甲方根据应急处置需要,下达资源调动指令,乙方及其他相关单位按照指令调集人员、装备和物资。3.4现场处置:3.4.1乙方接到指令后,应在规定时间内到达指定地点,服从现场指挥,开展处置工作。3.4.2处置工作应遵循依法、安全、高效的原则,优先保障人员生命安全,防止事态扩大和恶化。3.4.3乙方应做好现场保护、证据收集和记录工作,配合后续的调查和处理。3.4.4在处置过程中,乙方应与其他参与处置的单位保持密切沟通和协作。3.5信息发布与舆论引导:甲方负责统一管理事件信息发布,乙方应向甲方提供必要的信息支持。舆论引导工作由甲方负责组织实施。第四条权利与义务4.1甲方的权利与义务:4.1.1权利:对应急处置工作拥有统一指挥权和决策权;监督乙方及其他参与处置单位的履职情况;要求乙方提供应急处置报告和工作记录。4.1.2义务:制定并完善应急处置预案;提供必要的指挥场所、通信设备和后勤保障;协调调动各方应急资源;根据合同约定支付相关费用;保障乙方及其工作人员在执行任务时的必要安全。4.2乙方的权利与义务:4.2.1权利:在甲方授权范围内依法依规开展处置工作;获得执行任务所需的必要指令、信息和资源支持;要求甲方提供必要的工作保障和安全防护措施。4.2.2义务:服从甲方的统一指挥和调度;按照本合同约定和应急预案要求,迅速、有效地开展应急处置工作;配备并维护好应急装备;及时向甲方报告工作情况和遇到的问题;妥善保管应急处置过程中形成的各类记录和证据;对其工作人员的行为进行管理和监督,确保其依法履职;遵守保密规定。第五条经费与保障5.1甲方应按照本合同约定,承担乙方在应急处置工作中产生的合理费用,包括但不限于人员劳务费、装备使用费、交通费、通讯费等。具体费用标准和支付方式由双方另行协商确定并在附件中明确,或按照[选择:甲方财政预算/双方协商结果]执行。5.2乙方应确保其投入的应急资源(人员、装备等)处于良好状态,并承担自身资源的管理和维护费用。5.3甲乙双方应各自保障应急处置所需的通信、交通等基础条件的畅通和可靠。第六条沟通与协调机制6.1甲乙双方建立日常联络机制,指定专门的联系人及联系方式,负责日常沟通和协调。6.2应急处置期间,设立现场协调点,由甲方指定人员负责,乙方指派人员参加,负责现场具体的沟通协调工作。6.3甲乙双方应定期或不定期召开协调会议,通报情况,研究问题,改进工作。第七条监督与评估7.1甲方有权对乙方的应急处置工作实施监督,包括现场督导、工作检查、资料核查等。7.2事件处置完毕后,甲乙双方可根据事件情况和工作需要,共同或分别组织应急处置效果的评估,总结经验教训,并形成评估报告。第八条合同期限与终止8.1本合同自双方授权代表签字并加盖公章(或合同专用章)之日起生效。8.2本合同有效期为[]年,自[]年[]月[]日起至[]年[]月[]日止。8.3在合同有效期内,如发生社会治安突发事件,相关应急处置工作按本合同约定执行。合同期限可根据实际情况需要,由双方协商续签。8.4合同终止条件:8.4.1签约方协商一致终止;8.4.2因不可抗力导致合同无法继续履行;8.4.3作为合同履行前提的事项消失;8.4.4法律法规规定的其他终止情形。8.5合同终止后,双方应做好工作交接和资料归档,并处理相关善后事宜。第九条保密条款9.1甲乙双方应对在本合同签订及履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、工作流程、人员信息以及其他未公开的信息承担保密义务。9.2除非法律规定或有权机关要求,未经对方书面同意,任何一方不得向任何第三方泄露该等信息。9.3本保密义务不因合同的终止而失效。第十条违约责任10.1任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担赔偿责任。10.2甲方未能按时支付约定费用的,每逾期一日,应按逾期金额的[]%向乙方支付违约金。10.3乙方未能按照指令和合同约定履行应急处置职责,造成严重后果的,应承担相应责任,并可能被要求承担赔偿责任。第十一条不可抗力11.1本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水、台风等)、战争、动乱、政府行为等。11.2遭遇不可抗力的一方应在不可抗力发生后[]日内书面通知对方,并提供相关证明。双方应根据不可抗力的影响,协商决定是否延期履行、部分履行或解除合同。第十二条争议解决12.1因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。12.2协商不成的,任何一方均有权向[选择:甲方所在地/乙方所在地/合同履行地]有管辖权的人民法院提起诉讼。第十三条法律适用13.1本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十四条其他14.1本合同未尽事宜,由双方另行协商签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。14.2本合同一式[]份,甲方执[]份,乙方执[]份,具有同等法律效力
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年某上市企业测试工程师、CV芯片验证工程师招聘备考题库及参考答案详解1套
- 2026年中国社会科学杂志社总编室(研究室)公开招聘5人的备考题库及参考答案详解一套
- 2025年安徽某国有企业新媒体运营岗招聘备考题库及完整答案详解一套
- 2026年全国青少年井冈山革命传统教育基地管理中心社会人员公开招聘备考题库及答案详解(易错题)
- 2026年青海两弹一星干部学院招聘备考题库及答案详解(新)
- 2026年中国煤炭地质总局河北省招聘备考题库及答案详解1套
- 2026年通辽市科尔沁区“事业编制企业用”人才引进备考题库含答案详解
- 2026年河南省中西医结合医院公开招聘员额制高层次人才备考题库及答案详解(易错题)
- 长发集团2025年第三批社会化公开招聘(劳务派遣工作人员)备考题库及答案详解(夺冠系列)
- 2026年河南实达国际人力资源合作有限公司招聘宋城产投劳务派遣人员备考题库完整参考答案详解
- 《证券投资学》吴晓求课后习题答案
- 消防员心理测试题目及答案大全2025
- 住院医师规范化培训急诊科模拟试题及答案
- 铝锭贸易专业知识培训课件
- 形容词变副词综合练习题及知识讲解
- 电动汽车充电桩投资回报分析报告
- 质量体系教育培训制度
- (正式版)DB13∕T 6148-2025 《冀北地区退化草地生态修复技术规程》
- 2025国考国资委申论高分笔记
- 2025年高级经济师《人力资源》考试真题及答案
- 咖喱知识培训课件
评论
0/150
提交评论