解除劳动合同没协议书

解除劳动合同没协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲乙双方已建立劳动关系，现经双方协商一致，就解除劳动合同相关事宜达成如下协议：一、解除劳动合同的原因双方确认，因[具体原因]，经友好协商，一致同意解除双方于[签订劳动合同日期]签订的劳动合同。二、解除劳动合同的日期双方一致同意，劳动合同于[解除日期]正式解除。三、工作交接1.乙方应在本协议生效后的[X]个工作日内，按照甲方的要求完成工作交接。工作交接的具体内容包括但不限于：向甲方指定的人员移交所有工作文件、资料、办公用品等；介绍尚未完成的工作进展情况及后续处理建议；协助甲方处理与乙方工作相关的未了结事项。2.甲方应指定专人负责接收乙方移交的工作，并在乙方完成工作交接后出具书面的工作交接确认书。四、工资及福利待遇1.甲方应在本协议生效后的[X]个工作日内，按照法律法规及劳动合同的约定，向乙方支付工资、奖金、津贴、补贴等所有应得的收入。2.乙方在职期间，甲方已为乙方缴纳社会保险及住房公积金至[截止日期]。自劳动合同解除之日起，甲方不再为乙方缴纳相关费用。五、经济补偿1.根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，经双方协商一致，甲方同意向乙方支付经济补偿共计人民币[X]元（大写：[大写金额]）。2.上述经济补偿应在本协议生效后的[X]个工作日内支付至乙方指定的银行账户。六、保密及竞业限制1.乙方承诺，在劳动合同解除后，仍对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.乙方承诺，在劳动合同解除后的[X]年内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。竞业限制期间，甲方应按照法律法规的规定向乙方支付竞业限制经济补偿，具体金额为每月人民币[X]元（大写：[大写金额]），支付方式为[支付方式]。七、双方的权利义务1.甲方的权利义务有权要求乙方按照本协议的约定完成工作交接；按照本协议的约定向乙方支付工资、经济补偿等费用；为乙方办理社会保险及住房公积金减员手续；保守乙方的个人隐私信息，不得向任何第三方披露。2.乙方的权利义务有权要求甲方按照本协议的约定支付工资、经济补偿等费用；按照本协议的约定完成工作交接；遵守甲方的保密规定及竞业限制约定；向甲方提供真实、有效的个人信息及工作经历等资料。八、违约责任1.若甲方未按照本协议的约定向乙方支付工资、经济补偿等费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本协议的约定完成工作交接，或违反甲方的保密规定及竞业限制约定，乙方应向甲方支付违约金人民币[X]元（大写：[大写金额]），并赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.如一方违反本协议的其他条款，应承担因此给对方造成的数据损失，并赔偿对方因此遭受的全部损失。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：年月日乙方（签字）：签订日期：年月日以上协议内容仅供参考，你可以根据