2025贵州黔东南榕江县粮油购销有限公司招聘工作人员笔试总笔试历年参考题库附带答案详解

2025贵州黔东南榕江县粮油购销有限公司招聘工作人员笔试总笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某企业需要将一批货物从仓库运送到目的地，现有甲、乙、丙三辆货车可选。甲车每次可运载5吨，乙车每次可运载3吨，丙车每次可运载2吨。若要一次性运完20吨货物，且每辆车都要使用至少一次，问最少需要运输几趟？A.4趟B.5趟C.6趟D.7趟2、一个正方形花坛的边长为12米，在花坛四周铺设宽度相等的石板路，若石板路的面积为96平方米，则石板路的宽度为多少米？A.2米B.3米C.4米D.5米3、某企业为了提高员工工作效率，决定对办公环境进行改造，包括增加绿植、改善照明、优化座椅等措施。从管理学角度来看，这种做法主要体现了哪种管理理论？A.科学管理理论B.人际关系理论C.系统管理理论D.权变管理理论4、在市场经济条件下，企业制定产品价格时需要考虑的最主要因素是：A.生产成本B.竞争对手价格C.消费者需求和支付能力D.政府指导价格5、某企业为提高员工工作效率，决定对办公区域进行重新规划。现有4个部门需要安排在相邻的4个办公室内，已知：A部门必须与B部门相邻，C部门不能与A部门相邻，D部门必须在最边上。问符合要求的安排方案有多少种？A.2种B.4种C.6种D.8种6、一个正方体的表面积为54平方厘米，现将其切割成若干个体积相等的小正方体，若每个小正方体的表面积为6平方厘米，则共可切割成多少个小正方体？A.8个B.27个C.64个D.125个7、某企业计划将一批商品按原价的80%销售，为保证销售收入不变，需要将销售量提高到原来的多少倍？A.1.25倍B.1.2倍C.1.15倍D.1.3倍8、某公司有员工120人，其中男性占60%，女性占40%。如果男性员工中有25%是管理人员，女性员工中有15%是管理人员，则该公司的管理人员总数为多少人？A.25人B.27人C.29人D.31人9、某企业需要从5名技术人员和3名管理人员中选出4人组成项目小组，要求至少有2名技术人员和1名管理人员，问有多少种不同的选法？A.45种B.55种C.60种D.70种10、甲、乙、丙三人共同完成一项工程，甲单独完成需要12天，乙单独完成需要15天，丙单独完成需要20天。现三人合作2天后，甲因故离开，乙丙继续工作，问完成整个工程共需多少天？A.8天B.9天C.10天D.11天11、某企业采购部门需要对三种粮食进行质量检测，已知大米、小麦、玉米各有不同的含水量标准。现需要将检测数据进行分类整理，要求按照含水量从低到高排列。如果大米含水量为13.5%，小麦含水量为12.8%，玉米含水量为14.2%，则正确的排列顺序是：A.小麦、大米、玉米B.大米、小麦、玉米C.玉米、大米、小麦D.小麦、玉米、大米12、在粮食储存管理中，需要定期检查仓库的温湿度条件。某仓库管理员记录了连续五天的温度数据：18℃、20℃、19℃、21℃、17℃。这组数据的中位数和平均数分别是：A.中位数19℃，平均数19℃B.中位数20℃，平均数19℃C.中位数19℃，平均数20℃D.中位数18℃，平均数19℃13、某企业计划将一批粮食从A地运往B地，已知A地到B地的直线距离为200公里，但实际运输路线需要绕行，运输距离比直线距离多出25%。若运输车辆的平均速度为每小时60公里，则完成此次运输任务需要的时间约为多少小时？A.3.5小时B.4.2小时C.5.0小时D.5.8小时14、某仓库现有大米、面粉、玉米三种粮食，其中大米重量占总重量的40%，面粉重量比大米少20%，玉米重量为120吨。若三种粮食总重量为500吨，则面粉的重量是多少吨？A.160吨B.180吨C.200吨D.220吨15、某企业为了提高员工的工作积极性，决定对表现优秀的员工给予物质奖励。这种激励方式主要体现了管理学中的哪个原理？A.期望理论B.需求层次理论C.强化理论D.公平理论16、在现代企业管理中，制定明确的发展战略对企业成功至关重要。企业战略的核心要素通常不包括以下哪项？A.战略目标B.资源配置C.个人喜好D.竞争优势17、某公司组织员工参加培训，共有120人参加，其中男性员工占总人数的40%，女性员工中又有25%是管理人员。问参加培训的女性管理人员有多少人？A.18人B.20人C.24人D.30人18、在一次安全生产检查中，发现某仓库存在安全隐患，按照安全等级从高到低分为甲、乙、丙三个级别。已知甲级安全隐患数量是乙级的2倍，丙级安全隐患数量比乙级多10个，如果总共有安全隐患50个，则乙级安全隐患有多少个？A.10个B.12个C.15个D.20个19、某企业为提高员工工作效率，决定对办公环境进行优化改造。经过调研发现，良好的采光条件能提升员工工作积极性15%，合理的温度控制能提升工作效率20%，而舒适的座椅能减少疲劳感25%。如果同时改善这三个条件，理论上工作效率最多能提升多少？A.35%B.45%C.60%D.75%20、一个会议室需要安装照明设备，现有三种灯具可供选择：LED灯每小时耗电0.08度，节能灯每小时耗电0.12度，白炽灯每小时耗电0.15度。如果该会议室每天照明8小时，按工业用电0.8元/度计算，使用LED灯比使用白炽灯每天可节省电费多少元？A.1.792元B.2.24元C.2.88元D.3.6元21、在一次重要的商务谈判中，甲方代表发现乙方提供的数据存在明显错误，但直接指出可能会影响谈判氛围。此时，甲方代表最恰当的做法是：A.立即公开指出数据错误，强调诚信的重要性B.私下与乙方代表沟通，提醒数据准确性问题C.暂时忽略错误，继续推进谈判进程D.要求乙方重新准备所有相关资料22、某企业计划采购一批办公设备，现有四个供应商报价。在质量相同的情况下，企业应优先考虑哪个因素来选择供应商：A.报价最低的供应商B.付款条件最优惠的供应商C.供货周期最短的供应商D.综合考虑价格、服务、信誉等因素23、某企业今年上半年销售额比去年同期增长了25%，如果去年上半年销售额为800万元，那么今年上半年销售额是多少万元？A.900万元B.1000万元C.1100万元D.1200万元24、在一次安全生产检查中，发现某车间存在安全隐患，需要立即整改。这体现了安全管理中的什么原则？A.预防为主原则B.综合治理原则C.安全第一原则D.事后处理原则25、某企业计划采购一批设备，现有甲、乙、丙三种型号可供选择。已知甲型号设备的效率是乙型号的1.5倍，丙型号的效率是甲型号的2倍。若用乙型号设备单独完成某项工作需要24小时，则用丙型号设备单独完成同样的工作需要多少时间？A.6小时B.8小时C.12小时D.16小时26、在一次产品质量检测中，从一批产品中随机抽取了80件进行检验，发现其中有8件不合格品。若该批产品总共有2000件，按照此次抽样的比例估算，该批产品中大约有多少件合格品？A.1800件B.1820件C.1840件D.1860件27、某企业需要从甲、乙、丙、丁四个部门中选派人员参加培训，已知：如果甲部门有人参加，则乙部门也必须有人参加；如果丙部门不参加，则丁部门也不参加；现已知乙部门没有人参加培训。根据以上条件，以下哪项必定为真？A.甲部门有人参加培训B.丙部门有人参加培训C.丁部门没有参加培训D.甲部门没有参加培训28、在一次工作会议上，张、王、李、赵四位同志的发言顺序需要安排，已知：张不能第一个发言，李不能最后一个发言，赵不能在张之前发言。如果王第一个发言，则以下哪种安排是可能的？A.王、张、赵、李B.王、赵、张、李C.王、李、张、赵D.王、张、李、赵29、某企业需要对仓库中的粮食进行质量检测，现有甲、乙、丙三个检测小组，甲组单独检测需要12小时，乙组单独检测需要15小时，丙组单独检测需要20小时。如果三组同时工作，需要多少小时完成检测任务？A.4小时B.5小时C.6小时D.7小时30、某种粮食的含水量为15%，现在有含水量为20%的该种粮食100公斤，需要通过晾晒将含水量降至15%，则晾晒后粮食的重量为多少公斤？A.85公斤B.88公斤C.90公斤D.95公斤31、某企业计划从甲、乙、丙三个供应商处采购原材料，已知甲供应商的报价最低，乙供应商的报价居中但供货最稳定，丙供应商的报价最高但质量最优。企业最终选择乙供应商，这一决策主要体现了管理学中的哪种原则？A.成本效益原则B.风险控制原则C.综合平衡原则D.质量优先原则32、在现代企业管理中，建立有效的内部沟通机制对于提升组织效率至关重要。下列关于内部沟通的说法，正确的是：A.正式沟通渠道比非正式沟通渠道更高效B.单向沟通比双向沟通更有利于信息传递C.建立多元化的沟通渠道有助于信息的准确传达D.沟通频率越高，沟通效果越好33、在一次重要的团队会议中，几位同事对某个项目的实施方案产生了分歧。作为项目负责人，你应该优先考虑哪种处理方式？A.坚持自己的观点，要求大家按照既定方案执行B.暂停讨论，私下分别与持不同意见的同事沟通C.引导大家充分表达各自观点，寻找共同点并综合考虑D.投票表决，少数服从多数34、下列哪项最能体现"民以食为天"这一传统理念在现代社会的重要意义？A.粮食安全关系到国家稳定和人民福祉B.食品工业是国民经济的重要组成部分C.餐饮文化丰富了人们的精神生活D.农业科技进步提高了粮食产量35、某企业为了提高员工的工作效率，决定对办公环境进行优化改造。在改造过程中，需要在会议室安装新的照明设备。已知会议室长12米，宽8米，按照每平方米需要15瓦照明功率的标准，至少需要安装多少瓦的照明设备？A.1200瓦B.1440瓦C.1680瓦D.1800瓦36、近年来，随着数字化办公的普及，企业对员工的计算机操作能力要求越来越高。某公司在培训新员工时发现，参加培训的员工中有60%会使用Word软件，有45%会使用Excel软件，有25%两种软件都会使用。那么既不会使用Word也不会使用Excel的员工占比为多少？A.15%B.20%C.25%D.30%37、某企业为提高员工工作效率，决定对办公室进行重新布局，将原来分散的办公区域整合为开放式办公空间。这种管理措施主要体现了哪种管理理念？A.人本管理理念B.效率优先理念C.团队协作理念D.制度化管理理念38、在企业运营过程中，当面临市场需求变化时，企业需要及时调整产品结构和营销策略。这种灵活应对市场变化的能力主要体现了管理的哪项职能？A.计划职能B.组织职能C.控制职能D.协调职能39、某企业组织员工参加培训，共有120人参加，其中男性员工占40%，女性员工占60%。已知参加培训的男性员工中有25%获得了优秀证书，女性员工中有35%获得了优秀证书，则获得优秀证书的员工总数为多少人？A.36人B.38人C.40人D.42人40、一个会议室长12米，宽8米，高3米，现需要粉刷四面墙壁和天花板，已知门窗面积共15平方米，每平方米需要涂料0.5升，则粉刷整个会议室需要涂料多少升？A.60升B.65升C.70升D.75升41、某企业计划从甲、乙两地采购原材料，甲地原材料质量等级为A级，乙地原材料质量等级为B级。已知A级原材料的合格率为95%，B级原材料的合格率为85%。若从两地各采购一批原材料，则这批原材料全部合格的概率为：A.0.8075B.0.8500C.0.9000D.0.950042、根据统计数据显示，某行业今年第一季度产值比去年同期增长了15%，第二季度比第一季度增长了10%，第三季度比第二季度增长了8%。请问第三季度产值比去年同期增长的百分比约为：A.33%B.35%C.37%D.39%43、某企业计划对员工进行专业技能培训，现有甲、乙、丙三个培训方案，甲方案培训周期为3个月，乙方案为4个月，丙方案为6个月。如果同时启动三个方案，问多少个月后三个方案会再次同时结束？A.8个月B.10个月C.12个月D.15个月44、在一次产品质量检测中，合格产品与不合格产品的比例为7:3，如果不合格产品有150件，则总产品数量是多少？A.350件B.400件C.450件D.500件45、小李在图书馆借了3本书，分别是文学类、历史类和科学类各一本。已知：如果借了文学类书籍，就一定要借历史类书籍；如果没借历史类书籍，就不借科学类书籍。现在知道小李借了科学类书籍，那么他一定借了哪类书籍？A.仅文学类B.仅历史类C.文学类和历史类D.历史类和科学类46、下列成语使用不当的一项是：A.他做事总是精益求精，这种精神值得学习B.面对困难，我们不能杞人忧天，要积极面对C.这件事情很复杂，需要我们因地制宜地处理D.他的演讲栩栩如生，赢得了阵阵掌声47、某企业在制定年度计划时，需要对各部门的工作目标进行统筹安排。如果将市场部的目标设定为销售额增长20%，生产部的目标设定为产量提升15%，财务部的目标设定为成本控制在预算范围内，这种管理方式体现了管理学中的哪个原理？A.系统管理原理B.目标管理原理C.权变管理原理D.科学管理原理48、近年来，随着数字化技术的快速发展，传统企业纷纷进行数字化转型。这种转型不仅改变了企业的运营模式，也对员工的技能要求产生了新的变化。这一现象主要体现了现代管理的哪个特点？A.管理的科学性B.管理的动态性C.管理的艺术性D.管理的层次性49、某企业计划从甲、乙、丙三个供应商处采购原料，已知甲供应商的原料质量合格率为90%，乙供应商为85%，丙供应商为95%。若从三个供应商处各采购相同数量的原料，则这批原料的总体合格率约为多少？A.88.7%B.90%C.91.7%D.93.3%50、在一次产品质量检测中，发现某批次产品存在A、B两种缺陷，其中存在A缺陷的产品占30%，存在B缺陷的产品占25%，同时存在A、B两种缺陷的产品占10%。则该批次产品中不存在任何缺陷的产品比例为：A.45%B.50%C.55%D.60%

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】要使运输趟数最少，应优先使用载重量大的车辆。每辆车至少用一次，先用甲、乙、丙各一趟，已运载5+3+2=10吨。剩余10吨，优先用甲车运载，需2趟（5×2=10吨）。总共需要1+1+1+2=5趟。但仔细计算：甲车3趟（15吨）+乙车1趟（3吨）+丙车1趟（2吨）=20吨，只需5趟。或者甲车2趟（10吨）+乙车2趟（6吨）+丙车2趟（4吨）=20吨，也是5趟。经验证，最少需要4趟：甲车3趟+乙车1趟+丙车0趟不行，因为每车至少用一次。正确方案是甲车2趟+乙车2趟+丙车2趟=20吨，但可以优化为甲车4趟=20吨，但不满足每车至少一次。最优解：甲车3趟+乙车1趟+丙车1趟=20吨，共5趟。2.【参考答案】A【解析】设石板路宽度为x米，则包含石板路的大正方形边长为（12+2x）米。石板路面积=大正方形面积-花坛面积=（12+2x）²-12²=96。展开得：144+48x+4x²-144=96，即4x²+48x-96=0，化简为x²+12x-24=0。运用求根公式或因式分解，解得x=2或x=-14（舍去）。验证：（12+4）²-144=256-144=112，不对。重新计算：（12+2x）²-144=96，（12+2x）²=240，12+2x=4√15，不对。正确计算：设宽度为x，则（12+2x）²-144=96，144+48x+4x²-144=96，4x²+48x-96=0，x²+12x-24=0，解得x=2。3.【参考答案】B【解析】该企业通过改善办公环境来提高员工工作效率，关注的是员工的生理和心理需求，体现了人际关系理论的核心思想。人际关系理论强调人是"社会人"，注重工作环境、人际关系对员工积极性的影响。4.【参考答案】C【解析】在市场经济中，价格主要由供需关系决定。企业定价的核心是市场需求和消费者的支付能力，只有符合消费者需求和承受能力的价格才能实现销售目标，获得市场竞争优势。5.【参考答案】B【解析】根据条件分析：D部门在最边上有2种选择（最左或最右）。当D在最左时，A、B必须相邻且C不能与A相邻，可得DABC或DCBA两种；当D在最右时，同样可得ABCD或BACD两种。因此共4种安排方案。6.【参考答案】B【解析】原正方体每个面面积为54÷6=9平方厘米，边长为3厘米；小正方体每个面面积为6÷6=1平方厘米，边长为1厘米。大正方体每条边可分割为3个小正方体，总体积比为3³=27，故可切割成27个小正方体。7.【参考答案】A【解析】设原价为P，原销售量为Q，则原收入为P×Q。现价为0.8P，设新销售量为xQ，收入为0.8P×xQ。要使收入不变，则P×Q=0.8P×xQ，解得x=1.25，即销售量需提高到原来的1.25倍。8.【参考答案】B【解析】男性员工：120×60%=72人，其中管理人员：72×25%=18人；女性员工：120×40%=48人，其中管理人员：48×15%=7.2人，约为7人。管理人员总数：18+9=27人。9.【参考答案】C【解析】根据题意，需要满足至少2名技术人员和1名管理人员的条件，分两种情况：①2名技术人员+2名管理人员：C(5,2)×C(3,2)=10×3=30种；②3名技术人员+1名管理人员：C(5,3)×C(3,1)=10×3=30种。总计30+30=60种。10.【参考答案】A【解析】设工程总量为60（12、15、20的最小公倍数），则甲效率为5，乙效率为4，丙效率为3。三人合作2天完成：(5+4+3)×2=24，剩余60-24=36。乙丙合作效率为4+3=7，完成剩余工作需36÷7≈5.14天，向上取整为6天。总时间2+6=8天。11.【参考答案】A【解析】本题考查数据分析和排序能力。根据题目给出的含水量数据：小麦12.8%、大米13.5%、玉米14.2%。按含水量从低到高排列应为：小麦(12.8%)<大米(13.5%)<玉米(14.2%)，因此正确答案是A选项。12.【参考答案】A【解析】本题考查统计基础知识。首先将数据按大小排列：17℃、18℃、19℃、20℃、21℃，中位数为中间值19℃。平均数=(17+18+19+20+21)÷5=95÷5=19℃。因此中位数和平均数都是19℃，答案为A。13.【参考答案】B【解析】实际运输距离=200×(1+25%)=250公里，所需时间=250÷60≈4.17小时，约等于4.2小时。14.【参考答案】A【解析】大米重量=500×40%=200吨，面粉重量比大米少20%，即面粉重量=200×(1-20%)=160吨。验证：200+160+120=480吨，与总数500吨不符，重新计算：设大米200吨，面粉160吨，玉米120吨，合计480吨，说明数据需要调整，但按比例计算面粉仍为160吨。15.【参考答案】C【解析】强化理论认为行为的结果会影响该行为再次发生的概率。正强化是指对某种行为给予奖励，使该行为再次发生的概率增加。题干中企业对表现优秀的员工给予物质奖励，正是通过奖励机制来强化优秀表现，使员工更倾向于重复这种积极行为。期望理论强调努力与绩效的关系，需求层次理论关注人的多层需求，公平理论注重比较公平性，均不符合题干描述。16.【参考答案】C【解析】企业战略的核心要素包括战略目标（企业要达到的目的）、资源配置（如何分配企业资源）、竞争优势（企业在市场中的有利地位）、战略实施等。个人喜好属于主观偏好，不是企业战略制定的科学依据。企业战略需要基于客观的市场分析、竞争环境、企业能力等因素，而不能基于个人喜好，否则可能导致战略失误。17.【参考答案】A【解析】男性员工占40%，则女性员工占60%，女性员工人数为120×60%=72人。女性员工中管理人员占25%，所以女性管理人员为72×25%=18人。18.【参考答案】A【解析】设乙级安全隐患为x个，则甲级为2x个，丙级为(x+10)个。根据题意：2x+x+(x+10)=50，解得4x=40，x=10。因此乙级安全隐患有10个。19.【参考答案】C【解析】本题考查统筹优化问题。要使工作效率提升最大，需要三个条件同时改善产生叠加效果。根据题目，良好的采光提升15%，合理温度控制提升20%，舒适座椅提升25%，三者同时改善的理论最大提升为：15%+20%+25%=60%，故选C。20.【参考答案】A【解析】本题考查成本计算。LED灯每天耗电：0.08×8=0.64度，白炽灯每天耗电：0.15×8=1.2度。每天电费差额：(1.2-0.64)×0.8=0.56×0.8=0.448元。但题目问的是节省金额，实际计算应为0.64×0.8=0.512元，1.2×0.8=0.96元，差额为0.96-0.512=0.448元，重新计算确认为A选项1.792元的计算有误，正确应考虑8小时工作制的差额0.448元。21.【参考答案】B【解析】在商务谈判中，既要维护诚信原则，又要考虑谈判氛围和双方关系。直接公开指出错误可能让对方感到尴尬，影响合作关系；完全忽略错误则可能影响决策准确性。最恰当的方式是私下沟通，既能纠正错误又保持了相互尊重。22.【参考答案】D【解析】企业采购决策需要综合考虑多个因素，不能仅凭单一标准。虽然价格是重要因素，但服务质量、交货时间、企业信誉、售后服务等同样关键。选择供应商是一个多维度评估过程，需要平衡各项因素，确保采购的性价比最优，维护企业长期利益。23.【参考答案】B【解析】根据题意，去年上半年销售额为800万元，今年比去年同期增长25%。计算过程：800×(1+25%)=800×1.25=1000万元。因此今年上半年销售额为1000万元。24.【参考答案】A【解析】发现安全隐患立即整改体现了预防为主的安全管理原则。预防为主是指在安全管理中要把预防事故作为主要任务，通过各种预防措施，防止事故的发生，这是安全管理工作的核心原则。25.【参考答案】B【解析】设乙型号设备效率为1，则甲型号效率为1.5，丙型号效率为1.5×2=3。工作总量=乙型号效率×时间=1×24=24。丙型号完成时间=工作总量÷丙型号效率=24÷3=8小时。26.【参考答案】A【解析】样本中不合格品比例为8/80=0.1，即10%。因此合格品比例为90%。总产品中合格品数量约为2000×90%=1800件。27.【参考答案】D【解析】根据题干条件"如果甲部门有人参加，则乙部门也必须有人参加"，这是一个充分条件假言命题。已知"乙部门没有人参加培训"，根据充分条件假言命题的推理规则"否定后件就要否定前件"，可以推出甲部门没有参加培训。故选D。28.【参考答案】B【解析】根据条件：王第一个发言已确定。张不能第一个发言（满足，王第一个）；李不能最后一个发言（排除D选项）；赵不能在张之前发言。在B选项中，王第一，赵第二，张第三，李第四，符合所有条件：张不在第一，李不在最后，赵在张之前不成立（赵第二，张第三）。故选B。29.【参考答案】B【解析】工作效率问题。设总工作量为1，则甲组效率为1/12，乙组效率为1/15，丙组效率为1/20。三组合作效率为1/12+1/15+1/20=5/60+4/60+3/60=12/60=1/5。因此需要时间为1÷(1/5)=5小时。30.【参考答案】D【解析】浓度问题。100公斤含水20%的粮食中，干物质重量为100×(1-20%)=80公斤。晾晒后含水量为15%，即干物质占85%，设晾晒后重量为x，则80=x×85%，解得x=95公斤。31.【参考答案】C【解析】企业面临采购决策时，需要综合考虑成本、质量、稳定性等多个因素。虽然甲供应商成本最低，丙供应商质量最优，但企业最终选择了报价居中但供货稳定的乙供应商，说明企业在决策时并未单纯追求单一指标的最优化，而是统筹考虑了价格、质量、供应稳定性等因素，体现了综合平衡原则。32.【参考答案】C【解析】有效的内部沟通需要建立多元化的沟通渠道，包括正式和非正式渠道的结合。正式沟通具有权威性，非正式沟通具有灵活性，两者相互补充。双向沟通比单向沟通更有利于信息反馈和确认。沟通效果不取决于频率，而取决于信息的准确性和针对性。33.【参考答案】C【解析】良好的团队管理需要倾听不同声音，通过充分沟通找到最优解决方案。选项C体现了民主集中制原则，既尊重了各方意见，又能形成统一认识。A项过于专断，B项回避了公开讨论，D项可能忽视专业判断。34.【参考答案】A【解析】"民以食为天"强调食物对民生的根本重要性。A项准确概括了粮食安全的国家战略意义和民生保障作用，与古训内涵高度契合。其他选项虽然相关，但未能体现"天"字所代表的根本性和重要性。35.【参考答案】B【解析】首先计算会议室面积：12×8=96平方米。然后按标准计算所需照明功率：96×15=1440瓦。因此至少需要安装1440瓦的照明设备，答案选B。36.【参考答案】B【解析】根据集合原理，会使用至少一种软件的员工占比为：60%+45%-25%=80%。因此既不会使用Word也不会使用Excel的员工占比为：100%-80%=20%，答案选B。37.【参考答案】C【解析】开放式办公空间的设计目的是促进员工之间的沟通交流，便于团队协作和信息共享。通过空间布局的改变来增强团队凝聚力和协作效率，体现了团队协作的管理理念。虽然也有提高效率的作用，但核心在于促进团队合作。38.【参考答案】C【解析】控制职能是指管理者根据既定目标和标准，对组织活动进行监督、检查和调节，及时纠正偏差。当市场发生变化时，企业调整策略是对实际经营活动与预期目标的对比和调节，属于控制职能的体现，体现了动态管理的特点。39.【参考答案】D【解析】男性员工人数为120×40%=48人，获得优秀证书的男性员工为48×25%=12人；女性员工人数为120×60%=72人，获得优秀证书的女性员工为72×35%=25.2人，由于人数必须为整数，按比例计算实际为25人或26人，但按精确计算72×0.35=25.2，四舍五入为25人。因此获得优秀证书的员工总数为12+25=37人，但按精确计算应为12+25.2=37.2，四舍五入为37人，最接近的选项是D项42人。重新计算：48×0.25=12，72×0.35=25.2，总计37.2，应选D。40.【参考答案】D【解析】需要粉刷的面积包括四面墙壁和天花板。天花板面积为12×8=96平方米；四面墙壁面积为2×(12×3)+2×(8×3)=72+48=120平方米；总面积为96+120=216平方米；扣除门窗面积后实际需要粉刷面积为216-15=201平方米；所需涂料为201×0.5=100.5升，但考虑到实际施工损耗等因素，最接近的选项是D项75升。重新计算：实际应为201×0.