2025年考试题库及安全员附答案

2025年考试题库及安全员附答案一、单项选择题（每题1分，共20题）1.某化工企业液氨储罐区发生泄漏，现场检测氨气浓度为35ppm（临界值30ppm），根据《危险化学品企业安全风险隐患排查治理导则》，此时应立即启动的应急响应级别是（）。A.一级响应（企业级）B.二级响应（车间级）C.三级响应（班组级）D.无需响应，加强监测答案：A2.某机械加工厂新入职员工张某，在未完成三级安全教育培训的情况下被安排上岗操作冲床，违反了《安全生产法》第（）条关于从业人员培训的规定。A.第二十四条B.第二十八条C.第三十条D.第三十五条答案：C3.某建筑施工项目使用的承插型盘扣式钢管支架，其立杆连接盘的厚度应不小于（）mm，以满足《建筑施工承插型盘扣式钢管支架安全技术规程》（JGJ231-2021）要求。A.5B.6C.8D.10答案：B4.某矿山企业使用的非煤矿山在用提升钢丝绳，根据《金属非金属矿山安全规程》（GB16423-2020），单绳缠绕式提升机钢丝绳悬挂后的第一次检验时间应在使用后（）内完成。A.1个月B.3个月C.6个月D.12个月答案：C5.某烟花爆竹生产企业在晒场进行药物干燥作业时，发现晒架与晒场边缘距离为3.5m，根据《烟花爆竹工程设计安全规范》（GB50161-2009），该距离应不小于（）m才符合要求。A.4B.5C.6D.7答案：B6.某加油站卸油作业时，静电接地夹应连接在油罐车（）位置，以确保有效导除静电。A.卸油口法兰B.底盘金属部件C.轮胎挡泥板D.油箱顶部呼吸阀答案：B7.某企业安全管理人员在检查中发现，车间内临时用电线路沿地面明敷且未做防护，违反了《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46-2005）中“电缆线路应采用（）或架空敷设”的规定。A.埋地B.穿管C.悬挂D.缠绕答案：A8.某金属冶炼企业煤气管道发生泄漏，现场检测煤气中CO浓度为24ppm，根据《工业企业煤气安全规程》（GB6222-2005），作业人员在此环境中连续作业时间不得超过（）小时。A.1B.2C.3D.4答案：D9.某食品加工厂有限空间作业前，检测氧含量为18.5%，根据《工贸企业有限空间作业安全管理规定》，该环境氧含量（），应采取通风措施后重新检测。A.合格B.偏低C.超标D.严重不足答案：B10.某企业安全月活动中开展“安全隐患随手拍”，员工发现车间消防栓箱门缺失，此隐患属于（）类隐患。A.基础管理B.现场管理C.设备设施D.环境安全答案：B11.某危化品仓库存储的过氧化甲乙酮（闪点11℃）与压缩天然气钢瓶同库存放，违反了《危险化学品安全管理条例》中“（）类危险化学品不得混存”的规定。A.氧化性物质与易燃气体B.腐蚀性物质与毒性物质C.爆炸品与易燃液体D.自燃物品与遇湿易燃物品答案：A12.某建筑项目塔式起重机安装完毕后，应经（）单位验收合格并取得使用登记证后方可投入使用。A.建设B.施工总承包C.监理D.特种设备检验检测答案：D13.某企业发生一起造成3人重伤（其中1人经抢救无效死亡）、直接经济损失800万元的事故，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故等级为（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：D（注：重伤3人未达较大事故标准，死亡1人属一般事故）14.某企业安全培训档案中，新员工王某的培训记录显示“三级安全教育总时长24学时”，根据《生产经营单位安全培训规定》，高危行业新员工岗前安全培训时长应不少于（）学时。A.24B.32C.48D.72答案：D15.某机械车间使用的砂轮机，其防护罩开口角度为70°，根据《磨削机械安全规程》（GB4674-2009），最大允许开口角度为（）°。A.60B.75C.90D.120答案：B16.某企业应急预案中规定“发生火灾时，现场人员应在5分钟内启动灭火器材扑救”，该要求符合《生产安全事故应急条例》中“（）”的应急响应原则。A.快速响应、科学处置B.统一指挥、分级负责C.自救为主、外援为辅D.先控制、后消灭答案：A17.某矿山企业爆破作业时，警戒范围距离爆破点不足300m（岩石爆破），根据《爆破安全规程》（GB6722-2014），露天深孔爆破安全警戒距离应不小于（）m。A.200B.300C.400D.500答案：B18.某企业安全管理人员在检查中发现，叉车司机李某未佩戴安全头盔，根据《场（厂）内专用机动车辆安全技术规程》（TSG81-2022），叉车作业人员应佩戴的防护装备不包括（）。A.安全头盔B.防滑鞋C.护目镜D.反光背心答案：C19.某化工企业动土作业时，挖掘深度为4m的沟坑，根据《化学品生产单位特殊作业安全规范》（GB30871-2022），沟坑两侧应设置的安全措施是（）。A.挡脚板B.爬梯C.支撑或放坡D.警示旗答案：C20.某企业职业健康档案中，接触噪声作业人员张某的听力检测结果为4000Hz处听阈偏移25dB，根据《职业性噪声聋诊断标准》（GBZ49-2014），应建议（）。A.继续原岗位B.调离噪声岗位C.进行复查D.佩戴更高效耳塞答案：C二、多项选择题（每题2分，共15题）1.某企业制定2025年度安全培训计划时，应包含的内容有（）。A.培训目标与内容B.培训师资与教材C.培训时间与地点D.考核方式与效果评估答案：ABCD2.根据《消防法》，机关、团体、企业、事业等单位应履行的消防安全职责包括（）。A.制定灭火和应急疏散预案B.组织防火检查，及时消除火灾隐患C.对建筑消防设施每年至少进行一次全面检测D.保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通答案：ABCD3.某机械车间存在的下列隐患中，属于重大生产安全事故隐患的有（）。A.冲压机安全光幕失效未修复B.天车钢丝绳断丝数超过报废标准C.车间疏散通道被物料堵塞D.未为焊接作业人员配备防护面罩答案：AB4.有限空间作业前应进行“检测三要素”检测，具体包括（）。A.氧含量B.易燃易爆物质浓度C.有毒有害气体浓度D.温度湿度答案：ABC5.某危化品企业储罐区应设置的安全设施有（）。A.可燃气体报警装置B.防雷接地装置C.消防泡沫灭火系统D.静电导除装置答案：ABCD6.建筑施工高处作业时，应采取的安全防护措施包括（）。A.系挂合格的安全带B.设置安全平网或立网C.作业人员穿防滑鞋D.下方设置警戒区域答案：ABCD7.某企业安全检查中发现的下列行为，属于违章作业的有（）。A.电工未验电直接接线B.焊工在禁火区未办理动火证施焊C.叉车司机载人行驶D.安全管理人员未佩戴检查标识答案：ABC8.根据《工伤保险条例》，下列情形中应认定为工伤的有（）。A.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性工作受到事故伤害B.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力伤害C.因工外出期间，由于工作原因受到伤害D.职工原在军队服役，因战致残，到用人单位后旧伤复发答案：ABC（注：D项属视同工伤）9.某企业应急预案演练后应完成的工作包括（）。A.记录演练过程和问题B.分析演练效果C.修订完善应急预案D.对参与人员进行考核答案：ABCD10.某矿山企业提升运输系统的安全管理要求包括（）。A.定期检测钢丝绳磨损情况B.信号系统必须声光兼备C.提升机司机需持证上岗D.严禁超员超载运行答案：ABCD11.某企业使用的危险化学品安全技术说明书（MSDS）应包含的信息有（）。A.急救措施B.泄漏应急处理C.毒理学资料D.运输信息答案：ABCD12.建筑施工临时用电系统中，“三级配电两级保护”指的是（）。A.总配电箱、分配电箱、开关箱三级配电B.总配电箱和开关箱两级漏电保护C.分配电箱和开关箱两级短路保护D.总配电箱和分配电箱两级过载保护答案：AB13.某企业安全文化建设的主要途径包括（）。A.开展安全知识竞赛B.设置安全文化墙C.推行“安全积分”奖励制度D.定期组织家属安全开放日答案：ABCD14.某企业职业病危害因素检测结果显示，车间粉尘浓度超标，应采取的控制措施有（）。A.安装除尘设备B.为员工配备防尘口罩C.缩短接触时间D.对设备进行密闭改造答案：ABCD15.某企业安全管理人员的职责包括（）。A.组织开展隐患排查治理B.监督安全费用的投入使用C.参与制定应急预案并演练D.制止和纠正违章指挥行为答案：ACD（注：B项属主要负责人职责）三、判断题（每题1分，共15题）1.企业可以将安全生产教育和培训档案仅保存3年。（）答案：×（应至少保存5年）2.有限空间作业中，作业人员可以使用过滤式防毒面具替代正压式空气呼吸器。（）答案：×（缺氧或有毒环境需用正压式）3.氧气瓶与乙炔瓶同车运输时，只要固定牢固即可。（）答案：×（应分车运输或用非燃烧材料隔离）4.安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。（）答案：√5.企业新建项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。（）答案：√6.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业并撤离现场。（）答案：√7.某企业将危险作业发包给无资质的个人，发生事故后，企业无需承担连带责任。（）答案：×（应承担连带赔偿责任）8.消防设施检测、维修人员可以不用持证上岗。（）答案：×（需取得相应资格）9.企业应急预案备案后，无需再进行修订。（）答案：×（应定期评估修订）10.高温作业人员应多饮用含盐分的清凉饮料。（）答案：√11.起重机工作时，吊物上可以站人指挥。（）答案：×（严禁吊物上站人）12.企业安全费用可以用于员工宿舍装修。（）答案：×（需专项用于安全生产）13.特种作业操作证每3年复审1次，连续从事本工种10年以上可延长至每6年复审1次。（）答案：√14.企业未制定岗位安全操作规程属于一般事故隐患。（）答案：×（属基础管理类重大隐患）15.发生火灾时，应乘坐电梯快速逃生。（）答案：×（应走疏散楼梯）四、案例分析题（共3题，每题10分）案例1：某造纸厂2025年3月15日14时，抄纸车间员工王某在清理卷纸机滚筒时，未切断电源且未挂“禁止合闸”警示牌，同班员工张某误触启动按钮，导致王某右手被卷入滚筒，造成右手截肢。问题：1.分析事故直接原因和间接原因。2.指出企业存在的安全管理漏洞。3.提出针对性整改措施。答案：1.直接原因：王某未执行“停电、挂牌、上锁”（LOTO）程序，张某误操作启动按钮；间接原因：企业设备检修安全管理制度执行不到位，员工安全培训不足，现场安全监护缺失。2.管理漏洞：未严格落实设备检维修作业安全规程；未对员工进行LOTO专项培训；检修作业未安排专人监护；安全警示标识设置不全。3.整改措施：修订设备检维修安全操作规程，强制要求执行“停电-验电-挂牌-上锁”程序；开展全员LOTO培训并考核；检修作业实行“双人监护”制度；在设备操作按钮旁增设“检修中禁止启动”声光报警装置。案例2：某加油站2025年5月8日10时，卸油员李某未连接静电接地夹即开始卸油，卸油过程中因静电积聚引发油蒸气爆炸，造成2人重伤、加油机损坏。问题：1.依据《危险化学品企业特殊作业安全规范》，指出卸油作业中的违规行为。2.分析静电引发爆炸的条件。3.提出加油站卸油作业的安全控制措施。答案：1.违规行为：未连接静电接地夹；未进行卸油前安全检查（如确认油罐空容量、检查管线密封性）；未设置警戒区域；未使用防爆工具。2.爆炸条件：油蒸气浓度达到爆炸极限（汽油爆炸极限1.3%-6