招聘咖啡鲜果初加工面试题及答案_第1页
招聘咖啡鲜果初加工面试题及答案_第2页
招聘咖啡鲜果初加工面试题及答案_第3页
招聘咖啡鲜果初加工面试题及答案_第4页
招聘咖啡鲜果初加工面试题及答案_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

招聘咖啡鲜果初加工面试题及答案

单项选择题(每题2分,共10题)1.咖啡鲜果采摘后多久开始初加工最佳?A.1-2天B.3-5天C.一周D.两周2.哪种方法不属于咖啡鲜果脱皮方式?A.机械脱皮B.自然发酵脱皮C.化学脱皮D.手工脱皮3.咖啡鲜果发酵时,温度控制在多少合适?A.10-15℃B.15-25℃C.25-35℃D.35-45℃4.咖啡生豆干燥后,水分含量应控制在?A.5%-8%B.8%-12%C.12%-15%D.15%-20%5.以下哪种咖啡豆处理法能保留较多果香?A.水洗法B.日晒法C.蜜处理法D.湿刨法6.咖啡鲜果初加工中,脱胶是为了去除?A.果肉B.果胶层C.银皮D.种壳7.干燥咖啡生豆时,常用的设备是?A.烘干机B.冷冻机C.榨汁机D.研磨机8.咖啡生豆储存时,环境湿度应控制在?A.20%-30%B.30%-40%C.40%-50%D.50%-60%9.哪种咖啡豆处理法耗时最长?A.水洗法B.日晒法C.蜜处理法D.半水洗法10.咖啡鲜果初加工的第一步通常是?A.脱皮B.脱胶C.筛选D.清洗多项选择题(每题2分,共10题)1.咖啡鲜果初加工的主要步骤包括?A.脱皮B.脱胶C.干燥D.筛选2.影响咖啡发酵效果的因素有?A.温度B.湿度C.时间D.微生物种类3.常见的咖啡生豆干燥方法有?A.日晒干燥B.机械干燥C.冷冻干燥D.真空干燥4.咖啡鲜果初加工中,筛选的目的是?A.去除杂质B.分离大小不同的豆子C.去除未成熟豆子D.提高豆子香气5.水洗法处理咖啡鲜果的优点有?A.口感干净B.酸度明亮C.处理周期短D.成本低6.蜜处理法根据保留果胶的程度可分为?A.白蜜处理B.黄蜜处理C.红蜜处理D.黑蜜处理7.咖啡生豆储存时应注意?A.防潮B.防虫C.避光D.通风8.以下属于咖啡鲜果初加工设备的有?A.脱皮机B.发酵槽C.烘干机D.筛选机9.影响咖啡生豆品质的因素有?A.品种B.种植环境C.初加工方法D.储存条件10.日晒法处理咖啡鲜果的特点有?A.果香浓郁B.口感醇厚C.处理时间长D.受天气影响大判断题(每题2分,共10题)1.咖啡鲜果采摘后可随意放置,不影响初加工品质。()2.机械脱皮比手工脱皮效率高,但可能损伤咖啡豆。()3.咖啡发酵时间越长,品质越好。()4.水洗法处理的咖啡豆口感比日晒法更干净。()5.咖啡生豆干燥后水分含量越高越好。()6.蜜处理法保留的果胶越多,豆子颜色越深。()7.咖啡生豆储存时,环境温度越高越好。()8.筛选能提高咖啡生豆的品质和一致性。()9.冷冻干燥是咖啡生豆干燥的常用方法。()10.咖啡鲜果初加工中,脱胶和脱皮可以同时进行。()简答题(每题5分,共4题)1.简述咖啡鲜果初加工中脱皮的重要性。2.咖啡发酵过程中需要注意什么?3.水洗法处理咖啡鲜果的流程是怎样的?4.如何判断咖啡生豆干燥是否合格?讨论题(每题5分,共4题)1.讨论不同咖啡豆处理法对咖啡风味的影响。2.分析咖啡鲜果初加工中可能遇到的问题及解决办法。3.探讨如何提高咖啡生豆的储存质量。4.谈谈你对咖啡鲜果初加工环保问题的看法。答案单项选择题1.A2.C3.C4.B5.B6.B7.A8.C9.B10.D多项选择题1.ABCD2.ABCD3.AB4.ABC5.AB6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.ABCD判断题1.×2.√3.×4.√5.×6.√7.×8.√9.×10.×简答题1.脱皮可去除咖啡鲜果外层果肉,利于后续脱胶、干燥等步骤,能避免果肉发酵影响咖啡豆品质,还可提高后续加工效率和咖啡豆纯净度。2.注意控制温度在25-35℃,湿度适宜,发酵时间根据情况调整,防止过度发酵,同时要保证发酵环境清洁,避免杂菌污染。3.先清洗鲜果,再机械脱皮,接着放入发酵槽脱胶,之后水洗去除果胶,最后干燥生豆并筛选。4.可通过测量水分含量,应在8%-12%;观察外观,豆子表面干燥无潮湿感;用手捏,有一定硬度且不易破碎。讨论题1.水洗法口感干净、酸度明亮;日晒法果香浓郁、口感醇厚;蜜处理法甜度高、风味丰富。不同处理法因保留成分和加工过程差异,造就不同风味。2.可能遇到发酵过度、干燥不均等问题。可通过控制发酵条件、优化干燥设

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论