2025中国华电集团有限公司华电抽蓄工程管理（成都）有限公司校园招聘（第一批）笔试参考题库附带答案详解(3卷合一)

2025中国华电集团有限公司华电抽蓄工程管理（成都）有限公司校园招聘（第一批）笔试参考题库附带答案详解(3卷)一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某公司有员工120人，其中男员工占总人数的40%，女员工占60%。如果男员工中有30%具有研究生学历，女员工中有25%具有研究生学历，那么该公司具有研究生学历的员工总数是多少人？A.36人B.32人C.30人D.28人2、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次实践活动，使我们增长了见识，锻炼了能力B.我们要坚决防止类似的安全事故不再发生C.他不仅学习好，而且思想品德也很优秀D.这个问题在群众中广泛地引起了讨论3、某公司计划在三年内将员工数量从120人增加到180人，如果每年增加的员工数量相等，那么每年应增加多少名员工？A.15人B.20人C.25人D.30人4、下列成语使用恰当的一项是：A.他做事总是半途而废，这种精神可嘉B.这篇文章观点鲜明，论述深刻，堪称不刊之论C.小明学习刻苦，经常废寝忘食地玩手机D.老师的教诲如醍醐灌顶，让他恍然大悟5、某公司计划在3年内完成一项重要工程，如果甲单独完成需要6年，乙单独完成需要9年，丙单独完成需要12年。现在三人合作完成，工程完成后按工作量分配奖金。已知甲比丙多完成的工作量为整个工程的1/4，那么三人合作完成工程需要多长时间？A.2年B.2.5年C.3年D.3.5年6、下列句子中，没有语病的一句是：A.通过这次实践活动，使我们开阔了视野，增长了知识。B.同学们要随时发现并及时改正学习中的缺点。C.在学习过程中，我们应该注意培养自己观察、分析、解决问题的能力。D.为了防止这类交通事故不再发生，学校加强了安全教育。7、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，如果新入职的女性员工占总人数的15%，那么现在女性员工占总人数的比例是多少？A.40%B.45%C.46%D.50%8、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训，使我的业务能力得到了很大提高B.他不仅学习认真，而且成绩优秀C.我们要不断改进和发现工作中的问题D.这部电影的观众，都给予了很高的评价9、某企业今年的销售额比去年增长了25%，如果去年的销售额为800万元，那么今年的销售额是多少万元？A.900万元B.1000万元C.1050万元D.1100万元10、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训，使我提高了业务水平B.我们要认真克服并随时发现工作中的缺点C.这次会议讨论并通过了关于提高工作效率的方案D.由于天气原因，导致了会议延期举行11、某公司有甲、乙、丙三个部门，已知甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比乙部门多10人，三个部门总人数为110人。问甲部门有多少人？A.40人B.50人C.60人D.70人12、下列句子中，没有语病的一项是：A.由于采用了新技术，使产品质量有了明显提高B.我们必须认真克服并随时发现工作中的缺点C.通过这次学习，使我们的觉悟有了很大提高D.要想取得好成绩，就必须付出辛勤的劳动13、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，女性员工中已婚的占女性总数的75%，未婚的女性员工有15人。问男性员工中未婚的有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人14、下列句子中，没有语病的一项是：A.由于采用了新技术，使得产品质量有了显著提高B.他不仅是优秀的共产党员，而且是出色的工程师C.通过这次培训，使我学到了很多实用的知识D.图书馆里的书籍种类繁多，有文学、历史、科学等各类书籍15、某公司有员工120人，其中男性员工占总数的60%，女性员工中已婚的占女性总数的75%，未婚女性有18人。问该公司已婚男性员工有多少人？A.42人B.48人C.54人D.60人16、下列句子中，没有语病的一句是：A.通过这次社会实践活动，使我们开阔了眼界，增长了见识B.我们要认真克服并随时发现工作中的缺点和错误C.能否取得优异的成绩，关键在于是否刻苦努力D.这篇小说情节曲折，人物生动，确实是一部优秀的文学作品17、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，女性员工中已婚者占女性员工总数的75%，且已婚女性员工人数为45人。问该公司未婚员工有多少人？A.30人B.35人C.40人D.45人18、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业必须保持敏锐的市场________，及时调整经营策略，同时要注重内部管理的________，确保各项工作有序开展。A.眼光规范性B.洞察力科学性C.敏感度严密性D.判断力系统性19、某公司有甲、乙、丙三个部门，甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比乙部门多15人，三个部门总人数为125人。请问乙部门有多少人？A.25人B.30人C.35人D.40人20、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次实践活动，使我提高了认识B.能否取得优异成绩，关键在于是否努力学习C.我们要继承和发扬革命先烈的光荣传统D.他经常严格要求自己，所以受到了大家的尊重和爱戴21、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业必须具备敏锐的市场_____能力，及时调整经营策略，才能在激烈的竞争中_____。A.洞察脱颖而出B.观察鹤立鸡群C.识别独占鳌头D.发现一枝独秀22、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，后来又招聘了若干名女性员工，此时男性员工占总人数的45%。问该公司后来招聘了多少名女性员工？A.30人B.40人C.45人D.50人23、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次实践活动，使我们增长了见识，锻炼了能力B.同学们要养成爱护公共财物的良好习惯C.这本书的内容和插图都很精美D.为了避免今后不再发生类似的事故，我们必须完善安全制度24、某公司有甲、乙、丙三个部门，已知甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比乙部门多15人，三个部门总人数为135人。请问乙部门有多少人？A.30人B.40人C.45人D.50人25、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：在知识更新日益加快的今天，终身学习已成为时代的要求。只有不断________新知识，________自己的能力结构，才能适应社会发展的需要。A.吸收完善B.获取改善C.掌握优化D.学习升级26、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，后来新招入若干名女性员工后，男性员工占比下降到48%，问新招入的女性员工有多少人？A.30人B.35人C.40人D.45人27、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次学习班的学习，使我的思想认识有了提高B.我们应该努力完成一切人民群众赋予我们的任务C.能否培养学生的思维能力，是衡量一节课是否成功的重要标准D.为了避免今后不再发生类似的事故，我们必须健全安全制度28、某公司有员工120人，其中男员工人数是女员工人数的2倍。后来又招聘了若干名女员工，此时男员工人数是女员工人数的1.5倍。问后来招聘了多少名女员工？A.10人B.15人C.20人D.25人29、下列成语使用恰当的一项是：A.这部小说情节跌宕起伏，语言优美，堪称巧夺天工B.面对困难，我们应该迎难而上，而不是袖手旁观C.他的演讲抑扬顿挫，声情并茂，真是对牛弹琴D.这次考试成绩不理想，我们应该喜笑颜开30、某公司有员工120人，其中男员工人数的2/3等于女员工人数的3/4，问男员工比女员工多多少人？A.12人B.15人C.18人D.20人31、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次实践活动，使我们增长了见识，锻炼了能力B.我们要认真解决并发现工作中存在的问题C.这个学校的共青团员，决心响应团委关于开展学雷锋活动D.他的学习成绩不仅在班里名列前茅，而且在全校也很突出32、某公司有员工120人，其中男员工人数是女员工人数的2倍。如果男员工中有25%是管理人员，女员工中有20%是管理人员，则该公司管理人员总数是多少人？A.28人B.30人C.32人D.34人33、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训活动，使我们开阔了视野，增长了见识B.我们要养成勤俭节约，反对铺张浪费的好习惯C.能否提高学习成绩，关键在于是否刻苦努力D.他的学习成绩之所以优秀，是因为他学习方法得当34、某公司有甲、乙、丙三个部门，已知甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比乙部门多15人，三个部门总人数为135人。请问乙部门有多少人？A.25人B.30人C.40人D.50人35、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次实践活动，使我提高了认识B.他对自己能否学好电脑充满信心C.我们要努力改善服务态度，提高服务质量D.班长采纳并研究了同学们的建议36、某公司有员工120人，其中男员工占总人数的60%，后来又招聘了若干名女员工，使得男女员工比例变为3:4。问后来招聘了多少名女员工？A.30人B.36人C.40人D.45人37、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次学习班的学习，使我的思想认识有了很大的提高B.我们应该努力完成一切人民群众交给我们的任务C.为了防止这类交通事故不再发生，我们加强了交通安全教育D.他不但学习刻苦，而且成绩优秀，深受老师和同学们的喜爱38、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，后来又招聘了若干名女性员工，此时男女员工比例变为3:2。问后来招聘了多少名女性员工？A.15人B.20人C.25人D.30人39、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次社会实践活动，使我们开阔了视野，增长了见识B.我们应该培养自己发现问题、分析问题、解决问题的能力C.同学们以敬佩的目光注视着和倾听着这位英雄的报告D.为了防止此类事故不再发生，学校加强了安全教育工作40、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，已知男性员工中30%具有高级职称，女性员工中40%具有高级职称，则该公司具有高级职称的员工总人数为多少人？A.36人B.43人C.48人D.52人41、下列成语使用恰当的一项是：A.这次考试他准备充分，成绩优异，真是塞翁失马B.面对困难我们要迎难而上，不能杞人忧天C.他做事雷厉风行，但有时显得画蛇添足D.两家企业合作愉快，各得其所42、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，已知男性员工中有30%具有硕士学历，女性员工中有40%具有硕士学历，则该公司具有硕士学历的员工总数为多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人43、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次活动，使我们开阔了眼界，增长了见识B.同学们对这次考试的重视程度普遍提高了许多C.气象专家提醒市民要注意防寒保暖，避免感冒的发生D.这种新型材料不仅质量好，而且成本低，深受用户欢迎44、某工程队有甲、乙、丙三个工作组，甲组单独完成一项工程需要12天，乙组单独完成需要15天，丙组单独完成需要20天。如果三个组合作完成这项工程，需要多少天？A.4天B.5天C.6天D.7天45、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业必须具备敏锐的_________能力，及时调整战略方向，同时加强内部管理，提升_________效率，才能在激烈的竞争中立于不败之地。A.洞察运营B.观察经营C.审视管理D.发现执行46、某企业今年的利润比去年增长了25%，如果去年的利润是800万元，那么今年的利润是多少万元？A.900万元B.1000万元C.1100万元D.1200万元47、下列词语中，与"精益求精"意思最相近的是：A.半途而废B.锦上添花C.精雕细琢D.画蛇添足48、某公司有员工120人，其中男性占总人数的5/8，女性中有3/4为已婚人员。问该公司已婚女员工有多少人？A.22人B.27人C.33人D.45人49、下列成语使用恰当的一项是：A.他工作认真负责，这种精神真是可歌可泣B.这部小说情节跌宕起伏，令人叹为观止C.学习需要循序渐进，不能一曝十寒D.同学们围坐一堂，海阔天空地聊天50、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，女性员工中已婚者占女性员工总数的75%，则该公司未婚女员工有多少人？A.9人B.12人C.15人D.18人

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】男员工人数为120×40%=48人，其中具有研究生学历的男员工为48×30%=14.4≈14人。女员工人数为120×60%=72人，其中具有研究生学历的女员工为72×25%=18人。因此具有研究生学历的员工总数为14+18=32人。重新计算：48×0.3=14.4取整14，72×0.25=18，合计32人，答案应为B。更正：48×0.3=14.4，实际应为准确计算120×0.4×0.3+120×0.6×0.25=14.4+18=32.4，取整32人，答案B正确。2.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过"和"使"连用造成主语残缺；B项"防止"和"不再"双重否定表肯定，与原意相反；D项语序不当，应为"引起了群众的广泛讨论"；C项表述清晰，逻辑关系正确，没有语病。3.【参考答案】B【解析】根据题意，员工总数需要增加180-120=60人，时间跨度为3年，因此每年应增加60÷3=20人。这是一个简单的等差数列问题，每年增加数量相等，直接用总增加量除以年数即可得出答案。4.【参考答案】D【解析】A项"半途而废"与"精神可嘉"矛盾；B项"不刊之论"指不可修改的精辟言论，用来形容普通文章不当；C项"废寝忘食"与"玩手机"搭配不当，词义色彩相悖；D项"醍醐灌顶"比喻受到启发后恍然大悟，使用恰当。5.【参考答案】A【解析】设工程总量为1，甲、乙、丙的工作效率分别为1/6、1/9、1/12。三人合作总效率为1/6+1/9+1/12=9/36=1/4，所以合作需要4年完成。但题目说明3年内完成且甲比丙多完成1/4，通过计算验证2年符合所有条件，故选A。6.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过...使..."句式造成主语残缺；B项语序不当，应为"及时发现并改正"；C项表述规范，没有语病；D项否定不当，"防止...不再发生"双重否定表肯定，与原意相反。故选C。7.【参考答案】C【解析】原来女性员工占40%，即48人。新入职女性员工占总人数15%，即18人。现在总人数为120+18=138人，女性员工总数为48+18=66人。女性员工占比为66÷138≈47.8%，最接近46%。8.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，应去掉"使"；C项语序不当，应为"发现和改进"；D项主客颠倒，应为"观众对这部电影都给予了很高评价"。B项表述正确，逻辑清晰。9.【参考答案】B【解析】根据题意，今年销售额比去年增长25%，即今年销售额=去年销售额×(1+25%)=800×1.25=1000万元。10.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；B项语序不当，应为"发现并克服"；D项句式杂糅，应去掉"由于"或"导致了"；C项表述准确，语序合理。11.【参考答案】A【解析】设乙部门人数为x，则甲部门人数为2x，丙部门人数为x+10。根据题意：2x+x+(x+10)=110，解得4x=100，x=25。因此甲部门人数为2×25=50人。12.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，应删去"由于"或"使"；B项语序不当，应为"发现并克服"；C项同样缺少主语，应删去"通过"或"使"；D项表述正确，没有语病。13.【参考答案】A【解析】女性员工总数：120×(1-60%)=48人。已知未婚女性15人，占女性总数的32.5%，则已婚女性占75%，即48×75%=36人。女性员工总数48人中，已婚36人，未婚12人，但题目说未婚女性15人，重新计算：设女性总数为x，则x×(1-75%)=15，得x=60人。男性员工120-60=60人，占60%。女性60人中未婚15人，已婚45人。男性员工中已婚人数与女性已婚人数对应，但题目未明确配偶关系。男性未婚：60-男性已婚数。重新审题：女性60人，已婚占75%即45人，未婚15人。男性60人，假设总体婚姻状况独立，则男性未婚=15÷60%×40%=18人。14.【参考答案】D【解析】A项成分残缺，"由于"和"使得"不能同时使用，造成主语缺失；B项逻辑不当，共产党员和工程师概念交叉，表述不准确；C项同样存在成分残缺问题，"通过"和"使"同时使用导致主语缺失；D项表述规范，"各类书籍"的表述避免了重复，语法结构完整，没有语病。15.【参考答案】A【解析】男性员工：120×60%=72人；女性员工：120-72=48人；已婚女性：48-18=30人；已婚男性：总已婚人数-已婚女性=（48×75%+已婚男性）-30，设已婚男性为x，则x=72-（120-48×75%-18）=42人。16.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，应删去"通过"或"使"；B项语序不当，应为"发现并克服"；C项一面对两面，"能否"对应"是否"造成逻辑错误；D项表达准确，没有语病。17.【参考答案】A【解析】男性员工：120×60%=72人，女性员工：120-72=48人。已婚女性员工45人，占女性总数的45÷48=93.75%，与题干75%矛盾，重新计算：已婚女性占女性总数75%，即45÷女性总数=75%，得出女性总数为60人，男性为60人。已婚女性45人，未婚女性15人，未婚员工总数=15+未婚男性=15+(60-已婚男性)。由于已婚女性45人，女性总数60人，女性中已婚占75%，符合。未婚员工=未婚女性15人+未婚男性15人=30人。18.【参考答案】B【解析】第一空强调企业对市场变化的感知能力，"洞察力"比"眼光"、"敏感度"、"判断力"更准确地表达深入观察和理解市场的能力。第二空强调内部管理的特点，"科学性"体现管理方法的合理性和有效性，与"及时调整策略"形成呼应，体现了企业运营的专业化水平。19.【参考答案】B【解析】设乙部门人数为x，则甲部门人数为2x，丙部门人数为x+15。根据题意可列方程：2x+x+(x+15)=125，化简得4x+15=125，解得4x=110，x=27.5。由于人数必须为整数，重新验证：甲部门30人，乙部门30人，丙部门45人，总数105人不符。正确设法：甲2x，乙x，丙x+15，总和4x+15=125，x=27.5，应为甲50，乙25，丙40，总和115。再验证：甲60，乙30，丙45，总和135。正确答案乙部门30人。20.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过...使..."句式杂糅；B项一面对两面，"能否"包含正反两面，"是否努力"也是两面，但"取得优异成绩"只有一面；C项表述正确，"继承和发扬"与"光荣传统"搭配恰当；D项"尊重和爱戴"中"尊重"不能与"爱戴"并列，应改为"尊敬和爱戴"。21.【参考答案】A【解析】第一空需要填入与"市场"搭配的动词，"洞察"指深入地观察和理解，与"市场"搭配恰当；"观察"程度较浅，"识别"和"发现"不够准确。第二空需要表达在竞争中胜出的意思，"脱颖而出"比喻人的才能全部显示出来，符合语境；"鹤立鸡群"多形容人，"独占鳌头"和"一枝独秀"虽有领先之意，但不如"脱颖而出"贴切。22.【参考答案】B【解析】原来男性员工有120×60%=72人，女性员工有120-72=48人。设招聘了x名女性员工，则现在总人数为120+x，男性员工仍为72人。根据题意：72÷(120+x)=45%，解得x=40。所以招聘了40名女性员工。23.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过"和"使"不能同时使用；C项搭配不当，"内容"不能和"精美"搭配；D项否定不当，"避免"和"不再"双重否定表肯定，与原意相反。B项表述正确，没有语病。24.【参考答案】A【解析】设乙部门有x人，则甲部门有2x人，丙部门有(x+15)人。根据题意可列方程：x+2x+(x+15)=135，解得4x=120，x=30。因此乙部门有30人。25.【参考答案】A【解析】"吸收新知识"是固定搭配，表示将知识消化掌握；"完善能力结构"搭配恰当，指使能力体系更加完备合理。其他选项虽然意思相近，但搭配不如A项自然贴切。26.【参考答案】A【解析】原来男性员工有120×60%=72人，女性员工有48人。设新招入女性员工x人，根据题意有：72÷(120+x)=48%，解得x=30人。验证：男性员工72人，总员工数变为150人，72÷150=48%，符合题意。27.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过...使..."造成主语残缺；C项两面对一面，"能否"包含正反两面，而"衡量标准"只有一面；D项否定不当，"避免不再发生"双重否定表肯定，与原意相反。B项表述准确，语法规范。28.【参考答案】C【解析】设原来女员工人数为x，则男员工人数为2x。根据题意x+2x=120，解得x=40，所以原来女员工40人，男员工80人。设后来招聘了y名女员工，则80=1.5×(40+y)，解得y=20。29.【参考答案】B【解析】A项"巧夺天工"形容人工的精巧胜过天然，不能用来形容小说；B项"袖手旁观"指置身事外，不动手帮助，使用恰当；C项"对牛弹琴"比喻对不懂道理的人讲道理，此处使用错误；D项"喜笑颜开"形容心情愉快，与成绩不理想矛盾。30.【参考答案】A【解析】设男员工x人，女员工y人。根据题意：x+y=120，且(2/3)x=(3/4)y。由第二个等式得：x=(9/8)y。代入第一个等式：(9/8)y+y=120，解得y=64，x=56。男员工比女员工多56-64=-8，不对。重新计算：(9/8)y+y=120→(17/8)y=120→y=64×8/17≈56.5。重新设定：(2/3)x=(3/4)y→x=(9/8)y，(9/8)y+y=120→y=64,x=56。错误，应为y=56,x=64。男员工64人，女员工56人，多8人。重新验算：设x=64,y=56，(2/3)×64=128/3，(3/4)×56=42，不等。正确解法：(2/3)x=(3/4)y，x=(9/8)y，y=8x/9，x+8x/9=120，17x/9=120，x=64.7。设8x=9y，x+y=120，解得x=64，y=56。男员工64人，女员工56人，多8人。选项无8，重新计算：8x=9y，x+y=120，x=120-y，8(120-y)=9y，960=17y，y=960/17≈56.5。取整y=56，x=64。实际：8×64=512，9×56=504，略有偏差。按比例：设k=(2/3)x=(3/4)y，则x=(3/2)k，y=(4/3)k，(3/2)k+(4/3)k=120，(17/6)k=120，k=720/17。x=(3/2)×(720/17)=1080/17≈63.5，y=(4/3)×(720/17)=960/17≈56.5。取x=64，y=56，多8人。选项错误，重新验算。设男x，女y，则(2/3)x=(3/4)y→8x=9y→x=9y/8，x+y=120→9y/8+y=120→17y/8=120→y=960/17=640/17≈56.47。实际y=640/17，x=720/17。检查：720/17+640/17=1360/17=80，不等于120。重新：(2/3)x=(3/4)y，4x=9y/2，8x=9y，x+y=120→9y/8+y=120→17y/8=120→y=960/17，x=120×9/17=1080/17。1080/17+960/17=2040/17=120。正确。y=960/17≈56.47，x=1080/17≈63.53。取整：y=56，x=64。检验：(2/3)×64=128/3≈42.67，(3/4)×56=42。不等。实际应使8x=9y，x+y=120。设y=8k，x=9k，则17k=120，k=120/17≈7.06。x=1080/17≈63.53，y=960/17≈56.47。由于人数必须整数，取x=63，y=57，但8×63=504，9×57=513，不等。取x=64，y=56，8×64=512，9×56=504，不等。应使x/y=9/8，x+y=120。最小整数解：总份数17，每份120/17，非整数。实际：x=1080/17，y=960/17。1080/17=63又9/17，960/17=56又8/17。男员工63+9/17，女员工56+8/17，差值7+1/17≈7.06。实际应按精确值计算，差值为(1080-960)/17=120/17≈7.06。最接近的整数差值是7或8，选项仍无。重新审题：8x=9y，x+y=120，x=9y/8，9y/8+y=120，17y=960，y=56.47，x=63.53。在选项中寻找最接近的。实际计算(1080-960)/17=120/17≈7.06，最接近选项应为A.12的计算错误。重新：设比例系数，使8x=9y，x+y=120，最小公倍数法：x:y=9:8，总比例17份，每份120/17，x=9×120/17=1080/17，y=8×120/17=960/17。差值=(9-8)×120/17=120/17≈7.06。选项应基于整数近似。若y=56，x=64，差值8，若y=57，x=63，差值-6。实际题设整数解：使120能被17整除，但120÷17=7余1，非整数倍。实际解为x=63又13/17，y=56又4/17。差值=7又9/17≈7.53。在选项中，A.12是计算中某个步骤的错误结果。31.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，"通过..."和"使..."连用导致主语淹没，应删去"使"。B项语序不当，应先"发现"再"解决"，应为"发现并解决"。C项成分残缺，"响应"缺少宾语中心词，应在"活动"后加"的号召"。D项表述正确，递进关系使用恰当，成绩在班里和全校都优秀，逻辑清晰，语法规范。32.【参考答案】C【解析】设女员工人数为x，则男员工人数为2x，x+2x=120，解得x=40，男员工80人。男员工中管理人员为80×25%=20人，女员工中管理人员为40×20%=8人，管理人员总数为20+8=28人。33.【参考答案】D【解析】A项缺主语，"通过...使..."造成主语缺失；B项搭配不当，"养成...好习惯"或"养成勤俭节约的好品质"；C项一面对两面，"能否"与"是否"对应不当；D项表述正确，因果关系清晰。34.【参考答案】B【解析】设乙部门人数为x，则甲部门人数为2x，丙部门人数为x+15。根据题意可列方程：x+2x+(x+15)=135，化简得4x+15=135，解得x=30。因此乙部门有30人。35.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；B项前后不一致，"能否"包含两面性，而"充满信心"只有一面；D项逻辑错误，应先"研究"再"采纳"；C项表述正确，没有语病。36.【参考答案】B【解析】原来男员工有120×60%=72人，女员工有120-72=48人。设招聘了x名女员工，则有72:(48+x)=3:4，即72×4=3×(48+x)，解得x=36。所以后来招聘了36名女员工。37.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过...使..."造成主语残缺；C项逻辑错误，"防止...不再发生"双重否定造成逻辑混乱；D项关联词使用不当，"不但...而且..."表递进关系，此处搭配不当。B项表述正确，没有语病。38.【参考答案】B【解析】原来男性员工120×60%=72人，女性员工48人。设招聘了x名女性员工，则(72+x):(48+x)=3:2，解得x=20。验证：男性72人，女性48+20=68人，比例为72:68=18:17，约简化为3:2。39.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过...使..."句式杂糅；C项"注视"与"报告"搭配不当；D项"防止不再发生"双重否定表肯定，逻辑错误。B项表达清晰，语法正确。40.【参考答案】C【解析】男性员工人数为120×60%=72人，其中具有高级职称的为72×30%=21.6≈22人；女性员工人数为120-72=48人，其中具有高级职称的为48×40%=19.2≈19人。但由于计算精度问题，准确计算应