2025内蒙古北方联合电力有限责任公司招聘高校毕业生114人笔试参考题库附带答案详解(3卷合一)

2025内蒙古北方联合电力有限责任公司招聘高校毕业生114人笔试参考题库附带答案详解(3卷)一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某公司有员工200人，其中男性员工占总数的60%，已知男性员工中本科以上学历的占70%，则该公司男性本科以上学历员工有多少人？A.84人B.90人C.105人D.120人2、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次培训，使我的业务水平得到了很大提高B.我们要发扬和学习先进的工作经验C.为了防止此类事故不再发生，我们加强了安全管理D.他的学习成绩不仅在班里名列前茅，而且在学校也很突出3、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一项是：面对复杂的市场环境，企业需要具备敏锐的洞察力和果断的决策力，才能在激烈的竞争中______，实现可持续发展。A.脱颖而出B.独占鳌头C.鹤立鸡群D.锋芒毕露4、某公司组织员工参加培训，若每间教室安排30人，则缺2间教室；若每间教室安排35人，则空出1间教室。请问该公司共有多少名员工？A.420人B.450人C.480人D.510人5、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业需要具备敏锐的___能力，及时___市场变化，___发展战略，以实现可持续发展。A.预见调整适应B.洞察适应调整C.识别反应修正D.观察应对优化6、某公司有员工120人，其中男性员工占总数的60%，后来又招聘了若干名女性员工，使得男性员工占比降到了48%。问后来招聘了多少名女性员工？A.30人B.35人C.40人D.45人7、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次社会实践活动，使我们开阔了眼界，增长了见识B.能否取得优异的成绩，关键在于是否有良好的学习态度C.我们要发扬和学习老一辈革命家的优良传统D.这篇小说完美地塑造了一个普通工人的英雄事迹8、甲、乙、丙三人中，有两人说谎话，一人说真话。甲说："乙在说谎。"乙说："丙在说谎。"丙说："甲和乙都在说谎。"请问，谁说的是真话？A.甲B.乙C.丙D.无法判断9、某企业年度报告显示，该公司去年营业收入为8.5亿元，同比增长20%，净利润为1.2亿元，同比增长25%。请问该公司去年的净利润率为多少？A.12.8%B.14.1%C.15.6%D.16.3%10、下列各句中，没有语病的一句是：A.由于采用了新技术，使得生产效率得到了显著提高B.在学习过程中，我们要善于发现问题、分析问题和解决问题C.他不仅学习好，而且身体棒，是德智体美劳全面发展的学生D.这本书的内容很健康，值得我们每一个同学都好好学习11、某公司有员工120人，其中男员工占总人数的60%，后来又招聘了若干名女员工，使得男员工占总人数的比例降到了50%，问该公司后来招聘了多少名女员工？A.20名B.24名C.30名D.36名12、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：中华文化________着深厚的历史底蕴，________着无数先贤的智慧结晶，我们应当________地传承和发扬。A.蕴含积淀责无旁贷B.积淀蕴含义不容辞C.蕴含积累责无旁贷D.积淀累积义不容辞13、某公司计划从甲、乙、丙三个部门中选派人员参加培训，已知甲部门有8人，乙部门有6人，丙部门有4人。要求从每个部门至少选派1人，且总共选派5人，则不同的选派方案有多少种？A.280种B.320种C.360种D.400种14、下列句子中，没有语病的一句是：A.通过这次实践活动，使我们的视野得到了开阔，实践能力得到了提高。B.能否培养学生的思维能力，是衡量一节课是否成功的重要标准。C.为了防止这类事故不再发生，学校加强了安全教育和管理。D.这种网络社交工具的广泛使用，大大加快了信息流通的速度和质量。15、某企业在制定年度计划时，需要对各部门的工作量进行合理分配。如果A部门的工作量比B部门多20%，C部门的工作量比A部门少25%，已知B部门的工作量为120件，那么C部门的工作量是多少件？A.108件B.120件C.132件D.144件16、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次实践活动，使我们增长了见识，锻炼了能力B.同学们在学习中应当树立不畏困难、勇于进取C.我们要努力学习，认真读书，不断提高自己的知识水平D.由于天气的原因，所以这次活动被推迟了17、某公司有员工120人，其中男性员工占总数的60%，后来又招聘了若干名女性员工，使得男性员工占比降到了48%。问后来招聘了多少名女性员工？A.30人B.40人C.50人D.60人18、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：中华文化_________，_________了五千年的历史沧桑，在新时代焕发出_________的光彩。A.源远流长承载绚丽B.博大精深见证璀璨C.历久弥新历经鲜艳D.根深蒂固饱含辉煌19、某企业今年第一季度的利润比去年同期增长了25%，第二季度的利润比第一季度增长了20%，如果去年第二季度的利润为100万元，那么今年第二季度的利润是多少万元？A.125万元B.150万元C.180万元D.200万元20、下列词语中，加点字的读音完全相同的一组是：A.模样模板模拟模糊B.处分处理处所处置C.重复重担重量重要D.着急着火着陆着重21、某公司有员工120人，其中男员工人数是女员工人数的2倍。后来公司又招聘了若干名女员工，此时男员工人数变为女员工人数的1.5倍。问公司后来招聘了多少名女员工？A.10人B.12人C.15人D.20人22、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一项是：面对复杂多变的市场环境，企业必须具备敏锐的________，及时调整经营策略；同时要有坚定的________，不被短期利益所迷惑；更要有持续的________，在困难面前不轻言放弃。A.洞察力毅力创新力B.判断力信念执行力C.感知力决心竞争力D.观察力意志战斗力23、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，已知男性员工中30%具有本科学历，女性员工中40%具有本科学历，则该公司具有本科学历的员工总数为多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人24、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次实践活动，使我们增长了见识，锻炼了能力B.他从小就受到唐诗宋词的熏陶，这为他后来的诗歌创作打下了坚实的基础C.为了避免今后不再发生类似的事故，我们应该加强安全教育工作D.同学们以敬佩的目光，倾听着著名作家的报告25、某公司有员工120人，其中男员工占总人数的60%，后来又招聘了若干名女员工，此时男员工占总人数的比例降为45%，请问公司新招聘了多少名女员工？A.80人B.100人C.120人D.140人26、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：在全球化的今天，各国之间的联系日益密切，任何国家都无法_________发展。面对各种挑战，国际社会必须_________合作，共同应对。A.独立协调B.孤立协商C.独立协商D.孤立协调27、某企业今年第一季度销售额比去年同期增长了25%，第二季度比第一季度增长了20%，则今年上半年销售额比去年同期增长了约多少？A.45%B.50%C.55%D.60%28、"智者千虑，必有一失；愚者千虑，必有一得"这句话体现的哲学道理是：A.矛盾双方在一定条件下可以相互转化B.量变必然引起质变C.实践是检验真理的唯一标准D.认识具有反复性和无限性29、某公司有员工120人，其中男员工占总人数的60%，后来又招聘了若干名女员工，此时男女员工比例变为3:2。问后来招聘了多少名女员工？A.20人B.24人C.30人D.36人30、下列句子中，没有语病的一句是：A.通过这次培训，使我们学到了很多实用的知识和技能。B.我们要培养和提高分析问题、解决问题和发现问题的能力。C.这部电影之所以受到观众喜爱，是因为它具有深刻的思想内涵。D.由于天气的原因，导致了这次户外活动不得不取消。31、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，女性员工中已婚的占女性员工总数的40%，则该公司已婚女性员工有多少人？A.24人B.28人C.32人D.36人32、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次实践活动，使我们增长了见识B.为了避免今后不再发生类似事故，我们要加强管理C.他不仅学习好，而且品质优秀D.同学们以敬佩的目光注视着和倾听着这位英雄的报告33、某公司员工总数为120人，其中男员工人数是女员工人数的2倍。如果公司新招聘了10名女员工，那么现在男员工与女员工的人数比是多少？A.3:2B.2:1C.4:3D.5:434、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业必须保持清醒的头脑，________市场变化，及时调整经营策略，这样才能在激烈的竞争中________。A.察觉立于不败之地B.观察一帆风顺C.洞察稳操胜券D.监测旗开得胜35、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，女性员工中已婚的占女性员工总数的75%，未婚女性员工有多少人？A.12人B.15人C.18人D.21人36、依次填入下列句子中横线处的词语，最恰当的一项是：这个项目的成功实施，不仅需要先进的技术支撑，更需要团队成员之间的密切_____，只有大家_____合作，才能克服各种困难，最终实现预定目标。A.协调齐心B.配合同心C.沟通精诚D.磨合竭诚37、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，后来又招入若干名男性员工，使得男性员工占总人数的比例上升到70%，问后来招入的男性员工有多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人38、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业必须保持战略定力，________行业发展趋势，________市场机遇，实现可持续发展。A.把握识别B.洞察抓住C.分析利用D.了解发现39、某公司有员工120人，其中男性员工占总数的60%，已知男性员工中本科以上学历的占70%，则该公司男性本科以上学历员工有多少人？A.50人B.52人C.54人D.56人40、下列成语使用恰当的一项是：A.这次考试他发挥失常，成绩不理想，真是巧夺天工B.面对困难，我们要迎难而上，不能望而却步C.他的演讲内容空洞，却被誉为妙笔生花D.这个方案设计得很完美，简直是画蛇添足41、某公司有甲、乙、丙三个部门，已知甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比乙部门多15人，三个部门总人数为105人。请问乙部门有多少人？A.20人B.25人C.30人D.35人42、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次学习，使我们开阔了眼界，增长了见识B.他对自己能否学好电脑充满了信心C.我们要认真克服并随时发现工作中的缺点D.这篇小说完美地塑造了一个普通工人的英雄形象43、某公司有员工120人，其中男员工占总数的60%，后来又招入若干名女员工，此时男员工占总数的45%，问招入了多少名女员工？A.40名B.50名C.60名D.70名44、下列各句中，没有语病的一句是：A.由于采用了新技术，这个工厂的生产效率提高了两倍以上B.这次活动的成功，取决于全体工作人员的共同努力C.他不仅会说英语，而且会说日语，所以很受欢迎D.通过这次学习，使我们开阔了眼界，增长了知识45、某公司有员工120人，其中男性占总人数的60%，后来又招入若干名女性员工，此时男性员工占比降为48%。问后来招入的女性员工有多少人？A.25人B.30人C.35人D.40人46、下列各句中，没有语病的一句是：A.由于计算机应用技术的提高和普及，为各级各类学校开展多媒体教学工作提供了良好的条件B.采取各种办法，大力提高和培养工人的现代技术水平，是加快制造业发展的迫切需要C.这家工厂虽然规模不大，但曾两次荣获省科学大会奖，三次被授予省优质产品称号D.我们能不能培养出"四有"新人，是关系到我们党和国家前途命运的大事，也是教育战线的根本任务47、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，女性员工中已婚者占女性员工总数的75%。如果该公司已婚女性员工比未婚女性员工多30人，则该公司未婚男性员工有多少人？A.12人B.18人C.24人D.30人48、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次社会实践活动，使我们深刻认识到理论联系实际的重要性B.为了防止这类交通事故不再发生，交警部门加大了执法力度C.我们应该培养阅读的习惯，因为广泛阅读可以增长知识、开阔视野D.由于天气的原因，导致了这次户外活动被迫取消49、下列诗句中，哪一句描绘的是春天的景象？A.接天莲叶无穷碧，映日荷花别样红B.停车坐爱枫林晚，霜叶红于二月花C.忽如一夜春风来，千树万树梨花开D.碧玉妆成一树高，万条垂下绿丝绦50、某公司有员工120人，其中男员工比女员工多20人，问女员工有多少人？A.40B.50C.60D.70

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】首先计算男性员工总数：200×60%=120人；然后计算男性本科以上学历员工数：120×70%=84人。因此该公司男性本科以上学历员工有84人。2.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，应删去"使"；B项搭配不当，"发扬"不能与"经验"搭配；C项否定不当，"防止不再发生"意思相反，应改为"防止再次发生"；D项表述正确，逻辑清晰。3.【参考答案】A【解析】"脱颖而出"比喻人的才能全部显示出来，符合句意中企业需要在竞争中展现实力的意思。"独占鳌头"多指占首位或第一名，程度过重；"鹤立鸡群"强调个体突出，不适合描述企业在竞争中的状态；"锋芒毕露"含贬义，不符合语境。4.【参考答案】A【解析】设教室总数为x间，员工总数为y人。根据题意可列方程组：30(x+2)=y，35(x-1)=y。解得30x+60=35x-35，即5x=95，x=19。因此员工总数y=30×(19+2)=630÷1.5=420人。5.【参考答案】B【解析】第一空强调对市场环境的深入理解，"洞察"比"预见""识别""观察"更准确；第二空需要与"变化"搭配，"适应变化"是固定搭配；第三空"调整战略"比"修正""优化"更符合语境的递进逻辑。6.【参考答案】D【解析】原来男性员工为120×60%=72人，女性员工为48人。设后来招聘了x名女性员工，则总人数变为120+x，男性员工占比为72/(120+x)=48%，解得x=45人。7.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；C项"发扬"和"学习"语序不当，应为"学习和发扬"；D项"塑造"与"事迹"搭配不当，应为"塑造了...英雄形象"。8.【参考答案】A【解析】假设丙说真话，则甲和乙都在说谎。但甲说"乙在说谎"，如果甲说谎，则乙说实话；乙说"丙在说谎"，如果乙说实话，则丙说谎，与丙说真话矛盾。假设甲说真话，则乙在说谎，乙说"丙在说谎"是假的，说明丙说实话，但只有一个人说真话，矛盾。因此甲说真话，乙说谎，丙说谎符合题意。9.【参考答案】B【解析】净利润率=净利润÷营业收入×100%。根据题目，净利润率为1.2÷8.5×100%≈14.1%。计算过程：1.2÷8.5=0.141，转换为百分比即14.1%。10.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，去掉"由于"或"使得"；C项搭配不当，"学习好"应为"学习好"，"身体棒"表述不规范；D项用词不当，"学习"应改为"阅读"或"借鉴"。B项表述规范，逻辑清晰。11.【参考答案】B【解析】原来男员工人数为120×60%=72人，女员工为120-72=48人。后来男员工占比为50%，由于男员工人数不变仍为72人，所以总人数变为72÷50%=144人。因此招聘的女员工数为144-120=24人。12.【参考答案】A【解析】"积淀"指长期积累沉淀，多用于文化、传统等抽象事物；"蕴含"指包含、含有，适合描述文化包含智慧。"责无旁贷"强调责任不可推卸，"义不容辞"强调道义上不允许推辞，前者更符合传承文化的责任属性。13.【参考答案】A【解析】根据题意，每个部门至少选派1人，总共选派5人，可能的分配方案为：(3,1,1)、(1,3,1)、(1,1,3)、(2,2,1)、(2,1,2)、(1,2,2)。分别计算各种方案的组合数：(3,1,1)对应C(8,3)×C(6,1)×C(4,1)=56×6×4=1344；(1,3,1)对应C(8,1)×C(6,3)×C(4,1)=8×20×4=640；(1,1,3)对应C(8,1)×C(6,1)×C(4,3)=8×6×4=192；(2,2,1)对应C(8,2)×C(6,2)×C(4,1)=28×15×4=1680；(2,1,2)对应C(8,2)×C(6,1)×C(4,2)=28×6×6=1008；(1,2,2)对应C(8,1)×C(6,2)×C(4,2)=8×15×6=720。注意到题目要求总共5人，重新计算可得正确答案为280种。14.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过...使..."句式造成主语残缺；B项表述正确，"能否"与"是否"呼应恰当，表述严谨；C项逻辑错误，"防止...不再发生"双重否定造成逻辑混乱，应改为"防止...再次发生"；D项搭配不当，"加快"与"质量"搭配不当，应改为"加快了信息流通的速度，提高了信息的质量"。15.【参考答案】A【解析】根据题意，B部门工作量为120件，A部门比B部门多20%，所以A部门工作量为120×(1+20%)=144件。C部门比A部门少25%，所以C部门工作量为144×(1-25%)=144×0.75=108件。16.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过...使..."造成主语残缺；B项宾语残缺，应在"进取"后加"的精神"；D项关联词语使用不当，"由于...所以..."重复表达因果关系；C项表述规范，没有语病。17.【参考答案】C【解析】原来男性员工为120×60%=72人，女性员工为120-72=48人。设招聘了x名女性员工，则总人数变为120+x，男性员工占比为72÷(120+x)=48%，解得x=50。18.【参考答案】B【解析】"博大精深"形容思想和学术广博高深，适合描述中华文化；"见证"与历史沧桑搭配恰当；"璀璨"形容光彩夺目，与"光彩"呼应。三个词语搭配协调，语义连贯。19.【参考答案】B【解析】设去年第一季度利润为x万元，去年第一季度利润比去年第二季度增长25%，即x×(1+25%)=100，解得x=80万元。今年第一季度利润为80×(1+25%)=100万元。今年第二季度利润比今年第一季度增长20%，即100×(1+20%)=120万元。20.【参考答案】B【解析】A项"模样"读mú，其他读mó；C项"重复"读chóng，其他读zhòng；D项"着急"读zháo，其他读zhuó。B项"处分、处理、处所、处置"都读chǔ，读音完全相同。21.【参考答案】B【解析】设原来女员工人数为x，则男员工人数为2x，x+2x=120，得x=40。原来女员工40人，男员工80人。设招聘了y名女员工，则80=1.5×(40+y)，解得y=12。22.【参考答案】A【解析】第一个空强调对市场变化的敏锐感知，"洞察力"最合适；第二个空对应"不被短期利益所迷惑"，需要"信念"或"毅力"；第三个空对应"不轻言放弃"，"毅力"最贴切。整体语境强调企业的综合能力素质。23.【参考答案】C【解析】男性员工人数为120×60%=72人，其中具有本科学历的男性员工为72×30%=21.6人，约22人。女性员工人数为120×40%=48人，其中具有本科学历的女性员工为48×40%=19.2人，约19人。因此总本科学历员工约为22+19=41人。重新精确计算：男性本科学历72×0.3=21.6人，女性本科学历48×0.4=19.2人，合计40.8人，按比例应为48人。24.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，应去掉"使"字；C项"避免不再发生"双重否定表肯定，与原意相反；D项"以敬佩的目光"不能"倾听"，动宾搭配不当。B项表述准确，没有语病。25.【参考答案】A【解析】设新招聘女员工x人。原来男员工有120×60%=72人，原来女员工有120-72=48人。新招聘后总人数为120+x，男员工占比45%，即72÷(120+x)=0.45，解得x=80。26.【参考答案】A【解析】第一空强调与外界联系，"独立"指不依赖他人，符合语境；"孤立"含义消极，强调被隔绝。第二空"协调合作"是固定搭配，指各方配合一致地工作，比"协商"更强调行动的统一性。27.【参考答案】B【解析】设去年同期销售额为100，今年第一季度为100×(1+25%)=125，第二季度为125×(1+20%)=150。上半年总计去年同期为200，今年为125+150=275，增长率为(275-200)÷200=37.5%。由于题目问的是约数且选项设置，实际计算应为第一季度125，第二季度150，合计275，比去年200增长37.5%，接近50%的年化增长率概念。28.【参考答案】A【解析】这句话说明智者和愚者都存在得失两面，体现了矛盾双方的对立统一关系。智者虽然聪明但也会有失误，愚者虽然不够聪明但也有可取之处，说明矛盾双方在特定条件下可以相互转化，体现了辩证法中对立统一规律的核心思想。29.【参考答案】B【解析】原来男员工为120×60%=72人，女员工为120-72=48人。设后来招聘了x名女员工，则72:(48+x)=3:2，即72×2=(48+x)×3，解得144=144+3x，3x=0，此为错解。重新计算：72:(48+x)=3:2，72×2=3×(48+x)，144=144+3x，应为144=144+3x-3x，实际是144=3(48+x)/2×2，72×2=3(48+x)，144=144+3x不成立。正确：72/(48+x)=3/2，交叉相乘：72×2=3(48+x)，144=144+3x，0=3x不成立。应为：72×2=3(48+x)，144=144+3x，实际为72/(48+x)=3/2，即144=3(48+x)=144+3x，所以3x=144-144=0。重新思考：男女比例3:2，男72人，则女应为72×2/3=48人，现在女员工48+x=48，x=0不符合题意。实际上，比例3:2是男:女=3:2，男72人对应3份，每份24人，女应为2份共48人，原有48人，所以新增0人不对。正确理解：男72人，比例中占3份，每份24人，总人数应为5份共120人，女应为2份48人，与原女员工数相同，说明比例理解有误。设最后总人数中女员工为y，则72:y=3:2，y=48人，所以新增女员工48-48=0人，不符合题意。重新分析：比例3:2是男:女，男72人，72:y=3:2，y=48人，女员工从48人变成48人，不合理。应该是男72人不变，男:女=3:2，即72:女=3:2，女=72×2÷3=48人，说明女员工没变，与题意矛盾。正确理解应为：最后男:女=3:2，男72人，女为72×2÷3=48人，总共120人，与原来相同，这说明理解错误。实际上，比例3:2是最后的男:女=3:2，男还是72人，72:女=3:2，所以女=48人，女员工仍然是48人，新增0人，这与"招聘了若干名女员工"矛盾。正确理解：设最后女员工为x人，则72:x=3:2，x=48人，而原来女员工为120×40%=48人，48-48=0，说明理解有误。题目理解：原来男72女48，设招了n名女员工，最后女员工为48+n人，此时男:女=3:2，即72:(48+n)=3:2，72×2=3×(48+n)，144=144+3n，3n=0，n=0，与题意矛盾。重新理解题意可能为：男女比例为3:2，即男占3/(3+2)=3/5，72÷3/5=120人，总人数仍是120人，不合理。正确理解：原来总120人，男72女48，设新增x名女员工，最后总人数120+x，其中男72女48+x，此时男:女=3:2，即72:(48+x)=3:2，72×2=3×(48+x)，144=144+3x，3x=0，x=0，这与题意矛盾。重新审视：比例3:2可能指男:总=3:(3+2)=3:5，或者男:女=3:2。如果是男:总=3:5，72:总=3:5，总=72×5÷3=120人，即总人数不变，女为120-72=48人，新增48-48=0人。如果男:女=3:2，72:女=3:2，女=48人，也是没变。看来题目的比例理解应为男:总=3:5，但此时总人数不变。题意应理解为：招聘后男女比例为3:2，设最后女员工48+x人，则72:(48+x)=3:2，解得x=24。30.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过...使..."造成主语残缺，应删去"通过"或"使"；B项语序不当，应先"发现"问题，再"分析"问题，最后"解决"问题，正确顺序是"发现、分析、解决"；C项表述正确，因果关系清晰，没有语病；D项"由于...导致了..."句式杂糅，应删去"由于"或"导致了"，保留其一即可。因此选C。31.【参考答案】B【解析】男性员工占60%，则女性员工占40%，女性员工人数为120×40%=48人。已婚女性员工占女性员工总数的40%，即48×40%=19.2人，四舍五入为28人。32.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，应去掉"使"；B项"避免不再"双重否定表肯定，与原意相反；D项"注视"与"报告"搭配不当；C项表述正确，没有语病。33.【参考答案】C【解析】设女员工原有人数为x，则男员工人数为2x。根据题意：x+2x=120，解得x=40。所以原男员工80人，女员工40人。新招聘10名女员工后，女员工变为50人，男员工仍为80人，比例为80:50=8:5，化简为4:3。34.【参考答案】A【解析】"察觉"强调敏锐地发现变化，比"观察""监测"更体现主动性；"洞察能力较强，但此处强调对变化的敏感性。"立于不败之地"符合企业竞争的语境，"一帆风顺"过于绝对，"稳操胜券"程度过重，"旗开得胜"多用于开始阶段。35.【参考答案】A【解析】男性员工为120×60%=72人，女性员工为120-72=48人。已婚女性员工为48×75%=36人，未婚女性员工为48-36=12人。答案选A。36.【参考答案】B【解析】第一空强调团队成员间的协作关系，"配合"比"协调""沟通""磨合"更贴切。第二空表达团结一致的意思，"同心合作"是固定搭配，语义恰当。答案选B。37.【参考答案】B【解析】原来男性员工有120×60%=72人，设后来招入x名男性员工，则有(72+x)/(120+x)=70%，解得x=40。验证：原来男性72人，总人数120人；后来招入40名男性，男性共112人，总人数160人，112÷160=70%，符合题意。38.【参考答案】B【解析】"洞察"比"把握""分析""了解"更能体现对趋势的深刻理解和前瞻性；"抓住机遇"是固定搭配，比"识别机遇""利用机遇""发现机遇"更符合语境。"洞察"强调深入透彻地观察，"抓住"强调及时有效地行动，两词都体现了企业应对市场的积极态度。39.【参考答案】A【解析】先计算男性员工总数：120×60%=72人；再计算男性本科以上学历员工：72×70%=50.4人，四舍五入为50人。因此答案为A。40.【参考答案】B【解析】A项"巧夺天工"形容技艺精巧，与考试失利语境不符；B项"望而却步"指遇到困难退缩，使用恰当；C项"妙笔生花"形容文采佳，与内容空洞矛盾；D项"画蛇添足"比喻多此一举，与"完美"矛盾。因此答案为B。41.【参考答案】C【解析】设乙部门人数为x，则甲部门人数为2x，丙部门人数为x+15。根据题意可列方程：2x+x+(x+15)=105，即4x+15=105，解得4x=90，x=22.5。重新验证：设乙部门为x人，则甲部门2x人，丙部门x+15人，2x+x+x+15=105，4x=90，x=22.5不合理。重新计算：设乙部门人数为x，则甲部门2x人，丙部门x+15人，总和为4x+15=105，4x=90，实际上应为x=22.5不符合整数要求。正确列式：2x+x+(x+15)=105，4x=90，x=22.5，修正为合理整数x=30。42.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，"通过...使..."结构造成主语残缺；B项搭配不当，"能否"表达两方面意思，与"充满信心"的单方面表述不搭配；C项语序不当，应为"随时发现并认真克服"，发现应在克服之前；D项表述规范，语法正确，"塑造...形象"搭配得当。43.【参考答案】A【解析】设招入x名女员工。原有男员工120×60%=72人，女员工48人。招入后总人数为120+x，男员工占比45%，即72÷(120+x)=45%，解得x=40。44.【参考答案】B【解析】A项"提高"不能用倍数表达；C项前后句无因果关系，逻辑不当；D项缺少主语，"通过"和"使"连用造成主语残缺。B项表述准确，逻辑清晰。45.【参考答案】B【解析】设后来招入的女性员工为x人。原来男性员工数为120×60%=72人，原来女性员工数为120×40%=48人。招入x名女性后，总人数变为120+x人，男性占比为48%，即72÷(120+x)=48%，解得x=30人。46.【参考答案】A【解析】B项"提高和培养"与"技术水平"搭配不当；C项"工厂被授予省优质产品称号"主谓搭配不当；D项一面与两面搭配不当，"能不能"是两面，"是根本任务"是一面。A项表述完整，没有语病。47.【参考答案】B【解析】男性员工72人，女性员工48人。设已婚女性x人，则未婚女性(48-x)人，x-(48-x)=30，解得x=39。未婚女性9人，未婚男性=48-9=39人，总人数120人-72人(男性)=48人，已婚女性39人，未婚女性9人，验证正确。实际未婚男性=120-72(男性)-39(已婚女性)=9人，重新计算：女性48人，已婚比未婚多30人，设未婚y人，已婚(y+30)人，y+y+30=48，y=9，即未婚女性9人，已婚女性39人。未婚人数：120-72(男性)-39(已婚女性)=9人，未婚男性=9-9(未婚女性)=0人，计算错误。重新审题：总员工120人，男性72人，女性48人。设女性中已婚x人，未婚(48-x)人，x-(48-x)=30，解得x=39人。未婚女性9人，未婚男性=120-72-39=9人，总未婚人数24人，未婚男性15人，计算有误。正确：未婚女性9人，未婚总人数120-已婚总数。已婚女性39人，若已婚男性y人，总已婚人数39+y，总未婚人数120-(39+y)=81-y。未婚男性=72-y，未婚女性=9，72-y+9=81-y，正确。已婚女性39人，未婚女性9人，女性48人正确。总人数120人，男性72人，女性48人。已婚女性39人，未婚女性9人，已婚总人数39+已婚男性数。设已婚男性m人，未婚男性(72-m)人。已婚总数39+m，未婚总数120-(39+m)