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文档简介
实习需要签竞业协议书1.甲方(买方/出租方/委托方):
甲方名称:XX科技有限公司(以下简称“甲方”),
注册地址:中国北京市海淀区XX路XX号XX大厦X层X室,
法定代表人/负责人:张三,
联系方式工作电话)手机)。
甲方是一家专注于人工智能技术研发与应用的高新技术企业,致力于为全球客户提供智能化解决方案。为进一步提升公司核心竞争力,甲方于20XX年与乙方签订实习协议,聘请乙方人员参与甲方研发项目的实习工作。在实习期间,乙方人员接触并掌握了甲方核心技术和商业秘密,甲方为保护自身合法权益,依据相关法律法规,与乙方签订本竞业限制协议,以规范乙方离职后的行为,防止其利用在甲方实习期间所获知的商业秘密为第三方谋取利益,维护甲方的市场地位和经济利益。
2.乙方(卖方/承租方/服务提供方):
乙方名称:李四(以下简称“乙方”),
住址:中国上海市浦东新区XX路XX号XX公寓X室,
法定代表人/负责人:李四本人(乙方为自然人),
联系方式工作电话)手机)。
乙方系计算机科学与技术专业应届毕业生,于20XX年X月通过甲方招聘渠道获得实习机会,进入甲方研发部门参与项目开发工作。实习期间,乙方在甲方的指导下,接触了多项未公开的核心技术,包括但不限于XX算法、XX数据库架构及XX客户管理系统等。根据《中华人民共和国劳动合同法》及《反不正当竞争法》相关规定,为防止乙方实习结束后违反保密义务,损害甲方利益,甲方与乙方签订本竞业限制协议,明确乙方离职后的行为限制,确保甲方的商业秘密不被泄露或不当利用,维护甲方的合法权益及市场秩序。
本协议的签订基于甲乙双方已建立的实习关系及信任基础,同时符合国家法律法规对竞业限制的强制性规定。甲方作为实习单位,为乙方提供了技术培训和职业发展机会,乙方则有义务在实习期间遵守保密协议,保守甲方商业秘密。双方均应本着公平合理的原则履行本协议约定的权利与义务,确保合作关系的稳定性和可持续性。协议的执行将直接影响甲方的技术安全与市场竞争力,乙方亦需承担相应的法律责任,以保障双方的合法权益不受侵害。
第一条协议目的与范围
本协议的主要目的是明确乙方在甲方实习期间及离职后对甲方商业秘密的保密义务,以及限制乙方在约定期限内和地域范围内从事与甲方存在竞争关系的业务,以保护甲方的合法权益,防止商业秘密泄露损害甲方利益。本协议涉及的具体内容包括:
1.甲方商业秘密的范围,包括但不限于技术信息(如源代码、算法、设计文档、技术方案)、经营信息(如客户名单、营销策略、财务数据)、管理信息(如内部规章制度、人事资料)等未公开且具有商业价值的资料;
2.乙方在实习期间的保密责任,包括对接触到的商业秘密采取合理的保护措施,不得以任何形式泄露、使用或允许他人使用;
3.竞业限制的期限,即乙方离职后不得在特定地域(如甲方所在城市或辐射区域)从事与甲方主营业务相同或类似的经营活动;
4.竞业限制的经济补偿,甲方应按约定向乙方支付竞业限制费用,以弥补乙方因履行本协议而产生的收入损失;
5.违约责任,明确乙方违反本协议的具体情形及相应的法律后果,包括但不限于经济赔偿、承担法律责任等。
本协议的执行范围覆盖乙方在甲方实习期间及离职后可能接触到的所有商业秘密,并适用于乙方个人及任何与其合作的经济实体。
第二条定义
本协议中下列词语具有以下含义:
1.“商业秘密”指不为公众所知悉、具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息、经营信息或管理信息;
2.“竞业限制”指乙方离职后,在约定的期限内和地域范围内,不得直接或间接从事与甲方存在竞争关系的业务;
3.“竞业限制期限”指乙方离职后开始计算,至约定的终止日期为止的期间;
4.“竞业限制地域”指甲方主要经营所在地或相关辐射区域,具体范围以本协议约定为准;
5.“竞业限制经济补偿”指甲方按月向乙方支付的用于弥补其收入损失的补偿金;
6.“违约责任”指任何一方违反本协议约定应承担的法律后果,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
第三条双方权利与义务
1.甲方的权力与义务:
(1)甲方有权要求乙方在实习期间及离职后严格遵守本协议的保密义务,并对乙方的行为进行监督;
(2)甲方应向乙方明确告知本协议的内容,确保乙方充分理解其权利与义务,必要时可提供书面确认;
(3)甲方应按约定向乙方支付竞业限制经济补偿,并确保补偿金额合理,符合相关法律法规的规定;
(4)甲方有权要求乙方在离职时提交已掌握的商业秘密清单,并采取必要的措施防止信息泄露;
(5)甲方在竞业限制期限内,若自身经营出现重大变化(如破产、合并等),应及时通知乙方,并根据情况调整竞业限制范围或终止协议。
2.乙方的权力与义务:
(1)乙方的义务:
a.**保密义务**:乙方在实习期间及离职后,不得以任何方式泄露、使用或允许他人使用在甲方实习期间接触到的商业秘密,包括但不限于口头传播、书面复制、网络发布等;
b.**竞业限制义务**:乙方离职后,在竞业限制期限内,不得在约定地域内从事与甲方主营业务相同或类似的经营活动,亦不得加入或协助任何与甲方存在竞争关系的机构;
c.**竞业限制经济补偿的领取义务**:乙方应按甲方规定的支付方式领取经济补偿,并保证其用于弥补收入损失,不得挪作他用;
d.**配合调查义务**:乙方应配合甲方对商业秘密泄露事件的调查,并提供必要的证据材料;
e.**不得损害甲方利益**:乙方离职后,不得利用在甲方实习期间获得的资源或人脉,损害甲方的市场地位或经济利益。
(2)乙方的权利:
a.**获得经济补偿的权利**:乙方在履行竞业限制义务期间,有权按约定领取经济补偿,甲方应按时足额支付;
b.**了解竞业限制范围的权利**:乙方有权要求甲方明确告知竞业限制的地域范围和业务类型,确保其知晓限制内容;
c.**提前解除竞业限制的权利**:在竞业限制期限内,若乙方遭遇重大生活困难或健康问题,可向甲方提出书面申请,经核实后甲方可提前解除协议;
d.**获得法律救济的权利**:若乙方认为甲方违反本协议(如未支付经济补偿),可依法寻求法律救济,甲方应予以配合;
e.**保留个人发展的权利**:在遵守本协议的前提下,乙方仍可从事非竞争性业务,甲方不得无理干涉。
本条款详细规定了甲乙双方在保密与竞业限制方面的具体责任,甲方需确保自身行为符合协议约定,乙方则需严格履行义务以避免违约,双方均应通过合法途径维护自身权益,确保协议顺利履行。
第四条价格与支付条件
1.竞业限制经济补偿的计算与支付:甲方同意在本协议生效后,按照以下方式向乙方支付竞业限制经济补偿:每月人民币贰仟元整(¥2,000.00),共计支付期限为自乙方离职之日起两年。
2.支付时间:甲方应于每月10日前,将当月的经济补偿通过银行转账方式支付至乙方指定的以下银行账户:
开户名:李四
开户行:中国工商银行上海市浦东分行XX支行
账号:622202**********
3.支付方式:甲方支付的经济补偿应作为乙方的劳务报酬,乙方需依法缴纳个人所得税。如乙方未能提供合规的收款账户信息,导致补偿未能按时到账,甲方仍视为已履行支付义务,乙方不得以此为由主张违约。
4.补偿调整:若因甲方经营状况发生重大变化(如经济困难、破产等),导致无法按原约定支付经济补偿,甲方应在变化发生后的30日内与乙方协商调整补偿标准,协商未果不影响本协议其他条款的效力。
第五条履行期限
1.竞业限制期限:本协议的竞业限制期限自乙方与甲方解除或终止实习关系之日起计算,为期贰年。具体期限自20XX年X月X日至20XX年X月X日止。
2.保密义务期限:乙方对甲方的商业秘密保密义务自其在甲方实习期间接触商业秘密之日起,直至该商业秘密进入公共领域之日止,但最短不少于叁年。
3.协议生效时间:本协议自双方签字或盖章之日起生效,并在竞业限制期限届满后自动终止。
4.关键时间节点:
a.乙方离职日期:20XX年X月X日。
b.竞业限制开始日:20XX年X月X日。
c.经济补偿起付日:20XX年X月X日(即乙方离职后的次月起)。
d.协议终止日:20XX年X月X日(竞业限制期满日)。
5.提前终止:若乙方违反本协议约定,甲方有权单方解除本协议,并要求乙方承担违约责任。若乙方提出合理理由(如健康问题、法律禁止等),经甲方核实后,甲乙双方可协商提前终止本协议。
第六条违约责任
1.乙方违约责任:
a.**泄露商业秘密**:若乙方在实习期间或离职后,违反保密义务,以任何方式泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密,应立即停止违约行为,并赔偿甲方因此遭受的全部损失,包括直接经济损失、调查费用、律师费等。违约金不低于人民币伍拾万元整(¥500,000.00),且甲方有权要求乙方支付惩罚性违约金。若泄露行为导致甲方核心竞争力下降或市场地位受损,甲方有权主张无限期竞业限制,并要求乙方支付累计补偿金。
b.**违反竞业限制**:若乙方在竞业限制期限内,违反本协议第二条定义的“竞业限制”规定,直接或间接从事与甲方存在竞争关系的业务,应立即停止违约行为,并支付违约金人民币壹佰万元整(¥1,000,000.00)。同时,乙方应赔偿甲方因违约行为造成的所有损失,包括但不限于业务损失、商誉损失、调查费用等。若乙方通过隐匿身份或设立关联公司等方式规避竞业限制,视为严重违约,甲方除要求支付违约金外,还有权要求乙方退还已领取的全部经济补偿,并追究其刑事责任。
c.**伪造或隐瞒信息**:若乙方在离职时故意伪造或隐瞒所掌握的商业秘密清单,导致甲方无法采取有效保护措施,应支付违约金人民币叁拾万元整(¥300,000.00),并承担由此产生的全部责任。
2.甲方违约责任:
a.**未按时支付补偿**:若甲方无正当理由未按时支付竞业限制经济补偿,每逾期一日,应按当期未支付金额的千分之一向乙方支付违约金,逾期超过30日,乙方有权单方解除本协议,并要求甲方支付累计违约金及赔偿损失。
b.**超出竞业限制范围**:若甲方错误地认定乙方从事的经营活动属于竞业限制范围,并要求乙方承担责任,经核实后,甲方应退还乙方已支付的全部违约金及补偿,并赔偿乙方因此产生的精神损失和经济损失。
3.法律责任:若任何一方违约行为构成犯罪,应依法承担刑事责任,同时民事责任不受影响。双方均有义务配合司法机关的调查取证,并承担由此产生的费用。
4.赔偿上限:乙方累计承担的违约责任及赔偿总额不超过人民币壹仟伍佰万元整(¥15,000,000.00),超出部分甲方自愿放弃追偿权。甲方累计承担的违约责任及赔偿总额不超过人民币伍拾万元整(¥500,000.00),超出部分乙方自愿放弃追偿权。
5.争议优先解决:本协议项下的任何违约责任,双方应优先通过协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第七条不可抗力
1.定义:不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水、台风、干旱)、战争、动乱、政府行为(如法律法规变更、政策调整、禁令)、流行病疫情、网络攻击、电力或通讯中断等无法通过合理措施避免或克服的事件。
2.通知义务:任何一方因不可抗力导致无法履行本协议全部或部分义务时,应在不可抗力发生后的十五日内书面通知对方,详细说明不可抗力的情况、影响范围及预计持续期限,并提供相关证明材料。若不可抗力持续超过三十日,双方应协商是否解除或变更本协议。
3.责任免除:因不可抗力导致本协议无法履行或延迟履行,受影响一方不承担违约责任,但应采取合理措施减少损失。不可抗力消除后,双方应尽快恢复履行本协议。若不可抗力导致协议目的无法实现,双方均有权单方解除协议,并互不承担赔偿责任,但已支付的经济补偿不予退还。
4.不可抗力证明:本协议所称不可抗力事件,应以政府机关出具的相关证明文件、权威媒体公告或行业协会认定等为依据。任何一方不得利用不可抗力条款恶意规避责任,若经认定属于滥用条款,应承担相应的法律责任。
5.不可抗力与保密义务:即使发生不可抗力事件,乙方仍需履行保密义务,不得以不可抗力为由泄露甲方的商业秘密。若不可抗力事件本身导致商业秘密泄露(如火灾烧毁保密文件),双方应根据过错程度分担责任,但甲方仍对商业秘密的原始安全负有主要责任。
第八条争议解决
1.争议类型:本协议项下的任何争议,包括但不限于协议解释、权利义务纠纷、违约责任认定等,均应首先通过友好协商解决。双方应指定专门联系人,在合理期限内就争议事项进行沟通,寻求达成和解协议的可能性。
2.协商不成处理:若双方在协商期限内(自一方提出协商请求之日起三十日内)未能达成一致意见,任何一方均有权选择以下一种方式解决争议,且应书面通知对方所选方式,并在通知发出后三十日内启动相关程序:
a.诉讼:向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
b.仲裁:提交XX仲裁委员会(或双方另行约定的仲裁机构),按照该仲裁机构的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决具有法律约束力,双方应自觉履行。
3.争议解决原则:争议解决过程中,双方应本着诚实信用原则,提供真实、完整的证据材料,避免采取恶意拖延、诽谤或损害对方声誉的行为。若争议涉及商业秘密,双方应采取保密措施,限制相关信息的外泄。
4.仲裁与诉讼选择:本协议双方明确约定,仲裁与诉讼方式仅为备选方案,一旦选择其中一种,即应穷尽该方式解决争议,不得反悔或另行选择其他争议解决机制,除非双方达成书面补充协议。
5.证据规则:双方在争议解决过程中提交的证据,应经对方质证,并由有权机关认定其效力。若一方无法提供证据证明其主张,则应承担相应的不利后果。双方均有义务配合争议解决机构(法院或仲裁委)的管辖和程序要求。
第九条其他条款
1.通知方式:本协议项下的所有通知、请求、要求或其他通信,均应以书面形式(包括但不限于专人递送、挂号信、传真、电子邮件)发送至本协议首部载明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式,应至少提前十日书面通知对方。以电子邮件方式发送的,发出时视为送达;以专人递送或挂号信方式发送的,签收日或寄出后第五日视为送达。
2.协议变更:对本协议的任何修改或补充,均须经双方书面同意并签字(或盖章)后生效。任何口头约定或非正式协议均不具法律效力。
3.协议完整性:本协议构成双方关于本协议主题事项的完整协议,取代此前所有口头或书面的约定、谅解或协议。
4.法律适用:本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。若本协议任何条款被认定为无效或不可执行,不影响其他条款的效力,双方应协商替换为内容最接近且合法有效的条款。
5.分离性:若本协议某一部分被认定为无效,不影响其他部分的效力。双方应就无效部分进行协商,以达成合法有效的替代条款。
6.可分割性:本协议各项条款相互独立,任何一方未能履行某项条款,不影响其他条款的履行。
7.转让限制:未经甲方事先书面同意,乙方不得将本协议项下的权利或义务部分或全
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