便利蜂竞业协议书

便利蜂竞业协议书1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：便利蜂食品有限公司（以下简称“甲方”）；

甲方地址：北京市海淀区中关村大街1号院1号楼（以下简称“甲方地址”）；

甲方法定代表人/负责人：张三（以下简称“甲方负责人”）；

甲方联系方式以下简称“甲方联系方式”）。

甲方是一家在中国大陆地区具有广泛影响力的新零售企业，主要从事智能快消品零售、无人零售终端运营及相关供应链服务。甲方的业务范围涵盖线上线下融合的零售模式，包括但不限于智能便利店、自动售货机、社区团购等新型零售业态。甲方依托大数据分析、技术及高效供应链体系，致力于为消费者提供便捷、优质的购物体验。

甲方在运营过程中，部分核心技术人员及管理人员对甲方的商业秘密、客户资源及运营策略具有深度了解，为保护甲方核心利益，防止相关人员在离职后从事与甲方存在竞争关系的行为，甲方与乙方签订本协议，以明确双方在竞业限制及保密方面的权利与义务。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：李四（以下简称“乙方”）；

乙方地址：上海市浦东新区张江高科技园区科苑路88号（以下简称“乙方地址”）；

乙方法定代表人/负责人：李四（作为自然人，本人即为法定代表人及负责人）（以下简称“乙方负责人”）；

乙方联系方式以下简称“乙方联系方式”）。

乙方曾作为甲方的高级管理人员，在甲方担任技术总监职务，负责甲方的智能零售系统研发及运营管理。在任职期间，乙方全面接触并掌握甲方的核心商业秘密，包括但不限于智能零售终端的技术参数、客户数据库、供应链管理方案、营销策略等。根据劳动合同约定，乙方在离职后将承担竞业限制义务，以防止其利用在甲方获取的商业秘密从事与甲方存在竞争关系的行为。

为维护甲方的合法权益，确保甲方在市场竞争中的优势地位，双方基于平等、自愿、公平的原则，签订本协议，明确乙方离职后的竞业限制范围、期限及违约责任，并约定保密义务及相关权利义务。本协议的签订旨在规范乙方离职后的行为，防止其泄露甲方商业秘密或与甲方进行不正当竞争，从而保障甲方的商业利益不受损害。

双方合作的背景或前提条件：

甲方作为一家新零售行业的领军企业，在技术研发、市场运营及供应链管理方面具有显著优势。乙方作为甲方的高级管理人员，在任职期间对甲方的核心商业秘密负有保密义务。为防止乙方离职后可能对甲方造成的损害，双方在平等协商的基础上，依据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规，签订本协议，约定乙方离职后的竞业限制及保密事项。本协议的签订基于双方对商业秘密保护及市场竞争秩序的共同认知，旨在通过法律手段维护甲方的合法权益，同时保障乙方的合理就业权益。双方均确认，本协议的签订是双方建立及维持良好合作关系的重要前提，任何一方违反本协议约定，均应承担相应的法律责任。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的在于保护甲方因商业秘密、客户关系、技术积累等所形成的竞争优势和利益，防止乙方在离职后利用在甲方任职期间所掌握的商业秘密或获取的其他利益，从事与甲方存在竞争关系的行为，从而维护甲方的合法权益，保证公平竞争的市场秩序。本协议的适用范围包括但不限于：

1.乙方离职后，不得直接或间接参与、投资、设立或以其他任何形式与甲方进行竞争的业务，包括但不限于经营或提供与甲方相同或类似的商品、服务，进入甲方的主要客户市场，使用甲方的商业秘密、技术信息、客户名单、营销策略等；

2.乙方离职后，不得以任何方式泄露、使用或允许他人使用在甲方任职期间接触到的任何商业秘密，包括但不限于技术方案、运营数据、财务信息、管理方法等；

3.乙方离职后，不得诱使、唆使或协助甲方的员工、合作伙伴等离职或跳槽至与甲方存在竞争关系的第三方，或从事任何损害甲方利益的行为；

4.本协议的竞业限制期限及具体地域范围以本协议后续条款的约定为准。通过本协议的约定，甲方旨在明确乙方的行为边界，乙方则承诺严格遵守相关约定，避免任何可能损害甲方利益的行为，以实现双方的长期稳定合作与良性竞争。

第二条定义

本协议中下列词语具有以下含义：

1.**商业秘密**：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息，包括但不限于：技术方案、产品配方、工艺流程、经营策略、客户名单、财务数据、管理方法、计算机程序源代码等；

2.**竞业限制**：指乙方承诺在离职后的一定期限内，不从事与甲方存在竞争关系的业务，且不泄露甲方商业秘密的行为；

3.**竞业限制期限**：指本协议约定的乙方不得从事与甲方存在竞争关系业务的期限，具体以本协议后续条款的约定为准；

4.**竞业限制地域**：指本协议约定的乙方承担竞业限制义务的地域范围，具体以本协议后续条款的约定为准；

5.**保密义务**：指乙方对在甲方任职期间所接触到的任何商业秘密承担的保密责任，包括但不限于不得泄露、使用或允许他人使用，并在离职后继续履行保密义务；

6.**竞争关系**：指与甲方在相同或类似行业、市场范围内经营相同或类似商品、服务，或从事可能损害甲方市场竞争地位的行为。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务：

(1)**权利**：

a.甲方有权要求乙方在离职后严格遵守本协议的竞业限制及保密义务，并有权对乙方行为进行监督和核查；

b.若乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方停止违约行为，并赔偿因此造成的全部损失，包括直接经济损失、维权费用等；

c.甲方有权根据法律法规及本协议约定，向有关部门举报或提起诉讼，追究乙方的违约责任。

(2)**义务**：

a.甲方应向乙方明确本协议的竞业限制范围、期限及具体要求，并确保相关约定符合法律法规的规定；

b.甲方应按照本协议约定，在乙方离职前或离职后及时支付竞业限制补偿金，补偿标准及支付方式以本协议后续条款的约定为准；

c.甲方应采取合理的措施保护自身的商业秘密，并避免因甲方自身原因导致商业秘密泄露；

d.甲方应尊重乙方的合法权益，竞业限制范围和期限不得明显超过法律法规的强制性规定，且不得限制乙方从事非竞争性业务的基本就业权利。

2.乙方的权力和义务：

(1)**权利**：

a.乙方有权要求甲方按照本协议约定及时支付竞业限制补偿金，并有权获得甲方提供的与竞业限制相关的必要信息；

b.若甲方违反本协议约定，例如未按时支付补偿金或不当限制乙方的就业权利，乙方有权解除本协议并要求甲方承担违约责任；

c.乙方在离职后，若能够证明其竞业限制行为系因甲方过错或第三方原因导致，有权要求甲方相应减轻或免除责任。

(2)**义务**：

a.**竞业限制义务**：乙方承诺在离职后的竞业限制期限内，不在中国境内（或双方约定的具体地域范围）从事与甲方存在竞争关系的业务，包括但不限于：自营、合伙、投资、受雇或以其他任何形式参与经营或提供与甲方相同或类似的商品、服务，进入甲方的主要客户市场，或利用甲方的商业秘密进行任何活动；

b.**保密义务**：乙方承诺在任职期间及离职后，对甲方的所有商业秘密承担严格的保密责任，不得以任何方式泄露、使用或允许他人使用，不得将商业秘密用于任何与甲方利益相冲突的目的；乙方应采取不低于保护自身同类保密信息的合理措施，确保甲方的商业秘密不被泄露；若乙方因工作需要对外披露商业秘密，必须事先获得甲方的书面同意；

c.**竞业限制补偿金**：乙方应按照本协议约定，在离职后按时足额领取竞业限制补偿金，补偿金的领取不得影响其依法应享有的社会保险及法定福利待遇；乙方若因履行本协议而受到合理损失（例如因竞业限制导致就业机会减少等），有权与甲方协商补偿方案，但应提供充分证据证明损失的存在及合理性；

d.**禁止唆使跳槽**：乙方承诺在离职后，不得以任何方式诱使、唆使或协助甲方的员工、合作伙伴等离职或跳槽至与甲方存在竞争关系的第三方，或从事任何可能损害甲方利益的行为；

e.**配合核查**：乙方应配合甲方对自身是否违反本协议进行合理范围内的核查，包括但不限于提供相关证明材料，但甲方不得过度侵犯乙方的隐私权或就业权利；

f.**争议解决**：乙方应优先通过友好协商解决本协议可能产生的争议，若协商不成，应按照本协议约定通过仲裁或诉讼解决，期间应避免采取任何可能加剧争议的措施。

第四条价格与支付条件

1.竞业限制补偿金：甲方同意向乙方支付竞业限制补偿金，补偿金的标准为人民币[具体金额或计算方式，例如：每月元]。

2.支付时间：甲方应于每月[具体日期，例如：10日]前，将当月的竞业限制补偿金支付至乙方指定的银行账户。

3.银行账户信息：乙方的银行账户信息如下：开户名：李四；开户行：[具体银行名称及支行]；账号：[具体银行账号]。

4.支付方式：甲方通过银行转账方式支付竞业限制补偿金，甲方应在支付前保留支付凭证，乙方应在收到款项后及时确认。

5.补偿金调整：如遇通货膨胀、乙方生活成本显著变化等情况，双方可协商调整补偿金标准，但调整不得低于法定最低标准。

6.补偿金性质：竞业限制补偿金是甲方对乙方在竞业限制期间限制其择业自由所给予的经济补偿，乙方不得将其视为对竞业限制义务的对价而要求增加补偿金。

7.税费承担：竞业限制补偿金[是否]包含个人所得税，如包含，由甲方代扣代缴；如不包含，由乙方自行承担相关税费。

第五条履行期限

1.竞业限制期限：自乙方离职之日起[具体年限，例如：二]年内，乙方不得在[具体地域范围，例如：中国境内（不包括甲方在港澳台地区的业务范围）]从事与甲方存在竞争关系的业务。

2.保密义务期限：乙方的保密义务自其在甲方任职期间开始，并在离职后持续有效，直至该等信息进入公共领域为止。

3.协议生效时间：本协议自双方签字或盖章之日起生效。

4.协议终止条件：竞业限制期限届满，或双方协商一致终止本协议，本协议自动终止。

5.关键时间节点：乙方离职日期以甲方出具的离职证明记载的日期为准；竞业限制补偿金支付起始日期以甲方实际开始支付补偿金的日期为准。

6.提前终止：如乙方违反本协议约定，甲方有权单方解除本协议，并要求乙方承担违约责任，竞业限制期限自甲方解除协议之日起不再计算。

第六条违约责任

1.乙方违约责任：

(1)若乙方违反本协议第四条的约定，未按时足额领取竞业限制补偿金，每逾期一日，应按当期应付补偿金[具体比例，例如：千分之五]向甲方支付违约金，逾期超过[具体天数，例如：三十]日，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付全部未付补偿金及相应违约金。

(2)若乙方违反本协议第一条、第二条或第三条第2款约定的竞业限制或保密义务，乙方应立即停止违约行为，并赔偿甲方因此遭受的直接经济损失，包括但不限于：费用、律师费、诉讼费、律师代理费等合理维权费用。直接经济损失难以计算的，甲方可根据乙方违约行为的具体情节，要求乙方支付违约金人民币[具体金额或计算方式，例如：五十万元]；若乙方违约行为情节严重，例如造成甲方重大声誉损失或市场地位显著下降，甲方可要求乙方支付违约金人民币[具体金额或计算方式，例如：一百万元]，且违约金不足以弥补甲方损失的，乙方仍应补足差额。

(3)若乙方违反本协议第三条第2款第6项约定的唆使跳槽义务，诱使甲方员工离职至与甲方存在竞争关系的第三方，或协助他人从事损害甲方利益的行为，乙方除承担本条上述违约责任外，甲方可要求乙方支付违约金人民币[具体金额或计算方式，例如：该员工离职前十二个月平均工资的十倍]，且该违约金标准不因员工是否实际加入竞争方而调整。

(4)乙方违反本协议的，甲方有权要求乙方返还已支付的全部竞业限制补偿金，并追究其违约责任。

2.甲方违约责任：

(1)若甲方未按时足额支付竞业限制补偿金，每逾期一日，应按当期应付补偿金[具体比例，例如：千分之五]向乙方支付违约金，逾期超过[具体天数，例如：三十]日，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部未付补偿金及相应违约金。

(2)若甲方违反本协议第三条第1款第4项约定的保密义务保护义务，因甲方过错导致乙方商业秘密泄露，甲方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于赔偿乙方因此遭受的经济损失和精神损害抚慰金。

(3)若甲方违反本协议约定，不当限制乙方的就业权利，或未按约定提供必要信息，乙方有权要求甲方纠正，并可根据情况要求甲方支付赔偿金人民币[具体金额或计算方式，例如：十万元]。

3.违约金的调整：双方约定的违约金条款具有法律效力，任何一方不得以违约金过高为由请求法院或仲裁机构予以减少，但当事人另有约定的除外。若违约金与实际损失显著不匹配，守约方有权请求法院或仲裁机构予以适当调整。

4.财产保全：若乙方有确切证据证明甲方即将违约或正在违约，且可能造成甲方重大损失，乙方有权依法申请财产保全，相关费用由甲方承担。反之亦然。

5.法律责任：本协议任何一方违约，除承担上述违约责任外，还应承担相应的法律责任，包括但不限于行政罚款、刑事责任等，且违约行为不影响守约方就其他违约行为主张权利。

第七条不可抗力

1.定义：本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于：自然灾害（如地震、洪水、台风、海啸等）、战争、动乱、政府行为（如法律、法规的修订或废止、税收政策调整等）、流行病疫情、网络攻击、电力或通讯中断等。

2.通知义务：任何一方因不可抗力导致无法履行或无法完全履行本协议义务时，应立即通知对方，并在合理期限内提供不可抗力发生的有效证明文件（包括但不限于政府公告、新闻报道、第三方机构证明等）。

3.责任免除：因不可抗力导致本协议任何一方无法履行或无法完全履行其义务的，该方不承担违约责任，但应采取一切必要措施减少损失，并在不可抗力影响消除后尽快恢复履行。

4.协议解除：若不可抗力影响持续超过[具体天数，例如：三十]日，双方可协商解除本协议。若因不可抗力导致本协议目的无法实现的，双方均可单方解除本协议，并互不承担违约责任。

5.不可抗力不影响其他条款：本协议其他条款的效力不受不可抗力影响，但双方另有约定的除外。若不可抗力导致本协议部分条款无法履行，不影响其他条款的效力。

6.不可抗力证明：任何一方对不可抗力主张免责的，应承担举证责任，如无法提供有效证明，应承担相应的违约责任。双方应相互配合，确保不可抗力事件的真实性和客观性。

第八条争议解决

1.争议类型：本协议履行过程中发生的任何争议，包括但不限于协议的效力、解释、履行、违约责任等，双方应首先通过友好协商解决。若协商不成，应提交[选择一种争议解决方式，例如：仲裁或诉讼]解决。

2.仲裁方式：若选择仲裁，双方应将争议提交[具体仲裁机构名称，例如：中国国际经济贸易仲裁委员会（CIETAC）]，仲裁地点为[具体城市，例如：北京]，仲裁规则为[具体仲裁规则，例如：CIETAC仲裁规则]。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力，任何一方均不得向法院提起诉讼或申请撤销仲裁裁决，但仲裁庭的裁决违反法律强制性规定或严重违反程序公平的除外。

3.诉讼方式：若选择诉讼，双方应将争议提交有管辖权的人民法院，[明确管辖法院，例如：以甲方所在地人民法院为管辖法院]。诉讼过程中，双方应遵守法院的传唤和判决，任何一方不得采取任何干扰诉讼正常进行的行为。

4.法律适用：本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。

5.争议解决期限：双方应积极配合争议解决程序的进行，除另有约定外，仲裁或诉讼程序应在立案之日起[具体时间，例如：六]个月内审结。

6.专属管辖：本协议约定争议解决方式后，任何一方不得就同一争议事项向其他机构或法院提出诉讼或仲裁，但法律另有规定的除外。双方应优先选择约定方式解决争议，以避免多头诉讼或仲裁带来的不便和成本。

第九条其他条款

1.通知方式：本协议项下的所有通知、请求、要求或其他通信，均应以书面形式（包括但不限于信函、传真、电子邮件）发送至本协议首部列明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式，应至少提前[具体天数，例如：十]日书面通知对方。通过电子邮件发送的，发出时视为送达；通过传真发送的，发送成功时视为送达；通过邮寄发送的，寄出后[具体天数，例如：三]日视为送达。

2.协议变更：对本协议的任何修改或补充，均须经双方协商一致并签署书面文件，方能生效。任何一方不得单方修改或补充本协议，单方修改或补充无效。

3.协议解释：本协议的解释应依据协议文本及其目的进行，若条款存在歧义，应以最能体现双方真实意思表示的解释为准。若本协议任何条款被认定为无效或不可执行，不影响其他条款的效力。

4.完整协议：本协议及其附件构成双方就本协议标的达成的完整协议，取代双方此前就此达成的所有口头或书面协议、谅解