店铺员工协议书

店铺员工协议书甲方（雇主）：姓名：身份证号码：地址：联系电话：乙方（员工）：姓名：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方经营[店铺名称]，乙方具备相应的工作能力和经验，愿意在甲方店铺工作，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方在甲方店铺工作的相关事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自[起始日期]起生效，至[结束日期]止。协议期满前，双方应提前[X]天书面通知对方是否续签。若双方均未提出异议，则本协议自动延续[延续期限]。二、工作内容及地点1.工作内容乙方在甲方店铺担任[具体职位]，负责[详细工作职责描述]。乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务，确保工作质量。2.工作地点乙方的工作地点为[店铺详细地址]。三、工作时间及休息休假1.工作时间甲方实行[工作时间制度，如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。乙方应遵守甲方规定的工作时间，按时上下班，不得迟到早退。若实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过[X]小时，每周工作时间不超过[X]小时。若实行不定时工作制或综合计算工时工作制，甲方应按照法律法规的规定，报经劳动行政部门批准，并向乙方公示。2.休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等休息休假权利。乙方请事假应提前[X]天向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休假。事假期间，甲方不支付工资。–乙方请病假应提供医院出具的病假证明，经甲方批准后方可休假。病假期间，甲方按照国家及地方有关规定支付工资。四、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬甲方按照[具体工资计算方式，如月薪制、时薪制等]向乙方支付劳动报酬。乙方的月工资为人民币[X]元，其中基本工资为人民币[X]元，绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核结果确定。2.支付方式甲方于每月[具体支付日期]以货币形式将工资支付至乙方指定的银行账户。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。五、社会保险及福利待遇1.社会保险甲方按照国家及地方有关规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照法律法规的规定，配合甲方办理社会保险相关手续，并承担个人应缴纳的社会保险费用。2.福利待遇甲方为乙方提供[具体福利待遇，如带薪年假、节日福利、培训机会等]。乙方享有甲方店铺规定的其他福利待遇，如员工折扣、免费工作餐等。六、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权按照本协议的约定，要求乙方履行工作职责，完成工作任务。有权对乙方进行管理、监督和考核，根据乙方的工作表现和业绩，决定是否调整乙方的工作岗位、工资待遇等。有权根据店铺的经营状况和工作需要，合理安排乙方的工作时间和工作任务。2.义务按照本协议的约定，按时足额向乙方支付劳动报酬。按照国家及地方有关规定，为乙方缴纳社会保险。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方的工作安全和健康。尊重乙方的人格尊严和劳动权利，不得歧视乙方，不得违法解除或终止本协议。（二）乙方权利义务1.权利有权按照本协议的约定，获得劳动报酬和福利待遇。有权享受国家规定的休息休假权利。有权对甲方的工作安排、管理方式等提出意见和建议。有权在甲方违反法律法规或本协议约定时，依法维护自己的合法权益。2.义务遵守国家法律法规和甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密和工作机密。按照本协议的约定，认真履行工作职责，完成工作任务，提高工作质量。接受甲方的管理、监督和考核，服从甲方的工作安排和调配。爱护甲方的财产和设备，不得故意损坏或擅自挪用。如因乙方原因给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。七、保密条款1.保密范围乙方在工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息、财务信息等均属于保密范围。商业秘密包括但不限于甲方的经营模式、营销策略、产品配方、生产工艺、客户名单、销售渠道等；技术秘密包括但不限于甲方的技术方案、技术诀窍、技术资料等；客户信息包括但不限于客户名称、联系方式、交易记录等；财务信息包括但不限于甲方的财务报表、财务数据、资金状况等。2.保密义务乙方应严格遵守保密义务，不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用甲方的保密信息。未经甲方书面同意，乙方不得将保密信息用于与本协议约定的工作无关的任何目的。3.保密期限本协议的保密期限自本协议生效之日起至保密信息不再具有商业价值或不再属于保密范围之日止。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方违反本协议的约定，未按时足额向乙方支付劳动报酬、未为乙方缴纳社会保险或违反法律法规的规定解除或终止本协议，甲方应按照法律法规的规定向乙方支付赔偿金，并承担乙方因此遭受的损失。2.乙方违约责任若乙方违反本协议的约定，未履行工作职责、未遵守甲方的规章制度、泄露甲方的商业秘密或擅自离职，乙方应按照本协议的约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。违约金的金额为乙方[X]个月的工资。若乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金金额的，乙方应继续赔偿甲方的损失。九、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议一式两份，甲乙双方各执