工资结账协议书

工资结账协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：身份证号码：地址：联系电话：鉴于乙方在甲方处提供劳动服务，双方就工资结算事宜达成如下协议：一、工资结算期间及范围1.乙方在甲方工作期间，工资结算周期为[具体时间段，如每月1日至每月最后一日]。2.乙方在上述期间内，为甲方提供了如下劳动服务：岗位名称：工作内容：详细描述乙方在该岗位上所承担的各项工作职责，包括但不限于[列举主要工作任务1]、[列举主要工作任务2]、[列举主要工作任务3]等。工作成果：明确乙方在该期间内所取得的工作成果，如完成了[具体项目名称]，为公司带来了[具体经济效益或业务提升描述]等。二、工资构成及标准1.乙方的工资由以下部分构成：基本工资：每月[X]元，按照[具体支付方式，如银行转账]支付至乙方工资账户。绩效工资：根据乙方的工作表现和绩效考核结果确定，绩效工资基数为每月[X]元。绩效考核标准按照甲方制定的《员工绩效考核制度》执行，考核周期为[具体周期，如每月]。若乙方绩效考核得分达到[X]分及以上，绩效工资按照全额发放；若得分在[X][X]分之间，绩效工资按照[具体比例，如80%]发放；若得分低于[X]分，绩效工资按照[具体比例，如50%]发放或不予发放。加班工资：乙方因工作需要加班的，按照国家法律法规及甲方相关规定支付加班工资。加班工资计算基数为乙方的基本工资，加班类型分为平日加班、周末加班和法定节假日加班，平日加班按照150%计算加班工资，周末加班按照200%计算加班工资，法定节假日加班按照300%计算加班工资。奖金：甲方根据公司经营状况及乙方工作表现，不定期发放奖金给乙方。奖金数额根据具体情况确定。2.甲方有权根据公司经营状况、乙方工作表现及市场行情等因素，对乙方的工资标准进行调整，但应提前[X]日以书面形式通知乙方。三、工资支付时间及方式1.甲方应在每月的[具体日期]前，将乙方上一结算周期的工资支付至乙方工资账户。如遇法定节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。2.工资支付方式为银行转账，甲方应确保工资足额、及时到账。甲方应向乙方提供工资支付明细，包括工资构成、各项金额及支付时间等信息。四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权根据公司规章制度及乙方工作表现，对乙方的工资进行核算、调整及发放。有权要求乙方按照合同约定及公司规章制度提供劳动服务，并对乙方的工作进行监督、检查。2.义务按照本协议约定的时间和方式，足额支付乙方工资。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。按照国家法律法规及甲方相关规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。向乙方提供工资支付明细，确保乙方清楚了解工资构成及各项金额。如甲方因经营困难等特殊原因需要延迟支付工资的，应提前[X]日向乙方说明情况，并与乙方协商一致。协商一致的延迟支付期限最长不得超过[X]日。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定，获得足额的工资报酬。有权要求甲方按照国家法律法规及甲方相关规定，为其缴纳社会保险及住房公积金。有权对甲方的工资核算、支付等情况进行监督，如发现问题有权要求甲方及时纠正。2.义务按照合同约定及甲方规章制度，按时、保质、保量地完成工作任务。遵守甲方的各项规章制度，保守甲方商业秘密及工作机密。如乙方因个人原因需要请假或离职的，应按照甲方相关规定提前办理请假手续或离职手续。乙方应向甲方提供真实、有效的个人信息及银行账户信息，如因乙方提供信息错误导致工资支付出现问题，由乙方自行承担责任。五、违约责任1.若甲方未按照本协议约定的时间和方式支付乙方工资，每逾期一日，应按照未支付工资金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日以上的，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方支付拖欠的工资、违约金及经济补偿。经济补偿按照乙方在甲方的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向乙方支付半个月工资的经济补偿。2.若乙方未按照合同约定及甲方规章制度提供劳动服务，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿金额根据甲方实际损失情况确定，包括但不限于直接经济损失、间接经济损失及因乙方违约导致甲方支付的违约金等。3.如一方违反本协议约定的保密义务，应向对方支付违约金[X]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。如违约行为给对方造成的损失超过违约金金额的，违约方还应继续赔偿对方超出部分的损失。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国民法典及相关法律法规。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力，如补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：年月日乙方（签字）：签订日期：年月日以上工资