兼职高尔夫教练任职合同协议

兼职高尔夫教练任职合同协议甲方（聘用方）：[甲方全称]地址：[甲方详细地址]联系人：[甲方联系人姓名]联系电话：[甲方联系电话]电子邮箱：[甲方电子邮箱]乙方（受聘方）：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方详细住址]联系电话：[乙方联系电话]电子邮箱：[乙方电子邮箱]鉴于甲方需要聘请专业高尔夫教练为学员提供教学服务，乙方具备相关的专业技能和经验，双方经友好协商，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，达成如下协议：第一条工作职责与任职要求1.1乙方同意受聘担任甲方兼职高尔夫教练。1.2乙方主要工作内容包括但不限于：(1)为甲方学员提供个人或团体高尔夫技术指导，包括挥杆动作分析、基本功训练、球场策略讲解等；(2)负责指定课程的教学准备和实施，确保教学内容的专业性和趣味性；(3)维护教学区域的秩序和整洁，确保教学安全；(4)遵守甲方的教学规范和服务标准，提升学员满意度；(5)参与甲方组织的教学研讨、培训活动及市场推广活动（如适用）。1.3乙方须具备以下任职要求：(1)持有国家或国际认可的高尔夫教练资格证书（如PGA、LPGA、中国高尔夫协会认证教练等）；(2)具备[X]年以上高尔夫教学经验，有良好的教学口碑；(3)具备良好的沟通表达能力、示范能力和耐心；(4)能够适应兼职工作的时间安排，遵守甲方的排班制度。1.4甲方为乙方提供高尔夫球场、练习场、教学设备等必要的工作条件。1.5乙方的工作时间：(1)主要安排在甲方营业期间的周末及节假日，具体排班由甲方根据业务需求统一安排；(2)每周工作时长不超过[XX]小时，具体工作日和时段以甲方通知为准；(3)乙方应保证充足的教学精力，确保教学质量。第二条薪酬与福利2.1乙方的薪酬结构如下：(1)基本课时费：乙方可安排的教学时段，按[XX]元/小时（或[XX]元/课时）的标准收取课时费；(2)奖金：根据甲方考核标准，若乙方在教学质量、学员满意度、招生等方面表现突出，甲方将给予相应的绩效奖金，具体标准由甲方制定并公布。2.2薪酬支付：(1)甲方于每月[XX]日（或次月[XX]日）支付乙方上一月实际提供服务的课时费及应发奖金；(2)支付方式为银行转账，乙方需在收到支付通知后[XX]日内提供本人银行卡号及开户行信息。甲方将款项支付至乙方指定的以下银行账户：开户行：[乙方开户银行名称]户名：[乙方姓名]账号：[乙方银行卡号](3)乙方应提供准确的教学记录作为支付依据，甲方有权对记录进行核对。第三条合同期限与试用期3.1本合同有效期为[壹/贰]年，自[YYYY]年[MM]月[DD]日起至[YYYY]年[MM]月[DD]日止。3.2本合同含试用期[壹/贰]个月，自[YYYY]年[MM]月[DD]日起至[YYYY]年[MM]月[DD]日止。试用期内，乙方表现符合甲方要求的，合同期满后甲方将正式聘用；不符合要求的，甲方有权在试用期内解除本合同，并无需支付经济补偿。第四条甲方的权利与义务4.1甲方有权根据经营需要，合理安排乙方的教学工作和班次。4.2甲方有权对乙方的工作进行监督、考核，并根据考核结果进行奖惩。4.3甲方应按时足额支付乙方薪酬，并提供必要的教学资源和场地支持。4.4甲方应组织或支持乙方参加必要的专业培训，以提升其教学水平。4.5甲方有权要求乙方遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于员工行为规范、客户服务标准等。第五条乙方的权利与义务5.1乙方有权按照合同约定获得相应的报酬。5.2乙方应严格按照甲方要求履行教学职责，保证教学质量，努力提升学员满意度。5.3乙方应遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，维护甲方形象。5.4乙方应积极维护甲方的商业秘密，包括但不限于客户信息、教学资料、经营数据等，不得向任何第三方泄露。离职后，仍需履行保密义务。5.5乙方不得在为甲方服务期间，从事任何与甲方高尔夫教学业务直接竞争的第二职业或活动。5.6乙方应爱护甲方的设施设备，如有损坏应承担相应赔偿责任。5.7乙方应按时参加甲方组织的教学培训和会议。第六条保密条款6.1乙方承认并理解，在履行本合同过程中将接触到甲方的商业秘密和confidentialinformation（机密信息），包括但不限于客户名单、教学方案、价格体系、运营数据、员工信息等。6.2乙方同意在任职期间及离职后[叁]年内，对甲方的商业秘密承担严格的保密义务，不得以任何方式泄露、使用或允许他人使用该等商业秘密。6.3任何违反本保密条款的行为，甲方有权要求乙方停止并赔偿由此给甲方造成的一切损失，情节严重的，甲方有权解除本合同并追究乙方的法律责任。第七条知识产权7.1乙方在为甲方提供教学服务过程中所创作的任何教学材料、教案、课程设计等知识产权，除非双方另有书面约定，均归甲方所有。7.2乙方不得将属于甲方的知识产权用于自身或其他任何第三方。第八条合同的变更、解除与终止8.1经甲乙双方协商一致，可以书面形式变更本合同内容。8.2甲方可根据乙方严重违反本合同约定（如失职、泄密、严重违反规章制度、不胜任工作经培训改进无效等）或存在欺诈行为，在提前[叁]日书面通知乙方的情况下解除本合同，且无需支付经济补偿。8.3乙方可根据甲方严重违反本合同约定（如未按约定支付报酬超过[壹]个月、提供的工作条件存在严重安全隐患等）或存在欺诈行为，在提前[叁]日书面通知甲方的情况下解除本合同，并要求甲方支付已提供服务期间的报酬。8.4本合同期限届满，如双方无意续签，则合同自然终止。如双方有意续签，应在合同期满前[壹]个月协商续签事宜。8.5合同终止或解除后，乙方应在[伍]日内完成工作交接，归还甲方的所有财物、文件资料，并按照甲方要求办理离职手续。甲方应在乙方办妥所有离职手续后，结清所有应付报酬。第九条违约责任9.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。守约方有权要求违约方停止违约行为，赔偿由此造成的经济损失。9.2若因乙方原因导致甲方或第三方遭受任何索赔、诉讼或损失，乙方应承担全部赔偿责任。9.3甲方未按时足额支付乙方报酬的，每逾期一日，应按应付未付金额的[千分之一]向乙方支付违约金。第十条争议解决10.1因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。10.2协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条法律适用与不可抗力11.1本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。11.2因不可抗力（如战争、自然灾害等不能预见、不能避免且不能克服的客观情况）导致本合同无法履行或部分无法履行时，受影响方应立即通知对方，并在合理期限内提供证明。双方应根据不可抗力的影响，协商决定是否延期履行、部分履行或解除合同。因不可抗力造成的损失，双方互不承担责任。第十二条其他12.1本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。12.2本合同的所有通知均应以书面形式按本合同首页所列地址、传真或电子邮件送达。任何一方变更联系方式，应提前[贰]日书面通知对方。12.3本合同构成双方关于本合同标的的完整