2026年工业卫生法律法规面试题库含答案

2026年工业卫生法律法规：面试题库含答案一、单选题（共10题，每题2分）1.根据《中华人民共和国职业病防治法》（2026年修订版），用人单位未按照规定进行职业病危害项目申报的，由哪个部门责令限期改正，并处多少罚款？A.县级以上卫生健康部门，1万元以下B.县级以上应急管理部门，2万元以下C.县级以上人力资源和社会保障部门，5万元以下D.县级以上生态环境部门，3万元以下2.某化工厂在2026年发生一起职业病危害事故，导致5名工人急性中毒。根据《职业病危害事故调查处理办法》，事故报告应多久内报送至省级应急管理部门？A.2小时内B.4小时内C.6小时内D.8小时内3.《工作场所职业病危害警示标识》（GBZ158-2026）规定，哪些场所必须设置职业病危害警示标识？A.仅存在粉尘危害的场所B.仅存在噪声危害的场所C.存在急性毒性危害的场所D.所有存在职业病危害的场所4.某电子厂员工因长期接触苯并芘导致白血病。根据《职业病诊断与鉴定管理办法》，职业病诊断机构应当自接到诊断申请之日起多少日内完成诊断？A.30日B.60日C.90日D.120日5.《职业健康检查管理办法》（2026年修订版）规定，职业健康检查机构发现疑似职业病患者时，应当如何处理？A.直接告知患者并终止检查B.告知用人单位并建议患者就医C.立即上报至省级卫生健康部门D.由用人单位自行处理6.某矿山企业在2026年新安装一套通风除尘设备，根据《煤矿安全规程》，该设备需多久内进行一次安全检测？A.每年1次B.每半年1次C.每季度1次D.每月1次7.《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，用人单位对接触有毒物品的员工进行职业健康监护时，应当多久进行一次体检？A.每年1次B.每半年1次C.每季度1次D.每月1次8.某机械厂在2026年发生一起工伤事故，导致1名工人死亡。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故调查组应当自事故发生之日起多少日内提交事故调查报告？A.20日B.30日C.40日D.60日9.《职业病危害项目申报办法》规定，职业病危害项目申报的内容不包括以下哪项？A.用人单位基本情况B.职业病危害因素检测结果C.职业病防护设施清单D.员工职业健康监护档案10.某纺织厂在2026年推行新的防尘措施，根据《纺织企业职业病危害防治规定》，新措施实施后需多久进行一次职业病危害效果评价？A.1个月内B.3个月内C.6个月内D.12个月内二、多选题（共5题，每题3分）1.根据《职业病防治法》，用人单位应当对哪些人员进行职业健康监护？A.接触粉尘的员工B.接触噪声的员工C.接触有毒化学物质的员工D.接触辐射的员工E.所有员工2.《工作场所职业病危害警示标识》（GBZ158-2026）中，哪些属于职业病危害警示标识的类型？A.警示线B.警示标识牌C.警示标语D.警示广播E.警示光束3.《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，用人单位应当对接触有毒物品的员工进行哪些方面的培训？A.职业病危害防治知识B.个人防护用品的使用方法C.紧急情况应急处置措施D.职业健康监护的重要性E.用人单位规章制度4.《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，哪些属于生产安全事故的分类？A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故E.轻微事故5.《职业病危害项目申报办法》规定，职业病危害项目申报的内容包括哪些？A.用人单位名称及地址B.职业病危害因素种类及浓度C.职业病防护设施清单D.职业病危害检测结果E.用人单位联系人及联系方式三、判断题（共10题，每题1分）1.《职业病防治法》规定，用人单位应当建立职业病危害因素检测制度，每年至少进行一次检测。（×）2.职业病诊断机构进行职业病诊断时，应当由3名以上相关专业医师集体诊断。（√）3.《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，用人单位应当对接触有毒物品的员工进行岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。（√）4.《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交事故调查报告。（×）5.职业病危害警示标识应当明显可见，不得遮挡或覆盖。（√）6.用人单位未按照规定进行职业病危害项目申报的，由县级以上卫生健康部门责令限期改正，并处1万元以上5万元以下的罚款。（×）7.《煤矿安全规程》规定，煤矿井下作业场所的粉尘浓度不得超过2mg/m³。（×）8.《纺织企业职业病危害防治规定》规定，纺织厂必须设置职业病危害警示标识，并对员工进行职业健康监护。（√）9.《职业病危害事故调查处理办法》规定，职业病危害事故分为一般事故、较大事故、重大事故和特别重大事故。（√）10.《职业健康检查管理办法》规定，职业健康检查机构发现疑似职业病患者时，应当立即告知患者并建议其就医。（×）四、简答题（共5题，每题5分）1.简述《职业病防治法》中用人单位的主要职责。答：-建立职业病危害防治制度；-进行职业病危害因素检测和评价；-对员工进行职业健康监护；-设置职业病危害警示标识；-提供符合标准的职业病防护设施；-对员工进行职业健康培训。2.简述《生产安全事故报告和调查处理条例》中生产安全事故的分类标准。答：-特别重大事故：造成30人以上死亡，或者100人以上重伤；-重大事故：造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤；-较大事故：造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤；-一般事故：造成3人以下死亡，或者10人以下重伤。3.简述《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》中用人单位对接触有毒物品的员工的培训内容。答：-职业病危害防治知识；-个人防护用品的使用方法；-紧急情况应急处置措施；-职业健康监护的重要性；-用人单位规章制度。4.简述职业病危害警示标识的种类和作用。答：-种类：警示线、警示标识牌、警示标语等；-作用：提醒员工注意职业病危害，采取防护措施，避免中毒或职业病的发生。5.简述职业病诊断的程序。答：-用人单位或员工向职业病诊断机构申请诊断；-诊断机构进行职业病危害因素检测和职业健康检查；-3名以上相关专业医师集体诊断；-出具职业病诊断证明书。五、案例分析题（共2题，每题10分）1.某化工厂在2026年发生一起职业病危害事故，导致3名工人急性中毒。事故发生后，工厂采取了以下措施：-立即疏散员工；-向当地应急管理部门报告；-对中毒员工进行救治。请分析该工厂在职业病危害事故处理中存在哪些问题？并提出改进建议。答：-存在的问题：-未在事故发生前进行职业病危害警示和应急预案培训；-未及时进行职业病危害因素检测，无法确定事故原因；-未按照规定进行事故调查和记录。-改进建议：-加强职业病危害警示和应急预案培训；-及时进行职业病危害因素检测，确定事故原因；-建立事故调查制度，记录事故经过和整改措施。2.某纺织厂在2026年新安装一套防尘设备，但未进行职业病危害效果评价。随后有5名员工出现咳嗽、呼吸困难等症状。请分析该工厂违反了哪些法律法规？并提出整改建议。答：-违反的法律法规：-《职业病防治法》规定，用人单位应当对新安装的职业病防护设施进行职业病危害效果评价；-《纺织企业职业病危害防治规定》规定，纺织厂必须设置职业病危害警示标识，并对员工进行职业健康监护。-改进建议：-立即对新安装的防尘设备进行职业病危害效果评价；-对出现症状的员工进行职业健康检查，确诊后及时治疗；-加强职业病危害防治培训，提高员工自我防护意识。答案与解析一、单选题答案与解析1.答案：B解析：《职业病防治法》（2026年修订版）规定，用人单位未按照规定进行职业病危害项目申报的，由县级以上应急管理部门责令限期改正，并处2万元以下的罚款。2.答案：C解析：《职业病危害事故调查处理办法》规定，职业病危害事故报告应在6小时内报送至省级应急管理部门。3.答案：D解析：《工作场所职业病危害警示标识》（GBZ158-2026）规定，所有存在职业病危害的场所必须设置职业病危害警示标识。4.答案：C解析：《职业病诊断与鉴定管理办法》规定，职业病诊断机构应当自接到诊断申请之日起90日内完成诊断。5.答案：B解析：《职业健康检查管理办法》（2026年修订版）规定，职业健康检查机构发现疑似职业病患者时，应当告知用人单位并建议患者就医。6.答案：B解析：《煤矿安全规程》规定，煤矿井下通风除尘设备需每半年进行一次安全检测。7.答案：A解析：《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，用人单位对接触有毒物品的员工进行职业健康监护时，应当每年进行一次体检。8.答案：B解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故调查组应当自事故发生之日起30日内提交事故调查报告。9.答案：D解析：《职业病危害项目申报办法》规定，职业病危害项目申报的内容不包括员工职业健康监护档案。10.答案：C解析：《纺织企业职业病危害防治规定》规定，新防尘措施实施后需6个月内进行一次职业病危害效果评价。二、多选题答案与解析1.答案：A、B、C、D解析：《职业病防治法》规定，用人单位应当对接触粉尘、噪声、有毒化学物质、辐射等职业病危害的员工进行职业健康监护。2.答案：A、B、C解析：《工作场所职业病危害警示标识》（GBZ158-2026）中，职业病危害警示标识的类型包括警示线、警示标识牌、警示标语。3.答案：A、B、C、D解析：《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，用人单位应当对接触有毒物品的员工进行职业病危害防治知识、个人防护用品使用方法、紧急情况应急处置措施、职业健康监护重要性等方面的培训。4.答案：A、B、C、D、E解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，生产安全事故分为特别重大事故、重大事故、较大事故、一般事故和轻微事故。5.答案：A、B、C、D、E解析：《职业病危害项目申报办法》规定，职业病危害项目申报的内容包括用人单位名称及地址、职业病危害因素种类及浓度、职业病防护设施清单、职业病危害检测结果、用人单位联系人及联系方式。三、判断题答案与解析1.答案：×解析：《职业病防治法》规定，用人单位应当建立职业病危害因素检测制度，每半年至少进行一次检测。2.答案：√解析：《职业病防治法》规定，职业病诊断机构进行职业病诊断时，应当由3名以上相关专业医师集体诊断。3.答案：√解析：《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，用人单位应当对接触有毒物品的员工进行岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。4.答案：×解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交事故调查报告，但特殊情况可延长30日。5.答案：√解析：《职业病防治法》规定，职业病危害警示标识应当明显可见，不得遮挡或覆盖。6.答案：×解析：《职业病防治法》规定，用人单位未按照规定进行职业病危害项目申报的，由县级以上卫生健康部门责令限期改正，并处1万元以上10万元以下的罚款。7.答案：×解析：《煤矿安全规程》规定，煤矿井下作业场所的粉尘浓度不得超过2mg/m³（呼吸性粉尘）。8.答案：√解析：《纺织企业职业病危害防治规定》规定，纺织厂必须设置职业病危害警示标识，并对员工进行职业健康监护。9.答案：√解析：《职业病危害事故调查处理办法》规定，职业病危害事故分为一般事故、较大事故、重大事故和特别重大事故。10.答案：×解析：《职业健康检查管理办法》规定，职业健康检查机构发现疑似职业病患者时，应当告知用人单位并建议患者就医，而非直接告知患者。四、简答题答案与解析1.答案：-建立职业病危害防治制度；-进行职业病危害因素检测和评价；-对员工进行职业健康监护；-设置职业病危害警示标识；-提供符合标准的职业病防护设施；-对员工进行职业健康培训。解析：《职业病防治法》明确规定了用人单位在职业病防治方面的主要职责，包括建立防治制度、检测评价、监护培训等，确保员工健康安全。2.答案：-特别重大事故：造成30人以上死亡，或者100人以上重伤；-重大事故：造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤；-较大事故：造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤；-一般事故：造成3人以下死亡，或者10人以下重伤。解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》根据事故造成的伤亡人数和直接经济损失，将事故分为四个等级，以便分级管理。3.答案：-职业病危害防治知识；-个人防护用品的使用方法；-紧急情况应急处置措施；-职业健康监护的重要性；-用人单位规章制度。解析：《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》要求用人单位对接触有毒物品的员工进行系统培训，提高其自我防护意识和能力。4.答案：-种类：警示线、警示标识牌、警示标语等；-作用：提醒员工注意职业病危害，采取防护措施，避免中毒或职业病的发生。解析：职业病危害警示标识是工作场所的重要组成部分，通过视觉提醒员工注意潜在危害，减少职业病的发生。5.答案：-用人单位或员工向职业病诊断机构申请诊断；-诊断机