2026年经济补偿金协议保密义务

2026年经济补偿金协议保密义务甲方（用人单位）：[用人单位全称]住所地：[用人单位注册地址]统一社会信用代码：[用人单位统一社会信用代码]乙方（劳动者）：[劳动者姓名]身份证号码：[劳动者身份证号码]住所地：[劳动者常住地址]甲乙双方于[入职日期]建立劳动关系，乙方在甲方担任[乙方曾任职位]职务。现因[解除或终止劳动关系的具体原因，例如：劳动合同到期、协商一致解除等]，甲乙双方经友好协商，就解除/终止劳动关系及相关经济补偿事宜达成如下协议：第一条经济补偿金1.1甲乙双方确认，根据[相关法律依据，例如：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条等]的规定，甲方同意向乙方支付经济补偿金。1.2经济补偿金的具体计算方式为：[详细、具体的计算过程和金额，例如：按照乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向乙方支付半个月工资的经济补偿。乙方月平均工资为人民币XXXX元，服务年限为X年X月，因此经济补偿金总额为人民币XXXX元整（小写：XXXX.XX，大写：XXXX元整）]。1.3甲方应于[支付日期]前，一次性将本协议第一条约定的经济补偿金共计人民币[经济补偿金总额]元整（小写：[金额小写]元，大写：[金额大写]元整）通过[支付方式，例如：银行转账]方式支付至乙方指定的以下银行账户：开户名：[乙方姓名]开户银行：[乙方银行名称]银行账号：[乙方银行账号]1.4乙方确认，其已充分了解并自愿接受本协议第一条约定的经济补偿金金额及支付方式。第二条保密义务2.1乙方在履行本协议第一条的同时，以及在本协议签订后[保密期限，例如：三（3）年]内，应对在劳动关系存续期间及签订本协议过程中获悉的，由甲方直接或间接提供，或与甲方经营、管理、技术、财务、人事等相关的，未公开的，具有商业价值或竞争优势的信息承担保密义务（以下简称“保密信息”）。2.2保密信息具体包括但不限于：(a)本协议的条款内容，包括但不限于经济补偿金的计算细节、支付安排等；(b)甲方的人力资源政策、薪酬福利体系（超出乙方个人薪酬范围的部分）、内部组织架构、员工个人信息（超出乙方本人范围的部分）；(c)甲方在业务往来、客户关系、供应链等方面涉及的商业秘密；(d)甲方正在进行的或计划进行的项目信息、技术资料、经营数据、财务信息等；(e)任何标注为“机密”、“保密”或类似字样的文件、资料、数据，以及虽未明确标注但根据其性质应合理保密的信息。2.3乙方同意，仅为履行本协议之目的，在甲方授权范围内接触、知悉和使用保密信息，且不得超出授权范围使用。乙方不得以任何方式（包括但不限于口头、书面、电子、拍照、录音、复制、披露给任何第三方等）向任何未经甲方事先书面同意的第三方泄露、披露或允许他人接触保密信息。2.4乙方知悉，保密信息中包含的部分可能涉及乙方的个人信息，但乙方同意，对于其因履行职责或签订本协议而获悉的甲方其他员工的个人信息（非其本人信息），亦应承担与保密信息同等的保密义务，不得用于任何与工作或本协议无关的目的。2.5除非法律、法规或行政机构强制要求乙方披露保密信息，或相关信息已非因乙方违反本协议而进入公共领域，乙方不得泄露或披露任何保密信息。如遇前述法定情形，乙方应在法律允许的范围内，事先尽可能书面通知甲方，并根据要求提供相关证明文件，并采取合理措施保护甲方的利益。2.6本协议第二条约定的保密义务不因甲乙双方劳动关系的解除/终止、本协议的履行完毕或失效而终止。乙方的保密义务具有连续性，自乙方接触保密信息之日起至保密信息依法公开或失去秘密性之日止。2.7甲方授予乙方使用保密信息的必要权限，乙方应妥善保管所有包含保密信息的载体，防止泄露、丢失或被未经授权的人员访问。乙方离职时，应将其持有的所有包含保密信息的文件、资料、电子数据等归还甲方，并根据甲方要求销毁相关载体。第三条违约责任3.1任何一方违反本协议约定，均应承担违约责任。3.2若乙方违反本协议第二条约定的保密义务，泄露、披露或不当使用保密信息，给甲方造成任何损失（包括但不限于直接经济损失、商誉损失、调查费用等），甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并赔偿甲方的全部损失。无论甲方是否遭受损失，乙方均应向甲方支付违约金人民币[违约金金额或计算方式，例如：X万元整（小写：XXXX元）或损失金额的X倍]。违约金不足以弥补甲方实际损失的，甲方有权要求乙方补足差额。3.3若甲方未能按照本协议第一条约定的金额和期限支付经济补偿金，每逾期一日，应按未支付金额的[利息比例，例如：万分之五]向乙方支付逾期付款违约金。第四条其他约定4.1本协议的签订不影响甲乙双方根据相关法律法规及甲乙双方已签署的其他协议（如：竞业限制协议等）应承担的责任。4.2本协议构成甲乙双方关于解除/终止劳动关系及经济补偿事宜的完整协议，取代双方此前就此达成的任何口头或书面约定。4.3本协议未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。4.4本协议的履行及争议解决，适用中华人民共和国法律。4.5因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向[争议解决方式，例如：甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼或提交[仲裁委员会名称]按照其届时有效的仲裁规则进行仲裁]。第五条协议的生效5.1本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。5.2本协议一式[份数，例如：两（2）]